河南郑州煤矿，急招井下一名技术员，工资面谈，有需求联系

港区富士康技术员 工资高，待遇好 入职奖金 5400 元/人 入职缴纳五险一金 工作轻松，离家近 发薪资早，不体检 管吃住，晋升空间大 岗位要求： 一、基础要求 1.学历：全日制大专A及以上 2.专业：机电一体化，电气自动化，机械设计与制造，机械电子工程，数控技术等工科相关专业 3.年龄：35周岁及以下 二、经验与技能要求 1.1年以上自动化相关工作经验 2.能适应夜班工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识 4. 熟练使用办公软件 薪资待遇：底薪➕技术职津贴➕管理职津贴➕关键工站岗位津贴➕夜宵津贴➕加班费，月综合薪资 6000-8000 元 福利待遇： 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日，享有年终奖、工会福利等各种福利待遇。 3.入职后可正常晋升、享有厂区正式工福利待遇 报名热线：

聘诚聘技术员，任职要求：3年以上工地工作经验，从事过通风、消防相关技术工作，现场工作经验丰富，工资面议 联系人：李总 联系电话：

【富士康自动化设备维护】技术员，需求140人。[红包]薪资待遇：综合6-7k，25-27元/小时。干底薪2550计算薪资。工期：3-6个月工作内容：1.设备点检（程序名称、几台参数等），确认是否与SOP保持一致;2.设备异常处理（a.设备硬件处理，b.设备网络异常处理）;3.设备日常保养。4.前期需要从基础岗位开始熟悉制程，后续转设备维护，需要服从分配管理。人员要求：1.18-35岁，大专以上学历，机械/机构/自动化相关专业.2.扎实的机械/自动化方面的理论基础.3.具有3C自动化相关工作经验，有过3C设备维护经验。4.熟悉office/WPS等常用办公软件，报表及报告制作5.适应上夜班，2班倒工作性质6.工作态度良好，积极向上，愿意不断学习，有上进心，服从车间领导管理。吃住：提供住宿（6人间），，含水电；吃饭自理，基础商业意外险特别注意：1.干底薪2550计算薪资。能长期稳定干再报名！2.不接受黑名单，，身上无铁，无金属，能接受2班倒，能接受培训流程：报名-统一报道-集训-面试上岗时间安排：4.27均可报道（港区教室，满班即停）-5.11左右面试培训期间因园区宿舍爆满需住周边低价宾馆不需要带被褥预计27号陆续回园区住住宿港区技术员报名模板：姓名：年龄：手机号：身份证号：学历：专业：户籍地：学信网是否毕业：工作经验：准确报到时间（开始集训，满班即停，可提前报道）：

招聘：市政雨水箱涵/管道技术员 岗位职责 负责市政雨水箱涵、雨污水管道工程的现场技术管理、施工组织与质量管控； 熟悉施工图纸，参与图纸会审、技术交底，编制专项施工方案、技术措施及安全交底； 负责现场测量放线、标高控制、沟槽开挖、基础处理、管道安装、箱涵支模与浇筑等技术工作； 监督施工工序质量，处理现场技术问题，做好隐蔽工程验收、施工日志、签证及资料报审； 配合监理、甲方及质检单位检查验收，确保施工符合规范及设计要求 有雨水箱涵、雨污水管网施工现场技术员工作经验，能独立驻场； 熟练使用CAD、水准仪、GPS等测量仪器及办公软件； 熟悉沟槽支护、管道铺设、箱涵结构施工、闭水试验等施工工艺及验收规范； 能吃苦耐劳，适应工地现场作息，责任心强，沟通协调能力良好； 有市政项目完整资料编制经验、持有岗位证书或C1及以上驾驶证者优先。 薪资待遇 薪资：8000–10000元/月，能力优秀者可面议； 包吃包住， 工作地点 郑州市

工作内容： 1.首月有专门培训，在公司培训； 2.培训完成后成为正式员工，开始去客户现场调试设备并对客户进行相应的技术培训，平均一家客户培训时长为三四天。 3.外出差旅吃住公司全包。 薪资： 1.免费培训，培训时提供工资每月3000  2.成为正式员工后，工资可达4500—10000元，缴纳五险，并根据国家要求签订劳务协议 底薪随工作时长和经验可上调。 有意者私聊，年龄要求22岁及以上，具体福利待遇等可随时咨询

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MLCC测试，浸镀，外观检查设备技术员，7 工作地址:二厂 缴纳社保公积金 有设备维修经验 中专及以上学历

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厚德地产招聘：技术员2名 1、年龄 25~45 周岁。 2、大专以上学历，土木工程建筑专业。或已取得二级建造师证书的不限专业。 工资待遇面议，联系人：崔经理

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技术员 大学本科学士学位，采矿工程、智能采矿工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、人工智能、电气工程与智能控制、智能装备与系统、智能测控工程、矿物加工工程等相关专业，有专业技术职称优先 薪资福利:6000 - 10000元/月，五险二金、带薪年假、节日福利、健康体检等福利保障 招工人数:12人 工作地址:贵州省毕节地区、六盘水地区、遵义地区

岗位名称：焊工；岗位要求：1.45周岁以下；2.有二保焊经验（需持有相关证书）；3.身体健康。薪资待遇：焊工每小时薪资29元，另有餐补。综合月薪9000-10000元，提供吃住。

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岗位职责 负责卡车、客车等大型车辆轮胎的拆装、更换、补胎、动平衡及充气作业； 熟练操作并日常维护卡客车专用扒胎机、举升机、四轮定位仪、气压设备等专业工具； 独立排查轮胎鼓包、扎钉、慢漏气、胎压异常等常见故障，并给出维修方案； 针对车辆跑偏、方向盘不正、轮胎异常偏磨（吃胎）等问题，完成四轮定位检测与参数调整； 严格执行安全操作规程，做好设备点检、保养记录，保持作业区域6S整洁； 配合前台/客户做好维修项目沟通、工时记录及交车确认工作。 任职要求 初中及以上学历，汽修、轮胎服务相关专业或技校毕业优先； 1年以上卡客车轮胎维修或底盘维修经验，熟悉大型车辆轮胎结构及定位原理； 能独立操作扒胎机、举升机、四轮定位仪等设备，具备基础故障诊断能力； 持有汽车维修工/轮胎工职业资格证、特种设备操作证者优先； 身体健康，能适应体力劳动，责任心强，安全意识高，具备团队协作精神； 能适应轮班制工作，服从车间调度与管理。 薪资福利 薪资模式： 计件工资制，综合月薪约 7000元（多劳多得，技术熟练后上不封顶）； 福利保障： 提供免费宿舍、节日慰问、定期体检、技能培训； 晋升通道： 初级技工 → 高级技师 → 班组长/技术主管 → 店长/区域经理。 工作时间 实行 24小时排班制（早/晚班轮换），月休 [4] 天，具体班次及调休规则按车间安排执行。

岗位名称：机械厂技术员; 生产管理人员; 钳工; 焊工; 网站管理人员（信息发布员）; 立车工（车工）。 岗位要求：1. 技术员：熟练操作制图软件；有相关工作经验者优先；2. 生产管理人员：具有丰富的管理经验；从事相关行业五年以上经验；3. 立车工、车工：成手（具体要求不详）。 薪资待遇：面议（具体薪资未提供）。

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