具备两项二级施工总承包单位业绩，社保唯一 无外挂 无冲突

土建，钢结构，装修的技术要求，施工方案

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2. 组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 责任心强，能适应施工现场工作环境 5. 持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

长治潞州区诚聘一位 可转 B 证 的技术负责人，负责工地日常管理工作。

一、岗位职责: 1.编制单位工程施工组织设计、施工方案、技术交 底，并完成审批; 2.图纸算量，提报工程材料需求计划，编制各类工程材料、设备、构配件等技术规格书; 3.测量放线，核对现场实际已完成工程数量; 4.配合预算部门编制变更建议书等资料; 5.QC质量小组活动及发布，根据项目需要进行科技研发立项及发布; 6.原材料质量控制，组织材料到货验收，配合监理进行见证取样，审核试验委托单，定期检查试验资料、施工资料; 7.定期检查施工现场质量，解决图纸及技术问题。 二、任职要求: 1.具备土建工程相关职业、职称证书; 2.从事技术管理工作5年以上，能独立完成技术管理工作; 3.具有铁路行业工作经验优先。 三、其他说明: 1.此工作需到总包单位助勤，享受总包单位职工同等福利，服从总包单位管理; 2.工作地点需随项目调动。

吃苦耐劳，有责任心

金矿勘察技术员急招

本岗位工作地点：山西长治府后西街，市政项目，驻项目，不接受者勿投，谢谢！ 熟悉并专业 高支模、深基坑、降水、桩基、支护方案 岗位职责： 1、技术管理体系建设：建立健全项目现场技术管理体系，制定技术管理制度、流程及标准化作业指导书。组织图纸会审、设计交底，牵头编制实施性施工组织设计、重大专项施工方案。 2、现场技术实施与指导：指导各施工段技术方案的落实，及时解决施工中的技术难题。 主持技术交底（包括对项目部技术人员、施工班组、协作队伍的交底），确保技术措施落地。现场测量、试验、监测等技术工作的监督管理，确保数据准确、流程合规。工程变更、签证的技术审核与申报，优化施工工艺，协助成本部门进行工程量核算。 3、质量与安全技术管控：制定质量技术保证措施，组织质量检查、验收及问题整改，参与质量事故调查与处理。 4、内业资料与竣工验收：监督施工技术资料（包括施工记录、检验批、试验报告、竣工图等）的同步性、真实性、完整性。组织竣工技术总结、编制竣工资料，主导项目技术阶段的各项验收工作。 5、团队建设与技术培训：负责现场技术团队的建设与管理，组织内部技术培训与交流，对技术人员进行培养、考核。 任职要求： 1、年龄35-45岁左右，市政工程或相关专业的专科以上学历，8年以上市政工程施工技术管理经验，至少独立负责过2个以上市政项目的技术领导工作。 2、熟悉土建专业的施工技术规范、质量标准及验收程序；专项施工方案编制及现场问题处理经验。 3、具备良好的现场组织、判断决策、沟通协调能力和团队合作精神，协调设计、监理、分包等单位。 4、熟练使用CAD、Civil 3D等设计软件及现场设备仪器，懂图纸； 5、身体健康，能常驻项目现场。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底，监督施工过程中的质量、安全与进度控制 3. 解决现场技术难题，协调设计、施工、监理等多方技术对接 4.编制及归档工程技术资料，确保符合行业规范与验收标准 5.参与项目前期技术可行性分析及成本优化建议 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2.有工程现场技术管理经验者优先，经验不限 3.熟悉国家及地方建设工程技术标准与规范 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，能适应项目现场工作环境

吃苦耐劳，施工经验丰富

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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职位：技术专员/助理 招聘人数：10 最低学历：高中 工作经验：不限 详细地点：山东省阳谷县闫楼工业区 月薪范围(元)：3000-10000 职位描述 2、农用薄膜生产技术工人

