
班组长
8千-1.1万/月
生产管理包吃包住3-5人月结5-10年中专/中技全职集装箱生产工段长生产设备管理机械设备/机电/重工
1.带领团队完成该工段的生产任务
2.团结组员积极处理现场问题
3.不断优化工艺流程降本增效
4.配合生产经理完成既定目标
5.有集装箱生产管理经验优先
技术人才(储备干部)
4-5千/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限中专/中技食品/饮料
负责车间生产技术相关工作
任职要求:
1、中专及以上学历
2、食品、制药、烹饪等相关专业
3、欢迎应届毕业生报名
晋升空间大,福利待遇优厚,提供食宿,缴纳社会保险
生产组长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责:
1、在生产经理的指导下,全面负责前处理班组的生产执行与日常管理事务
2、管控班组内物料使用,确保生产流程顺畅运行(含原料、辅料合规性)
3、落实班长现场作业监督与组织协调
4、执行生产安全规范,落实安全管理措施
5、提出班组优化建议,协助健全生产制度与操作流程
6、协调板组件内部协作,维护相关外部工作关系
7、完成上级交办的临时性工作任务
8、参与生产过程的监督、管理与控制
任职要求:
1、具备一定的现场管理实践经验
2、熟练操作电脑,具备较强的数字敏感度
3、听从工作安排,态度积极主动
生产班长(车间班长)
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 生产管理:落实生产作业管理,保障作业有序,按时、按质完成任务;按生产需求组织领料,审核物料质量、数量,确定物料存放条件;监督物料使用、核对投料量;确认作业内容,选择正确作业方法;接收并下达作业指令,合理分配班组生产任务;当日清理生产异常事项;现场巡检,及时纠正员工操作问题,改善现场管理;发生余料、废料、欠料,指导办理退补料手续。
2. 质量管理:组织班组内部技能培训;现场巡视监督班组成...
生产领班(陕西咸阳)
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年本科食品/饮料
一、岗位概要
监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并完善质量管理体系,确保体系有效运行与持续优化,保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,助力加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督,确保其按规范执行管理要求。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员的日常考勤管理,完成绩效考核数据汇总及相关报批流程。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请,并完成相关审批手续。
5、物流管理
负责物流回单的审核工作,组织实施对承运商的日常管理与绩效考评。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1) 具备2年及以上相关领域工作经验。
2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准;精通饮料半成品及包材的检验流程,了解检测设备的维护与校准,具备处理制程中质量异常问题的能力。
3、知识技能:
1) 掌握食品饮料企业质量管理流程,熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求;
2) 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作;具备SAP系统操作经验。
3) 具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容。
4) 学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)做事细致严谨。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)工作积极主动,条理清晰。
5)执行力突出,能严格按照计划与规范推进工作任务。
生产组长
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体团队管理新能源
【岗位职责】
1. 根据部门周排产、日排产计划,组织本班组生产,确保生产任务按时保质保量完成。
2. 负责人员能效提升、生产工具管控、生产辅料控制等降本增效工作,组织新工艺、新产品、新设备推广工作。
3. 不断完善现场管理标准,提升现场标准化程度;负责班组日常6S管理及作业纪律管理。
4. 负责人员的培训与培养,营造良好工作氛围。
5. 负责生产异常的分析、处理与反馈,进行日常生产数据分析及改善。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,理工类、管理类相关专业。
2. 具备制造业生产管理相关经验。
3. 熟悉并能够运用生产管理工具,熟练使用办公软件。
4. 具备极强的责任心,工作认真、细心;具有较好的主动性;诚实守信,有良好的保密意识,能保守公司机密。
技术团队主管
