
前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理月结全职购买5险
岗位职责
全面负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、礼宾、总机等岗位工作排班与流程落地
管控前厅服务质量,督导员工规范服务流程,妥善处理各类客诉与突发情况
配合酒店收益管理策略,落实房价管控、房态管理及渠道订单对接
负责前厅团队培训、绩效考核与人员带教,提升团队专业能力与服务水平
对接筹建期前厅物资采购、系统调试与开业筹备相关工作
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.具备基础财务意识和数据分析能力,能独立进行经营复盘与改进
4.服务意识强,注重细节,认同“以客为尊”的经营理念
5. 身体健康,能适应轮班制及节假日工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作
2.制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与服务质量指标
3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,打造高效服务团队
4.处理客户投诉与突发状况,持续提升顾客满意度与复购率
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁或单店运营模式
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3.熟悉成本控制、库存管理及基础财务分析
4. 有服务意识和客户导向思维,能快速响应现场需求
5.身体健康,能适应轮班及节假日工作安排
餐厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
薪资6k+营业额绩效
工作内容:
检查与排班:检查员工仪容仪表、出勤和区域卫生;根据预订情况合理安排班次与分工。
物料与例会:核查纸巾、餐具等物料消耗品是否充足;召开班前例会,通报预订、新品及注意事项。
现场调度:高峰期在用餐区、吧台等区域巡视,根据客流动态调配人力。
服务监督:带头执行并督导服务规范,亲自服务重要客人;跟踪上菜速度,及时催菜。
前后衔接:每15分钟与后厨核对订单,避免卡单或遗漏;建立加退菜快速通道,迅速传达需求。
客诉处理:第一时间处理顾客投诉和突发事件;收集顾客意见并反馈。
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,协助盘点库存及物料管理
5.维护现场秩序与环境卫生,确保符合食品安全与消防规范
任职要求:
1.具备餐饮服务行业相关工作经验,有领班或主管经验者优先
2. 熟悉餐厅运营流程及服务标准,具备基础管理能力
3.沟通协调能力强,责任心强,能承受一定工作压力
4.服务意识突出,形象端正,具备良好的职业素养
5.学历不限,持有健康证,无不良从业记录
餐饮主管
1. 年龄25–45岁,1年以上餐饮门店店长/餐厅经理管理经验,有中餐、湘菜、家常菜、特色餐饮经验者优先。
2. 熟悉餐厅全套运营流程,懂服务管理、成本管控、人员管理、食品安全规范,能够独立带店、全权负责门店经营。
3. 具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力,善于团队管理,有责任心、服务意识和较强的业绩目标感。
4. 能够适应餐饮行业轮班、节假日在岗工作,服从门店安排,有良好的突发事件处理能力。
5.薪资待遇:5000–12000元/月(底薪+高额业绩提成+门店绩效奖+全勤奖+节日福利),能力优秀薪资可面议、上不封顶。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行营销活动与销售策略,达成营收目标与利润指标
3.组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队执行力
4.保障食品安全与卫生合规,落实各项检查与整改要求
5.协调供应商管理、物料采购及库存管控,优化运营效率
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与成本意识
4. 具备基础财务知识及系统操作能力(如POS、ERP等)
5.热爱餐饮服务行业,认同企业文化,有持续学习与改进意识
分拣库管
精通花园快超递市招快递包裹出入库操作员一名:主要负责快递包裹入库操作,要求工作认真细致,责任心强,能适应快节奏的工作,年龄48岁以内,男女不限,上班时间10:00-13:00,15:00-20:00,工资约2800~3000元,有想法的请加这个详聊:
黔东南三穗县招聘前厅经理1名。要求熟悉前台接待全套流程,形象气质佳,拥有2年及以上酒店前台
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅经理1名。要求熟悉前台接待全套流程,形象气质佳,拥有2年及以上酒店前台接待工作经验;具备优秀沟通表达能力,熟练掌握电脑基础操作;上岗需持有有效健康证。工作班次为长白班。薪资为4000至6000元每月。工作地址位于三穗县文笔街道寨秧路口(原工业大道)。
客房服务员酒店经理酒店前台
舒贝尔智选酒店因业务拓展,现招聘主管1名,前台1名,房嫂1名,有工作经验者优先,工资面议,有意者打电话