招聘：农艺研发组长 薪资：4500-6500元 岗位职责： 1、协助部门负责人完成农艺研发团队的实验、试验、研发工作； 2、做好罗汉果种质材料的收集、保存工作，包括组培实验室中种质材料及育种试验材料的日常安全管理工作，对罗汉果种质材料进行组织培养与保存，为育种提供种苗从而实施品种选育试验； 3、规划、执行和管理罗汉果品种选育工作：做好项目研发试验方案的制订工作计划，并根据需要实施田间种植技术的试验研究工作，分析实验数据，得出实验结论，完成实验报告； 4、根据公司的发展战略，组织和实施罗汉果农艺新技术、新方法的试验研究； 5、根据公司的发展战略，组织和实施对罗汉果现有农艺技术的优化、改良和提升； 6、协助部门负责人对团队研发成员的工作进行协调、指导、考评； 7、协助公司原料部、质管部对农艺技术进行技术支撑（问题解答、跟踪、反馈）； 8、组织收集、汇总、综述罗汉果新品种、农艺新技术的研发动态：包括搜集国内罗汉果品种选育及种植方面的信息，了解本领域的科技动态，为公司提供有价值的信息资料； 9、抓好本组总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为部门负责人及公司领导决策提供综合分析资料； 10、完成公司领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、农学、园艺、生物技术等相关专业，专科及以上学历。 2、受过现代企业管理、管理能力开发等方面的培训。 3、对有农艺研发有系统的了解和实践经验，在相应岗位任组长3年以上的相关工作经验。 4、具有良好的沟通、协调能力，加强和改进团队的管理。 5、有良好的文书能力，熟练使用办公软件，具备解决突发事件的能力。 6、具有良好的风险意识、安全意识、合规性意识、保密意识及相应能力。

农业技术人员 1. 退役军；2. 学历要求：大专及本科学历，农学、园艺、植物保护、农业资源与环境等农业相关专业优先；3. 具备扎实的农业专业知识，熟悉农业生产全流程，有相关工作经验者优先；4. 身体健康，能适应户外田间作业，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识，服从公司工作安排。1. 负责农业技术推广、田间种植指导、土壤改良与病虫害防治等相关技术工作，为农业生产提供专业技术支撑；2. 参与农业项目落地实施，协助制定种植方案，开展新品种、新技术的试验、示范与推广；3. 深入田间大棚开展生产调研，收集整理农业生产数据，及时解决生产过程中的技术问题；4. 完成公司安排的农业技术培训、资料归档及其他日常任务。 薪资福利:薪资面议，待遇优厚；入职缴纳社会保险，享受带薪休假、节日福利、交通补贴、餐补等；公司提供专业培训与广阔的职业晋升空间。 公司地址：海北州海晏县海北创业孵化基地二楼应聘人员携带个人简历、学历证书、身份证、退役军人证明等相关材料，简历筛选通过后，将电话通知面试，未录用者不再另行通知。 工作地址:海北藏族自治州海晏县金滩乡

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助理岗位 能把自身专业知识和技能运用于岗位的新型农业人才 薪资福利:1、薪资：助理岗位7万/年起，具体根据工作经验而定。2、基地岗位免费提供食宿。3、购买五险一金，补充商业保险。4、享有带薪年假、长期服务假、路程假、话费补贴、节日福利、生日福利等福利以及国内外培训机会。 应聘人员请在邮件标题注明姓名+应聘岗位，邮箱： 工作地址:大理州祥云县禾甸镇、丽江市永胜县三川镇

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告异常情况 3. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理要求 4.如实填写生产记录表单，确保作业过程可追溯、质量可管控 5.严格遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，参与岗前安全培训与应急演练 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应倒班或计件工作节奏 3.无不良从业记录，服从管理，具备基本团队协作意识 4.有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生亦可培养

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招聘尚太锂电条件要求：年龄40周岁以下身体健康，吃苦耐劳，积极向上，服从管理。工种：电工20名，焊工10名，有电工焊工证者优先。福利待遇：1.五险一金2.非昔阳县本地人员每月工资额外补助1000元联系电话:

军工产品喷涂，品质要求高。吃苦耐劳，有耐心，干活细致。

找两三个二保焊工，要人实在的，技术好的，本介休的，在洗煤设备厂干，（直接打电话不要），请勿乱转发