
安装专业技术质量负责人
8000-14000元/月
技术员长期1-2人月结
一、招聘岗位:安装技术质量负责人1人;1、本科及以上学历,化工工程与设备、过程装备与控制工程、化工机械专业;年龄40岁以下,熟练运用office办公软件、CAD绘图软件及project软件,持机电一级建造师证;
2、5年以上现场安装工程施工相关工作经验,有较强的现场施工实战经验;
3、能准确贯彻执行国家有关安装工程建设方针、政策和上级颁发的技术标准、规范、规程及施工技术管理制度;
4、能负责项目《实施性施工组织设计》编制、负责对各项目部的施工进度进行检查、督促各项目部做好竣工文件编制工作,参加施工技术总结工作;
5、负责技术质量日常事务工作安排;
6、具备国内各省外派。
四、薪酬待遇
按照市场行情,提供行业领域内有竞争力的待遇水平,薪酬标准按化机公司《薪酬管理制度》执行,约8000~14000元/月、试用期3个月,合格后转正。
技术负责人月结
招聘:水工金属结技术负责人
薪资:10000-15000元/月
职位要求:
1.精通水利水电工程压力钢管与闸门制作及安装工艺,能够独立完成相关技术方案的制定与实施。
2.具备扎实的安全技术知识和丰富实践经验,能有效预防和处理施工过程中的安全隐患。
3.持有水利水电专业注册建造师证,且证书在有效期内。
4.具有8年以上水利水电工程水工钢结构领域工作经验,有大型项目技术负责经历者优先。
5.熟悉相关行业规范、标准,能够准确解读并应用于实际工作。
6.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能带领技术团队高效完成任务。
7.工作认真负责,严谨细致,有较强的责任心和敬业精神。
 
岗位职责: 
1.负责水利水电工程中压力钢管与闸门制作及安装的技术指导与监督工作,确保施工符合设计要求和质量标准。
2.制定并完善相关安全技术操作规程,组织安全技术培训与交底,保障施工安全。
3.参与项目招投标工作,提供技术支持,编制技术标文件。
4.?对施工现场进行定期巡查,及时解决技术难题和处理质量问题。
5.?与设计单位、监理单位等进行沟通协调,确保项目顺利推进。
6.?负责技术资料的整理、归档与保管工作。
技术负责人钢结构质量管理力工技术员
招聘:工厂生产技术负责人
薪资:10000-12000元/月
主要工作职责:
负责钢结构加工厂的技术工作。建立和管理工厂工艺技术体系及管理体系运行;制订企业定额;建立工艺技术及质量管理团队;解决工厂加工遇到的工艺技术问题;参与大型工程项目技术分析与投标组织,参与复杂项目的过程管理。
任职要求:
1、本科以上机械制造、焊接专业或结构相关专业本科及以上学历,年产量5万吨以上钢结构厂工作经验10年以上;
2、熟悉轻钢、重钢结构的材料、加工制作工艺,牵头编制工艺技术文件;
3、具有较强的钢结构专业知识和处理工程技术难题的能力;
职位福利:绩效奖金、包吃住、五险一金、年底双薪
技术负责人长期1-2人月结
1、负责项目技术方案的制定与实施,确保技术符合项目目标和行业标准;
2、组织技术交底,协调解决施工过程中的技术难题,保障施工顺利进行;
3、监督项目施工质量,审核关键工序及验收节点,确保符合设计及规范要求。
4、负责编制项目进度计划,确保工程在规定工期内按时交付。
任职要求:
1、熟悉建筑工程相关技术规范及施工流程,具备扎实的专业知识;
2、具备良好的沟通协调能力,能有效对接设计,施工及管理团队;
3、有较强的责任心和执行力,能适应现场工作环境;
4、能熟练使用相关工程软件及办公工具,具备良好的文档编写能力;
5、熟练使用各类测量仪器;
6、大专以上学历,持有中级职称和注册建造师证(市政、房建双专业)。
岗位福利:
公司缴纳五险,证书补贴,提供工作餐,薪资10000~12000元。
备注:
湖北省内优先
湖北宜昌项目需要一个有二建机电且懂现场技术的的技术员。薪资自谈。联系人:尹工联系电话:
技术员1-2人
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联系电话:
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技术员1-2人
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技术员/技术负责人
5000-12000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,把控工程质量与进度
3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和环保要求,参与质量检查与验收
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案,配合项目报建及资料归档工作
5. 指导技术团队开展BIM应用、工艺改进及工法总结,推动技术创新与标准化建设
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有同类项目技术负责人经历者优先
3.熟悉建筑施工全流程,掌握CAD、广联达等常用软件,具备较强图纸识读与方案编制能力
4. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先考虑
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力
百威啤酒月保底8K/贴标签搬运/五险一金/免费吃住
9000-10000元/月
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【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
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28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地点在南京
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5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,工作在苏州空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
铲车司机弱电工长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责磷矿矿区弱电系统安装作业中的装载机登高辅助工作(无需装卸货物)
2.配合线缆敷设人员完成高空拉线、设备吊装等协同操作,确保作业安全高效
3.日常检查装载机运行状态,及时报告异常并配合基础保养维护
任职要求:
1. 曾经有过矿井下工作经验
2.年龄50周岁以内,身体健康,能适应井下及户外作业环境(超过年龄不用联系)
3. 具备基本弱电施工配合意识,服从现场管理安排
4.吃苦耐劳,责任心强,无不良从业记录
5. 学历不限,具备良好沟通协作能力
6.身体健康,需要做入职体检
宜昌长阳土家族自治县长阳招工地小工/杂工,上下班打卡,每天9小时,管住不管吃,工资月结。
200-230元/天
小工3-6个月包住3-5人月结个人
宜昌长阳招工地小工/杂工,上下班打卡,每天9小时,管住不管吃,工资月结。
矿工技术员
内蒙古(井工铅锌银矿)
生产副矿 26万/年
技术副主任 21万/年
福利待遇:五险一金,包食宿,双休法定节假日休息,一年
☎李经理()
新疆昌吉吉木萨尔县招技术员一名,工资年薪15万,具体自己谈,联系方式尚经理
技术员1-2人月结
新疆吉木萨尔招技术员一名,工资年薪15万,具体自己谈,联系方式尚经理
技术员
招聘:技术人员(底料)(涪陵蔺市)
薪资:5千-8千
1.负责火锅底料,配料炒制
2.车间产品的技术工作
3.协调人员安排,完成产品生产
4.确保使用设备的正常清洁工作
5.领导安排其他事宜。
要求:1.行业内的有相关经验,有接触过火锅底料实际炒制方面的工作,
挖机司机破碎锤1-4天
明天要,黄粮有不有打替师傅,<br/>岗位职责:<br/>1. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚,接班接得上<br/>2. 高压线、管线边上干活知道躲<br/>3. 打锤、破碎注意盲区,不砸人车<br/>4. 履带、链轨日常看看,有问题早说
宜昌夷陵区需要一个挖机驾驶员,开220挖机,工资8500,包吃住,电话联系
8000-9000元/月
挖机司机1-2人月结
需要一个挖机驾驶员,开220挖机,工资8500,包吃住,电话联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供当阳技术员最新招工在线招聘信息,主要招聘宜昌工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。