岗位职责: 1.负责日常随行押运、现场秩序维护、安全巡查工作， 确保运输过程中的安全与准时。 2.配合团队完成交接手续，确保物品交接过程规范、 可追溯。 3.具备基本的安全防范意识和沟通能力，能与团队成 员有效协作； 任职要求: 1.身高165以上，身体健康，无不良嗜好，无纹身案 底，具备良好的心理素质和应急反应能力； 2.服从管理，纪律性强，能够严格遵守安全操作规程； 3.无违法犯罪记录，品行端正，责任心强。

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点与5S管理 4. 遵守安全操作规程，正确使用手推车、托盘、叉车（如持证）等工具设备 5.配合团队高效完成临时性支援任务，服从现场工作安排 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及一定强度的户外/仓储环境 2. 无学历限制，具备基本识字算数能力，能清晰理解作业指令 3. 无经验要求，有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4.具备责任心和团队协作意识，服从管理，纪律性强 5.无违法犯罪记录，无重大疾病或影响作业的安全隐患

日结薪资！！300-500/天上班时间（根据自己时间调节、自由安排）年龄25-50岁。 公司负责对接好客户与货源， 这边你只需要会骑三轮车上门回收旧物资、搬运、清点货物就行。 无需自己找订单，公司订单量大、活源稳定，不用担心没有单子接。 有一点小小的要求：能吃苦耐劳、工作积极主动、责任心强，会骑电动三轮车即可。

招聘启事 本公司因业务拓展，现面向社会直招搬运工与司机，诚邀各位有志之士加入我们的团队。 岗位详情 -搬运工：负责货物的装卸、搬运及整理工作，需身体健康，具备较强体力与耐力，能适应高强度工作。 -司机：负责货物运输，确保按时、安全送达。需持有相应驾驶证，具备丰富驾驶经验，熟悉本地路况，安全意识强。 薪资待遇：每月15号准时发放工资，待遇从优，具体薪资面议。 工作地点：[详细地址] 联系方式：有意者请致电[联系电话]，联系人：[联系人姓名] 期待你的加入，与我们共创美好未来！

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【薪资待遇】 ①薪资范围：7000-9000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工一个月发两次，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 20-50岁、男女不限、老员工帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

100斤的亚麻，掏箱装车，灌包，挂钩，要求能吃苦耐劳，服从安排（备注，要求能干100斤的活）记件工资，管住不管吃， 公司直招没有其他任何费用。

岗位职责： 1.负责转运中心中小件快递装车或卸车工作，确保货物安全、高效地到达目的地。 2.有传送带辅助搬货，提高工作效率。 3.欢迎优秀老员工返岗。 任职要求： 1.年龄要求为21-53岁，身体健康。 2.无案底，诚实守信。 3.能够适应装卸工作的物理要求。 薪资福利： 1.工资到手6500-8500。 2.吃住全包。 3.非中介，非第三方，本次招聘属于申通直招，不收取任何费用。 （另有分拣-扫描-供件-集包-拆包-破损处理等岗位也可报名）

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招聘装车岗位、卸车岗位、电叉岗位、分拣装卸岗位人员。装车岗位、卸车岗位、分拣装卸岗位的薪资范围为6500至7000元。叉车岗位的薪资范围为6500至8000元。薪资结构为绩效工资，根据工作量和业绩计算，多劳多得，上不封顶。岗位要求：有相关工作经验者优先考虑；具备一定的体力和耐力，能够胜任装卸搬运工作；服从管理，遵守公司相关规定。

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