特聘农技员 （一）基本条件：1.拥护中国的领导，遵守国家法律法规；2.具备丰富的农业生产实践经验、较高的专业技术水平和良好的科学素养；3.热爱“三农”工作，责任心、服务意识和沟通协调能力强；4.身心健康，诚实守信，作风踏实。（二）有下列情形之一者，不得报名：1.曾因犯罪受过刑事处罚的；2.被开除中国党籍或公职的；3.被依法列为失信联合惩戒对象的；4.现为在编在岗公职人员；5.法律法规规定不得报考的其他情形。面向全县四个乡（镇）公开招募，重点从以下人员中选拔：1.农业乡土专家、种养能手、新型农业经营主体等技术骨干；2.涉农专业大专院校毕业生；3.“三支一扶”（支农和帮扶乡村振兴）计划服务期满未就业人员；4.往期特聘计划服务期满且考核合格、愿意继续服务的人员。（一）服从县农业农村和科技水利局及所在乡（镇）农牧综合服务中心的管理，按照服务协议要求，保质保量完成各项技术服务指导任务。（三）认真做好技术指导和咨询服务记录，并填写《措美县农技特聘员个人工作记录簿》。（四）协助开展青稞新品种推广、牦牛改良、病虫害绿色防控、畜牧养殖、温室大棚蔬菜种植、防控农业外来入侵物种等关键技术的示范与推广工作。 薪资福利:服务报酬为5000元/年（考核称职），年度考核优秀者额外发放绩效奖金2000元。报酬从基层农技推广补助项目资金中列支。 招工人数:14名 服务期为1年（2026年1月1日至2026年12月31日）。

特聘农技员 （一）基本条件：1.拥护中国的领导，遵守国家法律法规；2.具备丰富的农业生产实践经验、较高的专业技术水平和良好的科学素养；3.热爱“三农”工作，责任心、服务意识和沟通协调能力强；4.身心健康，诚实守信，作风踏实。（二）有下列情形之一者，不得报名：1.曾因犯罪受过刑事处罚的；2.被开除中国党籍或公职的；3.被依法列为失信联合惩戒对象的；4.现为在编在岗公职人员；5.法律法规规定不得报考的其他情形。面向全县四个乡（镇）公开招募，重点从以下人员中选拔：1.农业乡土专家、种养能手、新型农业经营主体等技术骨干；2.涉农专业大专院校毕业生；3.“三支一扶”（支农和帮扶乡村振兴）计划服务期满未就业人员；4.往期特聘计划服务期满且考核合格、愿意继续服务的人员。（一）服从县农业农村和科技水利局及所在乡（镇）农牧综合服务中心的管理，按照服务协议要求，保质保量完成各项技术服务指导任务。（二）宣传解读一号文件、农业法律法规及各项惠农政策。（三）认真做好技术指导和咨询服务记录，并填写《措美县农技特聘员个人工作记录簿》。（四）协助开展青稞新品种推广、牦牛改良、病虫害绿色防控、畜牧养殖、温室大棚蔬菜种植、防控农业外来入侵物种等关键技术的示范与推广工作。 薪资福利:服务报酬为5000元/年（考核称职），年度考核优秀者额外发放绩效奖金2000元。报酬从基层农技推广补助项目资金中列支。 招工人数:14名 服务期为1年（2026年1月1日至2026年12月31日）：

作为项目技术负责人，将秉持严谨负责的态度，全面统筹技术管理工作，保障项目高效推进、顺利实施。施工现场亟需一位核心引领者，在此，我诚盼与能力卓越、勇于担当的同仁携手共进，共筑精品工程。边防公路，工作地址，西藏察隅。路基土石方，挡墙水沟。学历要求（全日制），假学历勿扰

西藏林芝市米林水电站项目招聘技术总工，工作内容：1. 统筹水电站修建全周期技术管理，主导勘察设计、施工方案编制与审核，攻克地质、机电安装等核心技术难题，把控工程技术标准与质量底线。 ​2. 牵头技术团队建设，落实技术交底、现场技术指导，协调设计、施工、监理等多方技术衔接，规避技术风险，保障工程安全、合规推进。 ​3. 负责技术创新、成本优化，审核工程技术资料、验收报告，解决施工中的突发技术问题，确保项目符合水电工程规范与验收要求。

管网市政道路专业，要有经验。待遇可根据能力往上加。城区工作，环境舒适。

技术岗位要求:能够熟练掌握计算机软硬件维护、网络配置及打印机设备调试技能，具备办公设备(如激光/喷墨打印机、复印机)故障诊断与维修能力，了解网络打印机配置管理，能独立完成驱动安装与调试。需有一年以上相关工作经验。 优先考虑有团队协作精神、踏实好学且学习能力强的人才。学徒也可。一经录用待遇从优。薪面议,有意者可打电话或加微信咨询。拉萨公司上班地址:西藏拉萨市城关区贡布塘路南侧1号贡布堂数码广场407号。 公司名称:西藏数码方舟信息科技有限公司