内蒙古赤峰天池水汇(林东新城店)招聘值班经理。薪资为底薪5000元/月加提成,综合薪资范围
5000-6000元/月
酒店经理月结
天池水汇(林东新城店)招聘值班经理。薪资为底薪5000元/月加提成,综合薪资范围5000-6000元/月。应聘地址位于内蒙古自治区赤峰市巴林左旗G305与滨河大街交叉口东北方向303米左右的天冠·嘉亿公寓售楼处。
黄石西塞山区招聘宾客服务经理1人。要求大专学历,具备1-3年酒店宾客服务或值班经理经验。有
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘宾客服务经理1人。要求大专学历,具备1-3年酒店宾客服务或值班经理经验。有希尔顿旗下酒店经验者优先。需具备基础英语能力,客诉处理能力强,同时具备OTA运营及员工培训能力。负责宾客接待与服务流程管理,提升服务体验;巡查公共区域,响应宾客需求;主导客诉处理与突发问题解决,跨部门协调,保障对客服务顺畅;记录宾客反馈,定期汇报运营情况。薪资为4000-5000元/月。工作地址:黄石市西塞山区黄石磁湖希尔顿惠庭酒店。
餐饮主管
前厅经理,1工作地址:林芝市巴宜区贡布花园酒店三楼餐饮部7000‑9000全面管理前厅,人员管理、客户接待、客诉处理、门店日常运营。2年以上中高端餐饮/火锅管理经验,懂前厅整体运营,会管控服务、排班、接待商务宴席;有西藏本地餐饮经验优先。
切配服务员
梧州渝都周孃孃地摊火锅店招聘啦[庆祝]1、楼面部长1名工资面议(要求有一定的管理能力、责任心强)2、服务员多名(暑假工勿扰)18-45岁(要有良好的服务意识和应变能力)3、厨房切配2名(熟手优先)以上职位看能力定薪,工资好谈(暑假工勿扰)楼面上班时间:早班下午3:00到凌晨1点,晚班下午5:00到凌晨3:00有意向的可以联系:陈店长地址:梧州市三龙大道公安局对面(周孃孃地摊火锅店)
广西梧州招聘客房服务员,要求身体健康,薪资范围为3001-5000元。
3001-5000元/月
客房服务员月结
广西梧州招聘客房服务员,要求身体健康,薪资范围为3001-5000元。
酒店前台
招聘酒店前台接待人员。要求五官端正,说话流利,有服务意识,勤劳肯干,能简单操作电脑办理客人入住,服从安排。工作内容包括前台收银、接待顾客入住、管理网上订单、打扫酒店大堂卫生及其他大小事务。薪资为2400-3000元/月。工作地址位于八达西路397号。
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待岗位,工作地点为宜尚酒店梧州蒙山汽车站店。薪资为3001-5000元/月。要求吃苦耐劳、有责任心,有相关经验者优先。
切配服务员
梧州渝都周孃孃地摊火锅店招聘啦[庆祝]1、楼面部长1名工资面议(要求有一定的管理能力、责任心强)2、服务员多名(暑假工勿扰)18-45岁(要有良好的服务意识和应变能力)3、厨房切配2名(熟手优先)以上职位看能力定薪,工资好谈(暑假工勿扰)楼面上班时间:早班下午3:00到凌晨1点,晚班下午5:00到凌晨3:00有意向的可以联系:陈店长地址:梧州市三龙大道公安局对面(周孃孃地摊火锅店)
餐饮店长咖啡师
[太阳]瑞幸咖啡(南宁)有限公司【招聘】店长4名【学历】大专及以上【薪资】5001-7000【招聘】副店长6名【学历】大专及以上【薪资】3001-5000【要求】具体详细要求,请致电咨询电话:林女士地址:梧州藤县,苍梧,岑溪等地门店
餐饮店长咖啡师
[太阳]瑞幸咖啡(南宁)有限公司【招聘】店长4名【学历】大专及以上【薪资】5001-7000【招聘】副店长6名【学历】大专及以上【薪资】3001-5000【要求】具体详细要求,请致电咨询电话:林女士地址:梧州藤县,苍梧,岑溪等地门店
梧州蒙山县招聘客房服务员,工作地点为宜尚酒店汽车站店。薪资为3001-5000元/月。要求
3001-5000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,工作地点为宜尚酒店梧州蒙山汽车站店。薪资为3001-5000元/月。要求吃苦耐劳、有责任心,有相关经验者优先。
餐饮主管
一、日常运营管理
1. 统筹门店前厅、后厨整体运营,把控服务、出餐效率,保障门店正常营业。
2. 监督门店环境卫生、餐具消杀、食材摆放,落实食品安全与卫生标准。
3. 巡查就餐区、后厨、库房,及时发现并整改问题,维护门店形象。
二、人员管理
1. 负责员工排班、考勤、岗前培训、日常督导及绩效考核。
2. 协调前厅、后厨员工工作,化解内部矛盾,打造稳定团队。
3. 规范服务话术、操作流程,提升全员服务意识与专业度。
三、客诉与服务把控
1. 现场处理顾客咨询、投诉及突发问题,维护客户口碑。
2. 监督服务流程、待客礼仪,提升顾客用餐体验。
四、物料与成本管控
1. 盘点食材、耗材、餐具,把控进货、领用、损耗,控制运营成本。
2. 监督食材储存、保质期管理,杜绝浪费与食材变质。
五、台账与执行落实
1. 做好营业数据、值班记录、巡检台账等日常登记。
2. 执行总部/老板各项规章制度、活动方案及防疫、安全要求。
3. 负责门店水、电、燃气、消防等安全检查,防范安全事故。
负责门店全面运营、员工管理、服务督导、客诉处理、食材与成本管控、环境卫生及安全检查,保障门店高效有序营业
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供梧州大堂经理招人190一天在线招聘信息,主要招聘梧州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。