———Bodyline·瑜伽普拉提（金山店）招聘 —————————————————— ———场馆为周边二十公里内最大旗舰场馆，坐落于别墅区核心位置，具备优越的地理条件。 ———1.招聘全职老师1名：需具备独立授课能力，有私教教学经验者优先，新入职教师将直接匹配会员资源。 ———2.提供单人单间住宿福利，定期组织团队建设活动，并与政府单位、医院、消防等机构开展合作联动。 ———3.招聘兼职瑜伽老师1名：要求具有一年以上实际代课经验，擅长阿斯汤加瑜伽、理疗瑜伽、艾扬格瑜伽体系，或具备维秘课程、普拉提大器械、空中瑜伽、室内蹦极、蹦床等专项教学能力，课时费150-200+起。 ———4.目前在册会员超800人，岗位无销售任务，入职即分配私教学员。 欢迎推荐合适人选，成功介绍有红包奖励！ 地址：上海市金山区朱泾镇众安街362号2层

岗位职责: 1. 承担初中及高中数学课程的授课任务，保障教学效果与质量 2. 参与教学计划的设计与实施，持续改进和优化教学策略 3. 保持与学生、家长的有效沟通，跟踪学生学习进度并关注其成长发展 任职要求： 1. 具备系统的数学专业基础和较强的授课能力 2. 擅长调动学生积极性，能够开展高效、生动的课堂教学 3. 拥有良好的协作意识，能与团队成员共同推动教学水平提升

岗位职责: 1. 承担初高中英语学科的教学及教案准备工作 2. 参与校方安排的各项教育教学相关活动 3. 保持与学生及家长的有效沟通，及时跟进学习情况 任职要求: 1. 具备扎实的英语授课能力与良好的亲和力 2. 能够灵活采用多样化教学方式提升学生学习积极性 3. 富有团队协作意识，积极配合教师团队优化教学效果

岗位职责: 1. 为学生制定并执行个性化的学习方案，运用互动性强的教学方式； 2. 提升学生对学科的兴趣，引导其形成主动积极的学习习惯； 3. 参与教研团队的定期交流，探讨教学策略并反馈学生学习情况； 4. 跟踪评估学生学习效果，及时给予指导与支持； 5. 持续精进教学内容理解，保障教学质量与学习体验。 任职要求： 1. 具备扎实的学科功底和教学能力，能灵活应对不同学生的学习特点； 2. 拥有良好的表达能力和协作意识，可顺畅与学生及家长沟通； 3. 热爱教育事业，具备自我驱动力，追求教学上的持续提升； 4. 具备较强的应变与问题处理能力，能有效应对教学中的各类挑战； 5. 工作氛围轻松融洽，团队年轻富有朝气。 6. 提供定期下午茶，组织年度团建旅游。 7. 薪酬结构为“底薪+课时费”，收入核心来自课时费，成熟校区教师月均收入普遍在1.5-2w区间，寒暑假收入可达双倍。特别说明：本岗位无义务授课课时要求。

岗位职责: 1.承担初高中数学课程的授课任务，保障教学效果与质量 2.参与教学计划的设计与实施，持续改进教学策略与方式 3.保持与学生及家长的有效沟通，跟踪学生学习进度与成长情况 任职要求： 1.具备深厚的数学专业基础和较强的教学实践能力 2.擅长调动学生积极性，能开展高效、生动的课堂教学 3.拥有良好的协作意识，能够与团队共同推动教学水平提升

根据国家课程标准及学校教学安排，制定高中物理各年级的教学计划与教案，保障教学进度与教学质量。 实施课堂教学，采用理论讲授、实验展示、小组互动等多种形式，帮助学生掌握物理知识（如力、电、磁、能量等），理解物理原理并熟练运用解题技巧。 指导学生开展物理实验，涵盖实验设计、操作流程、数据采集与结果分析，提升学生的动手能力与科学探究素养。 布置并批阅学生作业，及时反馈学习成效，针对知识薄弱点提供个性化辅导或集中答疑。