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年本科SolidworksCADUG
岗位职责
方案设计,3D建模,工程出图,标准件选型,跟踪生产
岗位要求:
1、精通SolidWorks、CATIA等设计软件,具备三维建模、强度校核及运动仿真能力,
有相关技术岗位实操经历,了解质量体系流程,具备团队管理经验者优先;
2、本科及以上学历,1-3年相关工作经验;
3、善于问题分析与解决,具备良好的沟通协调能力,工作细致、逻辑清晰;
4、熟练操作各类检测仪器,严格遵守车间安全操作规程。
生产领班
4-5千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物料控制生产设备管理
【岗位职责】
1. 在生产部领导下全面负责车间的生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,努力提高管理水平,提高生产效益,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。
2. 根据生产部下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成。
3. 严格执行安全、文明生产管理,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作。
4. 根据企业对设备管理之要求,切实抓好设备维护保养工作,定期组织保养检查。
5. 督促工人自觉遵守各类生产工具的保管以及送检等有关规定,正确使用生产工具,做到文明生产。
6. 积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训,不断提高职工之素质。
7. 支持质量检验工作,及时组织分析解决质量问题,出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报。
8. 对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责;并负责检查工艺纪律执行情况。
9. 在本车间现有条件下,充分科学合理地规划生产现场,使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产。
10. 提前做好上班准备工作,下班后监督值日员工搞好车间环境卫生、设备保养、安全等检查工作。
【岗位要求】
1. 具有大专以上文化程度或丰富的工作经验。
2. 有较强的管理能力和协调能力。
3. 有较强的工作责任感和事业心。
招聘人数:1-3人
生产组长
6千-1万/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1. 技能与经验要求
- 具备3年以上预制直埋保温管生产工作经验,掌握管道除锈、喷涂、缠绕、发泡及夹克管成型等各环节工艺流程。
- 熟练操作挤出机、发泡机等关键设备,具备常见设备故障的快速判断与处理能力,确保生产连续性。
- 熟悉保温管相关国家标准(如GB/T 29047),能依据外观质量、尺寸精度、密度参数等判定产品是否达标。
2. 管理能力要求
- 能够组织实施人员排班与工作任务分配,根据订单进度科学安排班组人力,保障产线高效运转。
- 具备良好的沟通协调能力,可妥善处理班组内部协作问题,并有效对接车间主任、质检部门等多方工作。
- 具有成本控制意识,合理管理聚氨酯发泡料等原材料使用,减少不必要的资源浪费。
3. 安全与责任要求
- 严格遵守车间安全管理规定,定期开展设备操作安全和消防应急培训,预防工伤事件发生。
- 对生产过程中的产品质量负直接责任,发现不合格产品须立即停机,分析原因并落实整改措施。
- 按要求记录每日产量、设备运行时长等生产数据,汇总形成报表并及时上报主管负责人。
外包项目主管
3-5千/月
生产组长/拉长1-3年高中农林牧副渔食品/饮料牧业
工作内容:负责外包项目日常生产运营的组织与管理
任职要求:
1、年龄在18至45周岁之间
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数字敏感性,高中或同等学历及以上
分拣快递拣货员包住日结
【咸阳好想来仓临时工】招聘信息如下:工作内容:零食分拣、拣货要求:年龄20-40岁,尽量是男性,个别女性也可以,身体健康,吃苦耐劳,服从管理薪资:一天210左右(18一小时+15夜班补贴)福利:免费提供宿舍()班次:0点——12点(上六休一,月休4天)地址:咸阳空港新城万纬物流园1期3号库【面试须知】1、提前报备姓名,电话,年龄报名2、面试完会安排3小时的岗前体验工作面试注意事项:不要穿短裤,拖鞋,背心,高跟鞋,裙子等,不能首饰进仓库,可以带手机【面试&试岗时间】1、7点——12点或每天24点(重要提醒)试岗时间:1、12点前到场人员,面试通过即可办理入职。2、0点到场人员,安排面试试岗,试岗通过,安排宿舍。张
咸阳坐岗 6000-8000 包吃住
6-8千/月
操作机台长白班贴标签免费培训包吃有提成保险餐补社保加班补贴五险包住20人以上月结经验不限咸阳本地工作咸阳坐岗咸阳长白班薪资稳定工作轻松夜班只上白班
咸阳坐岗 6000-8000 包吃住
招聘要求
18-45岁,男女不限
招聘岗位
组装、质检、机台辅助、包装贴标、物料整理
入库扫描、上下架、拣货、合包、打包
薪资待遇
综合收入6000-9000
工作时间
主要长白班
08:30-20:30
上六休一
