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招技术员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系赵长红

招聘：技术员薪资：5k-8k工作地点：芜湖市职位类别：建筑安装施工员学历要求：专科及以上专业要求：电气工程及其自动化,给排水科学与工程,建筑电气与智能化,安全工程,工程管理,工程造价,工程造价,给排水工程技术招聘人数：5人岗位职责：熟练掌握施工图纸和规范，协助项目经理从事现场工程安装技术管理工作。任职要求：1、给排水、工程管理、建筑电气与智能化、建筑工程技术、建筑设备工程技术、工程造价、电气工程及自动化、供热通风与空调工程等相关专业，本科及以上学历；2、熟练使用CAD、Word、Excel等软件；3、性格开朗、善于沟通、踏实稳重、吃苦耐劳；4、有志消防安全及机电安装工程、设计、施工与研发工作，认真负责，细心严谨；5、待遇：试用期2个月，薪资面议；6、工作地点：安徽省内项目现场。福利待遇：公司福利待遇：双休、购买五险一金、提供住宿、午餐补贴、加班补助、外勤出差补助、话费交通费补贴、旅游体检、过节费、年终奖、项目分红奖金等。发展通道：工程技术实习生：理论衔接实践，熟悉现场跟随导师参与工程项目现场管理，协助整理技术资料、核对施工图纸。核心是将课堂所学的工程力学、施工技术等理论，转化为对现场流程、安全规范的直观认知，完成从学生到职场人的初步过渡。工程技术员：独立负责，专项突破能够独立承担单个分项工程的技术管理，包括制定专项施工技术方案、解决现场技术问题、指导一线施工人员作业。同时参与工程验收环节，确保技术落地符合设计要求与行业标准。工程技术主管：团队统筹，节点把控从“技术执行者”转向“团队管理者”，带领技术小组推进项目整体技术工作。核心职责包括统筹技术方案审核、把控项目关键技术节点、协调与设计、监理等单位的技术对接，保障项目技术层面高效推进。工程技术经理：全局统筹，风险管控负责整个工程项目的技术管理全局，制定项目技术战略与成本控制方案。薪酬福利：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险午餐补助交通补助话费补助其他待遇公司简介：芜湖汇康工程科技有限

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制，确保技术标准与规范落实到位 2.组织图纸会审、技术交底及现场技术指导，协调解决施工过程中的技术问题 3.监督工程质量、进度与安全，参与关键工序验收及技术资料归档 4.配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作 5.指导并培养基层技术员，提升团队整体技术水平 任职要求： 1.具备工程技术相关专业背景，学历不限，有实际项目经验者优先 2. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 5. 有同类岗位3年以上工作经验，具备独立承担技术管理能力

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年龄：30-50，项目地点：甘肃定西，有高速公路路基经验者优先。

市政管网工程技术员2名、管网检测学徒工5名、污水厂水泵设备维修技术人员2名、专业电工1名。

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招聘：工程技术员 薪资：4500-5000元/月 职务内容： 1.服从工程部上级领导的工作安排，认真完成工作任务； 2.负责做好管辖项目的二次装修现场检查和监管工作； 3.负责做好管辖项目内土建/装饰等方面的日常巡视和例行维修保养工作； 4.服从领导的工作安排，接到“报修单”应立即奔赴现场，并在15分钟内赶到现场，征得用户的同意，方能开始维修，修复后要求得到用户的签字认可，并配合保洁人员清理现场，不吃、不拿、不喝、不抽、不收小费，文明用语； 5.搞好各工种的配合及员工之间的团结与合作，积极参加业务学习和技术培训、复训，不断提高业务水平； 6.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度，按时上下班，不得无故离岗； 7.格执行土建/装饰维护保养守则，同时做好相关机房和工作间等场所的环境清洁工作； 8.完成上级领导交办的其他各项工作任务； 注：工程技术员岗位职责包括但不限于以上内容

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工作认真负责、吃苦耐劳，有良好的服务意识和责任心；无不良从业记录，服从公司调度与管理，遵守公司规章制度，诚信 工作内容：家用空调上门安装、故障维修、清洗保养、售后维保等相关工作。 工作地点：本地城区及周边县区

岗位薪资：岗位薪资9000+，保底＋个人提成+团队提成 岗位职责： 1、能负责团队0—1的搭建，日常管理及代教 2、能完成公司交付的甲方项目人员的需求交付指标 3、能梳理优化招聘方法，对入职甲方人员进行跟踪维护 4、能从基层做起，凭能力晋升 任职要求： 1、1-3年蓝领招聘经验，有组建团队及团队管理经验优先 2、熟悉蓝领招聘模式，沟通协调能力优秀 3、能承受业务压力，接受旺季加班 4、愿意深耕人力外包行业

招聘：理货员捡货员薪资：3000-4000岗位职责：1.负责仓库内货物的整理、分类及摆放，确保货品整齐有序；2.根据订单要求准确完成拣货任务，保证出库效率和准确性；3.配合盘点工作，及时反馈库存异常情况；4.保持作业区域清洁，遵守安全操作规范。任职要求：1.年龄、学历不限，有责任心，能吃苦耐劳；2.工作积极主动，具备基本的沟通能力；3.无不良嗜好，服从管理，适应倒班或轮班工作安排。该岗位适合希望稳定上班、踏实做事的人员，工作内容简单易上手，无需经验也可快速胜任。我们提供良好的工作氛围和团队支持，欢迎踏实肯干的朋友加入。

安徽芜湖奇瑞钢结构厂房安装项目招聘人员，人数不封顶。项目设有农民工专户，一星期后进场。

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招聘：水利工程技术负责人薪资：8000元以上/月岗位职责:1、全面负责项目的技术管理工作;2、负责项目从工程施工准备至验收交工的整体施工管理工作;3、负责项目质量、安全、文明、进度及成本控制管理工作;4、负责项目的技术、质量、计量等申报、审查、验收组织工作;5、负责项目的日常管理工作。6、大专以上学历，水利工程相关专业，5年以上水利工程施工经验者优先，能够独立完成施工任务，解决施工现场的问题。7、熟练掌握水利工程施工的专业知识和技能，包括施工流程、施工图纸的解读施工方案的制定、施工质量的控制，了解水利工程的设计、施工和验收流程。8、具备良好的沟通能力、团队合作能力、安全施工意识及现场施工管理能力。9、配合完成上级领导交代的各项工作。任职要求：1、具有五年以上水利工程施工经验的优先，会编制申报进度报表的优先。2、对水利工程施工现场管理经验丰富的优先，既有现场管理经验又会做资料的优先。3、掌握基础的水利工程知识，在水利工程中能独立完成施工任务、独立完成资料报审编制的优先考虑。4、要求持有C1驾驶证并熟悉驾驶车辆。

招聘：房建项目技术负责人薪资：10-12.5K/月学历要求：大专经验要求：10年福利：技能培训、岗位晋升、通讯补贴

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