岗位职责： 1.为学生制定并执行个性化的学习方案，运用互动性强的教学方式提升课堂参与度； 2.激发学生对学科内容的兴趣，引导其形成主动学习的良好习惯； 3.参与教研组定期交流会议，共同探讨教学策略并反馈学生学习情况； 4.跟踪评估学生的学习成效，及时给予指导与支持，确保学习目标达成； 5.持续精进教学内容理解，不断提升授课质量与学生学习体验。 任职要求： 1.具备扎实的学科功底和教学能力，能灵活应对不同学生的学习特点； 2.拥有良好的表达能力和团队协作意识，能够顺畅与学生及家长沟通； 3.热爱教育事业，具备自我驱动力，追求教学上的不断突破； 4.具备较强的应变与问题处理能力，能在实际教学中有效应对各类挑战； 5.工作环境舒适，团队氛围积极向上，成员充满朝气与活力； 6.提供定期下午茶福利，组织年度团建旅游活动； 7.薪酬结构由“底薪+课时费”组成，主要收入来自课时费，成熟校区教师平均月收入在1.5-2w之间，寒暑假收入可实现翻倍增长。特别说明：本岗位无义务课时要求。

岗位职责: 1.承担初高中英语课程的授课及教案准备工作 2.积极参与校方安排的各项教学相关活动 3.保持与学生及家长的有效交流，跟踪并反馈学习情况 任职要求: 1.具备扎实的英语教学功底和良好的沟通亲和力 2.能够灵活采用多样化的教学方式提升学生学习积极性 3.拥有团队协作意识，愿与同事协同促进教学水平提升

【工作内容】 1、为学生量身定制文化课学习计划，开展1对1及1对3小班授课； 2、激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3、积极参与学科教研及相关教学活动，持续提升教学能力。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，相关专业背景优先，持有教师资格证者优先； 2、具备教学经验者优先，需熟悉上海本地教材体系及考试大纲； 3、具备良好的师德修养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 4、责任心强，执行力高，能吃苦耐劳，适应弹性工作时间安排； 5、办公环境优越，团队氛围积极向上，成员年轻有朝气； 6、薪资水平位居上海教培行业前列，收入不设上限； 7、定期组织下午茶活动，提供年度集体旅游； 8、薪酬结构为“底薪+课时费”，主要收入来自课时费，成熟校区教师月均收入达1.5-2万元，寒暑假收入翻倍。特别说明：本岗位无义务授课任务。

岗位职责: 1.负责面向K12阶段学生开展语文/数学/英语/物理/化学课程教学 2.运用互动式授课方式，提升学生课堂参与度与学习积极性 3.结合学生个体情况，灵活优化教学方案与授课内容 任职要求： 1.了解K12教育模式，拥有相关学科教学实践经验 2.熟练操作多样化教学工具及在线平台，适应动态教学场景 3.具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，善于与学生及家长有效互动

上海市金山区招二保焊/气焊

二保焊月综合薪资10000，缴纳五险一金，长白班，餐补一个月1200，房补500，活简单好干，不是流水线，需要焊工证，18-47周岁，工厂管理不严，有意者详聊

上海市金山区招二保焊/气焊，计件，多劳多得，初七上班

上海市金山区招电焊、气割，焊割要技术好的，二把刀请勿打扰，年龄28岁到50岁之间，做基坑支护，证件要上海的。工资面议，提供住宿，三餐自理。

上海金山区长期岗位，负责家具、门窗安装，日结薪资，时间灵活，可自主安排接单时间，支持下班后作业。 • 要求：自备电瓶车（可跑全市），有安装经验，会使用常用工具；新手可带，需有空闲时间。 • 工作地点：无锡各区域，就近安排。

要求： 1.对教材非常熟悉，对考纲非常清楚； 2.有一定的从教经验； 3.做人做事很有激情。 薪资待遇 薪资构成：底薪+课时费+续费奖金+转介绍奖金+寒暑假特殊课次激励。成熟老师月薪15000+。 工作内容： 1.为学生制定辅导计划； 2.配合班主任老师做好学生上课计划； 3.与家长沟通反馈学生问题，并制定解决方案； 4.积极参与校区教研工作，不断提升个人综合实力。 期待志同道合，能力优秀的你

岗位职责：语文、数学、英语（小初） 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学

需要有相关实操经验或者成体系的教育理念。

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际招聘学段可灵活设定，如小学一般要求大专及以上，中学要求本科及以上） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