园建技术员，要求10年以上从业经验，能够熟悉使用各种测量仪器，有大型高端小区施工经历，能吃苦耐劳，服从安排，工资面议

一级房建带A证，工作满8年，社保唯一符合做企业技术负责人

找2个有15年以上幕墙技术带班，有幕墙实际操作带班能力，可以带头带工人干活，有CAD画图转换现场技术能力，有异形弧形工作经验，日薪450元，每月工资发清，发个人卡，年终奖金保底10000元，或视本项目实际操盘盈利能力3%分红。

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山南保健院食堂要个炉台，工资7500，菜品简单，联系人胡。

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核心职责：1、自动化测试框架设计与开发：独立负责公司核心产品的接口自动化与UI自动化测试框架的搭建、升级与持续维护。2、测试方案与执行：（1）进行功能测试分析与测试点设计：深入理解产品需求与业务逻辑，主导进行功能测试分析，设计全面、高效的测试用例与测试点。（2）实施自动化测试解决方案：基于测试分析，设计并实施高效的自动化测试方案，编写稳定、可复用的测试脚本，并将其集成到CI/CD流程中

招聘：菌种培育技术员 薪资：面议 专科及以上学历，生物工程、微生物学、农学、食用菌栽培等相关专业优先。熟悉天麻、猪苓等菌类菌种培育流程，掌握接种、灭菌、菌丝培养等核心技术，能独立解决培育过程中的常见问题。吃苦耐劳，能适应车间及田间作业。

招聘：水肥技术员 薪资：4-6K 根据所辖区域施肥计划，完成浇水浇肥作业;定期检测基质和水肥的PH、EC、湿度等指标，并准确记录:定期完成自动化灌溉系统检查与维修。任职要求:大专及以上学历，农业相关专业，有蓝莓水肥工作经验者优先。福利待遇:五险、季度绩效奖金、年度产季奖金、节日福利、包吃包住，等

大田生产技术员 ①农学、植保、植科、生物类相关专业大专以上学历，或具有制/繁种经验；②吃苦耐劳，责任心强，具备团队意识，服从安排，能适应基地出差；③年龄30 - 50周岁，学习能力强，快速成长，独当一面。①玉米、小麦制/繁种基地的生产与管理工作；②为合作方提供制/繁种技术指导；③参与种子质量检测、包装、仓储物流等工作；④协助科研部门完成相关任务。 薪资福利:缴纳五险一金。提供具有竞争力的岗位工资、绩效奖金及年终奖。（根据学历和经验，具体薪资面议。）提供工作餐、住宿（部分岗位）、节日福利、生日福利。入职首年即可享受带薪年假，并提供系统培训与清晰的晋升通道，每年根据年度表现和业绩调级调薪。 招工人数:1人 工作地址:湖北省襄阳市东津新区现代大道

科研人员 ①农学、育种、生物科学、生物技术、生物工程、生物信息等相关专业本科及以上学历，或具有玉米、小麦育种、种质资源测试、分子育种实验室工作经验；②工作严谨，善于沟通、协作，能适应长期出差；③年龄25 - 50周岁。①参与玉米、小麦等作物的育种工作，包括种质资源测试与组配；②负责田间授粉、室内考种；③开展分子育种实验室相关研究；④负责新品种区域试验与审定工作；⑤完成上级交办的其他任务。 薪资福利:缴纳五险一金。提供具有竞争力的岗位工资、绩效奖金及年终奖。（根据学历和经验，具体薪资面议。）提供工作餐、住宿（部分岗位）、节日福利、生日福利。入职首年即可享受带薪年假，并提供系统培训与清晰的晋升通道，每年根据年度表现和业绩调级调薪。 招工人数:1人 工作地址:湖北省襄阳市东津新区现代大道

青岛凯盛浩丰智慧农业科技有限公司,植保员,若干,高中及以上学历 不限专业，无经验可以带教 42岁以下,负责温室内番茄生长数据搜集，实施虫害防治工艺等工作。,3.5k-4k,缴纳五险 、年终奖金、季度生日福利、入职周年福利、节日福利 、每日餐补、推荐奖励、提供住宿,魏森,,

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熟悉商场装修工程技术负责人。

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岗位职责： 1、负责田间现场技术指导，落实作物栽培管理方案，完成土壤检测、配肥施肥及植保服务等相关工作目标。 2、建立农户技术服务台账，定期开展回访与跟踪服务，及时处理农业生产中的技术投诉并制定有效应对措施。 3、协助推进新品种示范田建设，策划并实施农户培训会、田间观摩活动，实现农业技术的落地推广。 4、调研竞品市场信息及种植户实际需求，为产品配方改进和服务流程优化提供支持建议。 5、维系核心用户关系，协同销售团队推进区域市场的拓展与开发任务。 6、针对突发性病虫害情况，须在48小时内到达现场，提供紧急技术支援与解决方案。 任职要求： 1、具备初中及以上学历，退伍军人优先录用。 2、持有C1驾驶证且实际驾龄满1年以上，能接受长期省内外下乡及跨区域作业安排。 3、身体素质良好，能够适应高温、雨天等复杂户外作业环境。 4、有农资推广经验或植保无人机操作经历者优先考虑。

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负责与项目部和施工班组的技术对接，工程量计算和核对

招技术负责人十年以上工作经验，有高级工程师证书