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岗位职责:
1. 为学生制定并执行个性化的学习方案,运用互动性强的教学方式;
2. 提升学生对学科的兴趣,引导其形成主动积极的学习习惯;
3. 参与教研团队的定期交流,探讨教学策略并反馈学生学习情况;
4. 跟踪评估学生学习效果,及时给予指导与支持;
5. 持续精进教学内容理解,保障教学质量与学习体验。

任职要求:
1. 具备扎实的学科功底和教学能力,能灵活应对不同学生的学习特点;
2. 拥有良好的表达能力和协作意识,可顺畅与学生及家长沟通;
3. 热爱教育事业,具备自我驱动力,追求教学上的持续提升;
4. 具备较强的应变与问题处理能力,能有效应对教学中的各类挑战;
5. 工作氛围轻松融洽,团队年轻富有朝气。
6. 提供定期下午茶,组织年度团建旅游。
7. 薪酬结构为“底薪+课时费”,收入核心来自课时费,成熟校区教师月均收入普遍在1.5-2w区间,寒暑假收入可达双倍。特别说明:本岗位无义务授课课时要求。
2025-12-16 03:36
IP属地:上海

职位福利

本科经验不限
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上海钇行企业发展集团有限公司
20-99人
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