工作时长每天差不多8个小时，工资待遇不错

招聘岗位：高中理科老师 招聘人数：7人（物理3人，数学2人，化学2人） 薪资待遇：学科老师年薪30万--40万 学历要求：本科及以上 我们希望你： 1、依据学生个体差异实施个性化教学，提供专业化、高品质的1对1及班组授课服务； 2、调动学生学习积极性，帮助其建立良好学习习惯，掌握科学高效的学习方式； 3、紧跟教学计划进度，针对性查缺补漏，并完成阶段性测评与反馈； 4、密切关注课堂表现，及时与校区交流课程推进情况、难度适配及学生反应，持续优化教学效果； 5、主动参与学科教研工作，共研教学难点，不断提升课程质量与教学水平。 对你的小期待： 1、具备深厚的学科功底和扎实的教学能力； 2、了解上海中小学生的学习规律与生活特点，熟悉本地教材体系，持有教师资格证者优先考虑； 3、能灵活应对日常教学中的各类问题，拥有较强的课堂掌控力与表达气场； 4、教学风格独特鲜明，如富有亲和力、语言生动幽默，能够赢得学生的高度认可与信赖； 你能得到的surprise： 1、无责任底薪+课时提成；收入显著高于公办学校，能力越强回报越高； 2、完善的福利保障：社会保险、住房公积金、定期健康体检、年度团队旅游、带薪年假等； 3、符合相关条件的员工，公司可协助办理居住证积分及落户支持； 4、健全的培训体系：涵盖岗前集训与在岗期间的常态化专业培训； 5、清晰的晋升通道：学科教师→学科组长→教学主管→执行校长→执行总监。

招聘岗位：高中理科老师 招聘人数：7人（物理3人，数学2人，化学2人） 薪资待遇：学科老师年薪30万--40万 学历要求：本科及以上 我们希望你： 1、依据学生个体差异实施个性化教学，提供专业化、高水平的1对1及班组授课服务； 2、调动学生学习积极性，引导其形成良好的学习态度，掌握科学的学习策略； 3、紧扣教学计划，帮助学生夯实基础、弥补薄弱环节，并开展阶段性测评； 4、关注课堂表现，及时与校区交流教学进展、难度适配及学生反馈，持续优化教学效果； 5、主动参与教研交流，共同研讨教学难点，推动课程质量不断提升。 对你的小期待： 1、具备扎实的学科功底和成熟的教学能力； 2、了解上海中小学生的学习习惯与生活特点，熟悉本地教材体系，持有教师资格证者优先； 3、能灵活应对日常教学中的各类问题，拥有较强的课堂掌控力和感染力； 4、教学风格独特鲜明，如富有亲和力、语言生动有趣，能够赢得学生的高度认可与信赖； 你能得到的surprise： 1、无责任底薪+课时提成；收入显著高于公办学校，能力决定回报； 2、完善的福利保障：社会保险、住房公积金、定期体检、年度旅游、带薪年假等； 3、符合条件的员工，公司可协助办理居住证积分及落户支持； 4、系统的培训体系：包含入职前培训及在岗期间定期提升课程； 5、清晰的晋升通道：学科教师→学科组长→教学主管→执行校长→执行总监。

岗位职责： 利用公司提供的客户资源，通过微信方式邀请客户参与直播收听或观看，协助完成转化成交。团队成员以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，同事间相处亲切、积极向上。 薪资优势： 超出同行业销售岗位平均水平，收入构成为底薪+提成+多项奖金及节日福利礼品，月均收入15000-20000元；普通员工月薪普遍在1.5万元以上，入职满三个月的老员工平均可达3万元； 设备优势： 公司统一配备电脑及所需办公设备，无需使用个人设备，不占用私人空间，实现工作与生活的良好平衡； 培训优势： 由业务骨干亲自带教，零经验也可快速入门，公司提供系统化的岗前培训，操作简单，如同日常微信沟通一般自然，只需掌握线上对接与直播邀约两项核心环节即可胜任； 晋升优势： 晋升机制公开透明，发展路径多元，职级晋升方向为：助理→经理→总监→区域副总→项目合伙人……； 任职要求： 面向85后、90后、00后群体，高中及以上学历，热爱生活，具备团队协作精神，心怀感恩，能融入活跃的工作环境，乐于通过奋斗收获回报； 若您目前仍在寻找合适机会，请把握时机，欢迎加入我们这个温暖的集体，期待您早日成为团队的一员！

