
技术员
6-8千/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 协助技术负责人编制、整理及归档工程技术资料,确保文件规范、完整、可追溯
2. 负责与设计、施工、监理等单位的技术对接与协调,及时传达并落实技术要求
3. 参与图纸会审、技术交底及现场技术问题处理,提供基础技术支持
4. 编制或复核施工方案、技术措施、变更签证等过程技术文件
5. 配合完成项目验收、资料移交及竣工备案等相关技术工作
任职要求:
1. 大专学历,工程类相关专业优先,具备基本识图与工程计算能力
2. 有工程技术辅助工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉建筑/市政/安装等常见工程流程及常用技术规范
4. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 能适应施工现场与办公室协同办公,服从项目工作安排
劳务技术员
8千-1万/月
技术员长期3-5人月结
一、公司简介
河南元晖能源建设有限公司是一家专注于新能源领域的企业,成立于2022年8月25日,凭借专业的技术团队、丰富的项目经验、完善的管理体系等,在行业内树立了良好口碑。现因业务发展需求,诚邀优秀人才加盟,共同推动公司高质量发展。
二、岗位职责
1.负责劳务作业现场的技术指导与监督,确保施工过程符合技术规范、安全标准及项目要求,及时纠正不规范操作。
2.参与劳务作业前的技术交底工作,向劳务人员清晰讲解施工流程、技术参数、质量要求及安全注意事项。
3.协助编制劳务作业相关的技术方案、作业指导书,结合项目实际情况优化技术流程,提升作业效率与质量。
4.负责劳务作业过程中的技术问题排查与解决,记录问题处理过程及结果,形成技术档案;对无法独立解决的复杂问题,及时上报并配合相关部门制定解决方案。
5.配合质量检测部门开展劳务作业质量检查,收集、整理质量数据,分析质量问题原因,提出改进建议并跟踪落实。
6.参与劳务人员的技术培训与考核,帮助劳务人员提升专业技能水平,熟悉新技术、新设备的操作方法。
7.完成上级交办的其他与劳务技术相关的工作任务。
三、任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业;具备3-5年相关行业劳务技术工作经验者优先。
2.专业技能:熟悉相关规范要求,能看懂施工图纸和工艺文件等,具备独立解决现场常见技术问题的能力。
3.证书要求:持有施工员证、特种作业操作证者优先。
4.综合能力:具备良好的沟通表达能力,能清晰向劳务人员传递技术要求;有较强的责任心与执行力,能适应现场作业和项目驻场等作场景;具备团队协作意识,能与项目组、劳务团队高效配合。
5.其他要求:年龄28-50周岁,身体健康,无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病;无不良从业记录(如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录);熟悉劳务人员工资核算流程者优先,能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。
四、薪资福利
1.薪资:月薪6000-10000元/月,根据个人能力、工作经验及绩效表现调整。
2.基础福利:
◦社会保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),部分高危岗位额外购买商业意外险。
◦生活保障:提供免费员工宿舍(带空调、热水器)、食堂就餐或补贴。
3.额外福利:优秀班组长可获得年度优秀员工奖;公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。
五、应聘方式
1.简历投递:请将个人简历(注明项目管理经历、所获证书、负责项目案例、所获奖项)、一寸免冠照片、学历证书、资格证书等相关证明材料扫描件发送至公司招聘邮箱:@qq.com邮件主题统一格式为“劳务技术员-姓名-联系电话”。
2.联系咨询:招聘负责人:联系电话:;公司地址:河南省新乡市封丘县中小企业孵化基地1104。
3.面试安排:公司将在收到简历后3个工作日内筛选,符合要求者将通过电话或邮件通知面试时间与地点,未录用者简历将纳入公司人才库,恕不一一回复。
六、其他说明
1.本岗位为全职,试用期1-3个月。
2.公司提供完善的培训体系与晋升通道,鼓励员工成长,优秀者可晋升,并享受对应管理岗位薪资与福利;定期组织管理技能、技术规范培训,助力个人成长。
河南元晖能源建设有限公司期待您的加入,与我们携手共创佳绩!