食宿待遇
厂区平价食堂,价格实惠
四人标准公寓,配备空调、独立卫浴、热水器、洗衣机
兼职3-5人
杨凌秦香源饭庄农高会(25号-29号)期间招兼职三名(一女两男),要在饭店干过兼职的,每天100元,联系人,贾经理,
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产跟单
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4.协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析产能、良率、工时等关键数据,持续优化效率
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造/装配类产线运作流程
2.具备基础识图能力与5S、精益生产意识,能独立带班作业
3.沟通协调能力强,责任心强,能适应倒班及一定工作压力
4. 具备基本办公软件操作能力,可规范填写各类生产记录表单
5. 有相关行业班组长、拉长或储备干部经历者优先
绵阳华丰普工/组长/检验员/技术岗5k-8k
5-8千/月
生产管理包吃包住20人以上月结1年以下学历不限全职高薪资福利好电子/半导体
1、华丰通讯线模:18‑45岁,17元/小时+夜班补贴
2、产线组长、检验组长:有管理10人以上团队经验,40岁以下,高中及以上学历,直招,薪资面议;工程师岗位需先投递简历
3、华丰表处理,22‑43岁,17元/小时+夜班补贴,下午3点木龙河面试
4、线模组检验员:大专学历,22‑35岁,有相关经验优先,17元/小时+夜班补贴
5、华丰成型部:招,25‑40岁,岗位包含塑压、冲压、钳工等,16元/小时+20元/天夜班补贴
工作时间:8:30‑20:30,中途有休息,实行倒班制
月综合工资:5000‑8000/月
其他福利:免费厂车接送,设有食堂,提供住宿
工作地址:经开区三江大道
面试时间:上午9:30,下午1:30
普工/操作工
5-7千/月
生产管理包吃月结经验不限初中及以下
【薪资讲解】
[红包]A岗元/小时
[红包]B岗7️⃣元/小时
[红包]C岗叉车工元/小时
[红包]D岗线长/组长元/小时(要求有经验)
[红包]E岗侧位高叉工元/小时(要求有证)
[红包]以上所有岗位夜班补助10元/天。
[红包]每天工作11-13小时,综合工资元~元,,每月25号开上月工资。
【招聘要求】
1、男女不限~周岁()
【企业讲解】
1、厂内免费工作餐。
2、,满7天按整月核算,
3、企业主要岗位:包装、分拣、选料组长、检验。
4:工作地址:天津市武清区
生产组长/拉长
5-6千/月
生产组长包吃1-2人日结1-3年中专/中技全职团队管理
岗位名称:劳务工现场管理
工作地点:园区化妆品退货仓
工作周期:即日起至双11大促期间,工作截止时间11/30。
工资结算:,每天日结。
工作职责:处理现场员工异常问题及突发事件,协助甲方做好现场管理工作,以及上级交代的其他事项。
要求:20到40岁,,有一线班组长管理经验,优先考虑。
工资:22元一小时*=264一天
工作地点:苏州工业园区港田路99号港田工业坊院内
饲料生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理安全管理设备管理
岗位职责:
1、负责建立并完善各类生产管理制度体系,推动制度落地执行,保障生产运营规范有序开展;
2、依照国家法规及企业质量管理体系要求,严格落实内部技术参数与操作规范,确保产品达到安全与质量标准;
3、围绕年度绩效目标,合理管控电力、蒸汽、机械设备物料及人力等可控制成本支出;
4、统筹生产设备运行管理,编制设备维护保养方案及备品备件采购计划;
5、推进部门人才梯队搭建,组织实施员工培养及岗位应知应会技能培训;
6、定期组织开展生产团队安全教育与专业技能提升培训;
7、对接政府应急管理、生态环境、特种设备监管等相关职能部门,协调处理日常事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,畜牧、机电、自动化等相关专业优先;
2、具备3年以上大型生产企业同岗工作经历;
3、掌握先进生产计划与资源调配方法,能高效组织生产要素配置;
4、了解饲料加工工艺流程,能在生产环节中熟练运用品质管控措施;
5、熟悉饲料生产线设备运作原理,具有一定的设备运维管理经验;
6、熟练使用办公软件,具备较强的统筹规划能力,可独立撰写管理方案与作业流程。
车间生产文员
4-6千/月
生产跟单/文员3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责生产车间各类生产数据的录入、整理及归档,确保信息准确及时;
2. 协助制定和更新生产计划表及相关报表,跟踪生产进度并反馈异常情况;
3. 配合各部门进行物料、工单、排产等信息的核对与传递,保障生产流程顺畅;
4. 完成生产过程中所需文件的编制、打印、分发及回收管理;
5. 协助上级完成日常行政事务及临时交办的工作任务。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,工作细致有责任心;
2. 熟练使用办公软件,能够高效处理文档和表格数据;
3. 有一定学习能力,能快速适应生产环境中的工作节奏与变化;
4. 具备基本的文字表达能力,可独立完成常规报告和记录撰写。
生产主管
5-7千/月