上海周边嘉兴招拔型工人，要求会操作设备，工资日结

1.工作要求 本科及以上学历，具备相关经验者优先；若无经验的应届毕业生或有意投身教育行业者，亦可提供系统培养 2.工作内容 针对学生开展一对一或一对三的线下教学辅导，确保教学质量与课后服务品质；积极参与定期教研活动及个人能力提升培训，持续优化专业素养 3.薪资待遇 无责任底薪+课时提成+绩效奖金+年度旅游福利； 拥有健全且公平的晋升体系，年收入范围30-80W

现在有没有打包的？来两个，在金山打。

1.任职要求 本科及以上学历，具备相关经验者优先；欢迎无经验的应届毕业生或有志于投身教育行业的人员，公司提供系统化培养 2.岗位职责 开展线下一对一或一对三教学服务，保障学生获得高质量的教学与课后辅导；积极参与定期教研及个人能力提升培训，持续提升专业素养 3.薪资待遇 无责任底薪+课时提成+绩效奖金+年度旅游福利 为新员工提供良好住宿支持，拥有健全且公平的晋升体系，年收入范围30-80W

岗位职责: 1. 策划并执行契合学校教学规范的高中化学课程内容。 2. 运用互动式与探究式教学模式，提升学生的学习积极性与知识理解水平。 3. 定期开展学习成果测评，并给予及时反馈与个性化辅导。 4. 负责作业的编制与批阅，帮助学生通过实践巩固化学知识点。 任职要求： 1. 热爱高中化学教育工作，善于激发学生对科学学科的探索兴趣。 2. 拥有出色的课堂管理能力，能与学生及家长保持高效沟通。 3. 可独立完成课程开发与教学方案的设计与落实。 4. 具备良好的协作意识，愿意与团队成员共同成长与提升。

【工作内容】 1、为学生量身定制文化课学习计划，开展1对1或1对3小班授课； 2、激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3、积极参与学科教研及教学培训活动，持续提升教学能力。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，专业对口者优先，持有教师资格证者优先； 2、具备相关教学经验者优先，需熟悉上海本地教材体系及考试大纲； 3、具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 4、责任心强，执行高效，能承受工作压力，可适应弹性工作时间； 5、办公环境优越，团队氛围积极向上，成员年轻有朝气； 6、提供上海教培行业具竞争力的薪酬，收入不设上限； 7、享受定期下午茶、年度团建旅游等福利； 8、薪资结构为“底薪+课时费”，主要收入来自课时费，成熟校区教师月均收入1.5-2万元，寒暑假收入翻倍。特别说明：本岗位无义务授课要求。

工作地址： 1、上海金山区校区 2、上海普陀校区 岗位职责： 1. 根据学生特点制定并执行个性化学习方案，运用互动性强的教学方式提升课堂效果； 2. 培养学生对学科的积极兴趣，引导其形成主动学习的良好习惯； 3. 参与教研组定期交流活动，探讨教学策略并反馈学生学习情况； 4. 跟踪学生学习进度，及时给予专业指导和学习支持； 5. 持续精进教学内容理解，保障教学质量与学员学习体验。 任职要求： 1. 具备扎实的学科功底和灵活的教学能力，能因材施教满足不同学习需求； 2. 拥有良好的表达能力和协作意识，善于与学生及家长进行有效沟通； 3. 热爱教育事业，具备自我驱动力，追求教学品质的不断提升； 4. 具备较强的应变与问题处理能力，能在实际教学中应对各类挑战； 5. 工作氛围轻松融洽，团队年轻富有朝气； 6. 提供定期下午茶福利，组织年度集体旅游； 7. 薪酬结构为“底薪+课时费”，收入以课时费为主，成熟校区教师月均收入普遍在1.5-2万元之间，寒暑假期间收入可达平时两倍。特别说明：本岗位无义务授课课时要求。