技术员
9千-1万/月
技术员长期1-2人月结桥梁技术员,具体工资面议
岗位职责:
1.负责桥梁工程从桩基、墩台、梁体到桥面系的全过程现场施工管理与技术指导
2.组织协调作业班组,落实施工计划、质量控制及进度管控
3. 对接项目部、监理单位及设计方,及时处理技术交底、图纸会审及变更洽商
4.落实现场安全文明施工措施,开展日常安全巡查与隐患整改,确保施工零事故
5. 编制施工日志、检验批资料及过程验收文件,保障资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、道路桥梁、市政工程等相关专业优先
2.施工员相关经验不限,有桥梁工程现场实操经验者优先
3. 熟悉桥梁施工规范、质量验收标准及安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应一线施工环境
5.持有施工员岗位证书或住建部门颁发的相应职业培训合格证
水电技术负责人
1.3-2万/月
技术负责人长期1-2人月结
要求现场管理经验丰富,表达思路清晰,精通CAD图纸优化,成本预算,图纸答疑,与甲方对接各种事项。
客房服务员月结
【全季酒店】(瑞安瑞祥店)诚聘:客房服务员,,年龄30-55岁,4000-6000元工作内容:房间卫生整理上班时间:8点到下午5点月休4天电话:林店地址:瑞安市上沙塘村安阳路瑞丽华庭A5幢
服装导购月结
招聘:服装导购薪资:4000-6000元综合薪资待遇:4000-6000/月福利待遇:基本工资+提成,加班费三倍工资有大型节日补贴工龄奖岗位职责1.负责门店男装产品的销售与陈列,提升客户购物体验。2.为客户提供专业的产品推荐与搭配建议,提高客单价与转化率。3.维护门店形象,保持良好的服务态度与职业素养。任职要求1.具备良好的沟通能力和客户服务意识,有零售或服装行业经验优先。2.熟悉男装品类,具备一定的搭配审美和产品知识。工作时间:早班8:20一下午4:20晚班2:30一10点(两倒班)
店长月结
招聘:服装店长薪资:7000-10000元综合薪资:7000-10000+/月福利待遇:基本工资+提成,加班费三倍工资有大型节日补贴工龄奖岗位职责1.负责门店整体运营,包括销售目标制定、执行与达成。2.管理店铺日常事务,确保服务质量和品牌形象统一。3.组织并指导员工开展销售活动,提升团队协作与执行力。4.分析销售数据,提出优化建议以提升门店业绩。5.协调与供应商、总部及其他部门的沟通与配合。6.保持良好的客户关系,提升客户满意度和复购率。任职要求1.具备2年以上男装行业门店管理经验,有成功带店经历者优先。2.熟悉男装市场趋势,具备较强的市场洞察力与销售分析能力。3.持有有效身份证件,具备良好的职业素养与责任心。4.熟练使用办公软件及门店管理系统,具备基本的数据处理能力。5.具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力。6.对服装行业有热情,愿意长期发展,能适应较强的工作压力。工作时间:早班8:20-6:20晚班12:00-10:00
快递拣货员包住月结
短期工做到年底瑞安仙降碧山电商仓库|急招员工17-42岁工作岗位:质检线质检拣货上班时间:8:00-20:30休息1.5小时下午1小时工资:19元/小时月综合6000-6500每做满10可预支500有宿舍()
搬运工日结
乐清柳市蔬菜水果送货(工资日结)工作内容:打包好的蔬果饮料零食烟酒(小件2-4斤)搬到电瓶车上然后根据订单送到指定地点即可工资待遇:一天260-380左右,男女不限,自由灵活没人管,日结工资电话联系:
球童交通指示牌安装放线员
红兴谷高尔夫球童培训基地诚聘高尔夫球童30名。红兴谷由江西交通投资集团投资建设,占地900亩,总建筑面积12万平方米,总投资12.8亿元,因位于红色兴国而得名。该基地致力于打造全国领先的红色研学研修旅行综合体、青少年研学实践营地、国防教育示范地、高尔夫球童培训基地及研学研修品牌。项目为国家政策重点推动项目,承诺100%上岗。
岗位要求:员工年龄18-32岁,净身高162厘米以上,学历大专以上;或年龄23-26岁,学历本科以上(含),净身高172厘米至180厘米之间,体态匀称。
福利待遇:六天八小时工作制,保底薪资8500元起,每月另有3000元至5000元绩效奖金。提供食宿,可缴纳五险一金,月休4天,不加班。
工作内容:
1. 场地准备与信息提供:提前了解球场状况,如球道布局、障碍位置、距离数据等,为球员提供精准的场地信息,帮助球员选择合适的球杆和击球策略。
2. 球具管理:负责携带、清洁球员的球杆,根据球员需求及时递换球杆,确保球杆状态良好。同时,管理高尔夫球、球座等配件,保证供应充足。
3. 协助击球:在球员击球时,观察球的飞行轨迹和落点,准确告知球员球的位置;在果岭上,标记球的位置、擦拭球,并根据果岭坡度等情况为球员提供推杆建议。
4. 场地维护配合:在打球过程中,协助维护球场设施,如修复球车辙、填补打痕等,保持球场整洁。
5. 流程引导:引导球员按顺序击球,告知发球台顺序、洞杯位置变化等,确保打球节奏顺畅,避免延误。
6. 客人服务:为球员提供贴心服务,如递水、遮阳、保管个人物品等,根据球员需求提供力所能及的帮助,提升球员的打球体验。
工作地点:深圳、广州、上海等多个一二线城市。
无经验者提供免费培训,无上岗证须考取后上岗。面试地点位于红兴谷接待中心。
技术负责人月结
招聘:环境技术负责人薪资:6000-8000元从事生态环境监测相关工作三年以上经历,并有相关专业工程师证!