厂长/主管3-5年大专电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理
1. 负责全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;
2. 负责下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;
3. 负责跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;
4. 负责对生产异常做出快速反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议;
5. 负责提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6. 负责监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;
7. 负责员工的管理、培训和培养。
【岗位要求】
1. 熟悉电子类生产企业的管理流程;
2. 对电子产品插装、组装、焊接、包装流程熟悉,有三年以上产线管理经验;
3. 具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力;
4. 有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
【福利待遇】
上班时间:每周固定休息,法定节假日正常休息。
缴纳社保险,中午免费提供午餐,开车报销停车费。
提供全勤奖、工龄奖、节日福利等。
设备管理员(维修)
6-8千/月
生产设备管理员5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 负责公司生产设备的日常巡检与维护,确保设备稳定运行;
2. 制定设备保养计划并组织实施,记录维护档案;
3. 及时处理设备故障,分析原因并提出改进措施;
4. 协助设备安装、调试及技术改造工作;
【岗位要求】
1. 具备机械设备基础知识,熟悉常见工业设备运行原理;
2. 能熟练使用常用维修工具,具备基本的机械与电气故障判断能力;
3. 责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力;
4. 能够适应生产现场工作环境,服...
生产主管
5-8千/月
厂长/主管大专
【岗位职责】
1. 根据公司生产计划,掌握生产进度,搞好车间的协调,组织分配劳动力。
2. 加强生产部员工管理及各部门协调。
3. 对生产中各项数据进行汇总、分析及评估。
4. 负责生产车间的其他日常事务。
【岗位要求】
1. 有电子变压器或者电子厂管理工作经验优先。
2. 有责任心,善于沟通和协调,具有较好的分析和解决问题的能力。
【福利待遇】
全勤奖、每年多次调薪、交通补助、员工食堂、多次晋升机会、鼓励内部创新等。
技术团队负责人
6-9千/月
厂长/主管1-3年本科
岗位职责:
1、负责方案设计、3D建模、工程图纸输出、标准件选型及生产过程跟进。
2、定期向公司管理层汇报项目进展,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、精通SolidWorks、CATIA等设计软件,具备三维建模、强度分析及运动仿真能力,有大型自动化设备设计经验,本科及以上学历,具备良好的团队协作精神,2年及以上团队管理经历;
2、熟悉制造领域质量管理体系,能够统筹解决工艺与设备相关问题;
3、具备良好的跨部门沟通能力,执行力突出,具有量产管理经验者优先。
生产主管
4-5千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限食品/饮料
工作职责:
负责前处理杂品组日常生产运营的组织与管理
任职要求:
1、年龄18-45岁
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数字敏感性,高中或同等学历以上
SMT线长
5-7千/月
生产组长/拉长经验不限高中电子/半导体生产跟单
岗位职责:
1. 负责SMT生产线的组装作业,保障生产进度与产品品质。
2. 熟练操作SMT相关设备,执行贴片工序,完成元器件的贴装与焊接。
3. 严格按照工艺要求开展首件确认及自主检查,确保各环节准确无误。
4. 执行安全操作规程,落实设备日常维护与保养工作。
5. 配合团队达成生产目标,参与优化改进活动,提升作业效能。
任职要求:
1. 了解基本电子元器件知识,熟悉SMT生产工艺流程。
2. 动手能力强,工作认真细致,具备独立完成工作任务的能力。
3. 能适应轮班安排,具有良好的协作意识,积极参加岗位培训。
4. 对电子制造领域有较强兴趣,具备同行业经验者优先考虑。
5. 身体状况良好,能承受一定工作强度,责任心强,服从工作安排。
全屋定制材料接单员(前端接单)
3-4千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 接收设计师订单、图纸、客户方案资料。
2. 核对尺寸、户型、柜体款式、板材颜色、五金配置。
3. 核对报价、套餐、增项,确认客户需求无误。
4. 排查图纸问题、尺寸错误,有问题及时退回修改。
5. 整理订单资料、做好台账,对接门店和设计师。
6. 订单全部核对无误后,移交下单员下单生产。
栏目概述
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