江苏苏州招聘技术员/钳工,下午3点坐班。底薪3000-3200,具体薪资面议。年龄要求18
钳工技术员
招聘技术员/钳工,下午3点坐班。底薪3000-3200,具体薪资面议。年龄要求18-45周岁。
技术员月结
招聘:技术人员薪资:面议一、岗位职责:1、熟悉造价预算,参与工程招投标投资控制;2、熟悉招投标流程,制作标书文件、办理报名及投标保证金缴纳等全套投标流程;3、协助项目部,整理和汇总设备到货的随机文件(合格证、检测报告)等竣工资料;4、协助采购部询价;5、服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;6、完成领导交办的其它工作。五险一金、出差补贴、节日福利、年终奖补贴、建造师证书(机电、或市政)补贴。非出差期间:周末双休、朝九晚五。出差期间:按公司出差补贴标准发放。工资:底薪奖金,具体面议。
工程技术员/技术负责人
5千-1万/月
技术负责人技术员1-2个月1-2人月结
1、待人真诚,责任心强
2、有安全员证书,市政、体育场地施工经验者,优先考虑。
浙江温州叉车工工作地址:312国道与宝益路交叉口,亚龙纸业隔壁11小时300元每天,一年2
叉车工工厂叉车工
叉车工工作地址:312国道与宝益路交叉口,亚龙纸业隔壁11小时300元每天,一年22~45岁
叉车工五险一金周结
温州市龙湾区生产企业公开招聘叉车工岗位(五险一金),名额有限,招满即止工作地点:浙江省温州市龙湾区永兴街道滨海三道88号,厂区内部作业,交通方便薪资标准:30元/小时,周结,不压工资任职要求:熟悉现场安全操作规程,正确佩戴劳保用品;能适应两班倒及临时加班安排;,无不良嗜好,无重大安全事故记录其他福利:带薪培训与技能提升、节日礼品与生日福利、每月15号准时发薪
焊工450一天
380-420元/天
工厂焊工包住加班补贴五险夜班补贴保险20人以上日结
扬州厂二.保.焊,450一天,48岁以内都可以联系我,包吃住,没证也可以
数控车床操作工
8千-1.1万/月
CNC餐补包住包吃3-5人月结全职
1、1-3年流体阀门加工经验,会使用游标卡尺、会自检;
2、使用过新代/广速/凯恩帝系统的优先录用
3、提供住宿、包中餐
4、适应两班制。
焊接月结
急招空调车间工作内容:自动化焊接,普工等以后岗位不会都可以学薪资待遇:综合7000一8500第二月计件:8500一12000月休2到4天。要求:18至45周岁,面试要求: 带好身份证原件,不穿拖鞋,凉鞋短裤。地址:温州,唐下,阁巷,万全,东山都可以安排。电话:
CNC加工中心老师
1-1.2万/月
数控CNC1-2人月结全职CNC加工中心、卧加、立手动编程电脑编程自动化设备加工发那科广数通用设备制造
· 负责加工中心的操作与调试
· 完成阀门产品的加工任务,确保精度与效率
· 根据图纸进行数控编程,优化加工工艺流程
【职位要求】
· 3-5年CNC相关工作经验,熟悉、法兰克系统、广数系统
· 熟练操作立式/卧式/龙门加工中心及数控车床
· 具备独立编程能力,有实际加工中心经验者优先
招3名焊工440/天包吃住/不要证/0经验学徒/也可以
400-500元/天
工厂焊工高温补贴社保包吃夜班补贴保险20人以上月结
招聘焊工薪资440元/天,包吃住
要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,
工资可预支,工作扬.州稳定,零基础可带,想学手艺的来
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管道安装/维修叉车工行车工物流叉车工工厂叉车工
招聘转运工作人员,工作地点位于温州市瓯江口灵展路。薪资为5000-6000元,加班费另算。岗位职责是负责公司内部产品转运。要求有机械行业或阀门厂工作经验,会使用行车、小型手拉式电叉车或液压叉车,有转运工作经验者优先。年龄要求在28-45岁之间。
栏目概述
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