一、岗位职责：统筹酒店日常运营管理，负责客源维护、成本管控、团队管理，处理客诉及突发情况。 二、任职要求：25岁左右，大专及以上学历，持有驾照，能吃苦抗压，熟悉运营管理，懂AI线上营销推广，有酒店相关经验优先。 三、薪资：底薪4000-8000+业绩提成。 有意向联系。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的职业道德与服务意识，注重细节与客户体验 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

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招聘螺蛳粉店工人。薪资为3000-3000元/月，满勤工资为3200元/月，月休3天，包吃。要求有相关工作经验者优先。上班时间为早晚班（9小时），具体为09:00-18:00或13:00-22:00。地址位于谷埠街商业城刘三姐螺蛳粉。

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 南宁海底捞全勤综合工资4000-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

福利待遇:综合薪资6k月休四天自由调休 工作要求:夜班 优先，18~30 岁 保持桌面整洁 上餐 前台接待 工作内容简单轻松，无经验要 求，有人培训

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与吧台高效协作，确保服务流程顺畅 5.遵守餐厅服务规范与安全操作要求，维护良好品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.责任心强，具备基本应变能力和团队协作精神 5. 无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

一号民谣&音乐吧 招 聘 1）服务员：待遇=日工资+提成+月绩效奖金 日工资：120元/天、日结 提成：日结 绩效奖：200-1000元、月结

岗位核心职责： 1.接待服务 •热情迎宾，合理安排座位，主动介绍酒水及活动。 • 熟练点单、送餐，确保服务及时准确，解决客人需求。 2. 酒水管理 •熟悉酒水品种、价格及饮用方式，推荐适配饮品。 3. 环境维护 •保持区域卫生清洁，检查卫生细节（如烟灰缸、桌面、地面及厕所卫生） •营业前后整理设备、备货，确保环境光亮整洁。 4. 团队协作 • 与同事沟通配合，处理突发事件（如醉酒闹事）。 5. 其他要求 •需掌握基础酒水知识， •工作时间为夜班（暂定 20:00-04:00），后续可能会调整，提供培训及晋升机会。 任职要求：需要成年！！！男女不限月休4天，包吃包住 售你相门 *占击后 将会开聊并向

柜子组装，到客户家把柜子拼装好，安装到相应的位置。周六周日国家法定假日休息。

柳州市柳东学校招超市营业员2名要求：身健体康，能苦吃耐劳，服从工安作排，年龄25—45岁待遇：月休4天，有节假日，有暑寒假，薪资面议地址：柳东区有意者迎欢致电:李店长

广东茂名 工地招 钳工、焊工 师傅 必须是熟手 二把刀勿扰 每天8小时包吃包住350一380天

明天8点半在杨柳郡需要2名熟练的保洁人员，进行开荒保洁工作，现场没有柜子。薪资为160元一天，若自带吸尘器和药水则额外加30元，薪资当天现金结算。有意者请联系。

【工作内容】装配工 18-35长期工:4000-6000元/月，买五险一金包工作餐，吃饭不扣工时，住宿舍厂车接送上下班 35-40岁小时工18+2元/小时，吃饭算工时 【岗位要求】18-40岁，可接受两班倒 【工作时间】8-12小时两班倒 【其他福利】年终奖、夜班补贴，节日补贴，包吃工作餐，提供住宿

有酒店管理经验，服从领导安排，工资面议

熟悉酒店行业，性格开朗，沟通能力强

白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名，，气质佳，有效益奖

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3.有责任心和抗压能力，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类相关证书者优先

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

工人工人2名薪资福利:工资：3400元/月，包吃2餐，不包住，月休3天招工人数:2名7点一下午6点工作地址:柳州市桂中市场南边23号|门面土家酱香饼店

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常物资整理工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写能力及手机操作能力

招募学校食堂员工每个月3200块休息每个月4天柳铁二中有夜宵包吃包住电话

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持，包括站位引导、秩序维护及流程配合 3.接听咨询电话，准确记录并转达访客需求，保障信息传递及时有效 4.保持接待区域整洁有序，熟悉基础办公设备及应急流程 5. 配合完成临时交办的行政辅助类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，身高160cm以上、170cm以上，具备良好沟通表达能力 2.普通话标准流利，具备基本英语问候能力者优先 3. 具备服务意识与亲和力，情绪稳定，应变能力强 4. 无不良从业记录，能适应轮班或弹性工作安排 5. 学历不限，有酒店、会展、政务或高端商业接待经验者优先

打包外卖员工打包外卖员工，1名，年龄：50岁以下，认识字薪资福利:工资：3500－3800元，月休2天招工人数:1名上班时间：9点到7点工作地址:柳州马鹿山农贸批发市场内

招聘 五星街麻辣烫店招聘 20到48岁，男女不限，动作麻利，思维敏捷，做事积极，工作内容：制作麻辣烫售卖，整理店面卫生，月休2天， 岗位一：白班10点到晚上6点 岗位二：固定班晚班6点到12.30节假日到1点 另招周末节假日学生兼职 联系电话，微信

长期，无工作都可以

朋友的店急招桂中大道急招服务员4名18岁至40岁间工资：3500元至3800元要求：身体健康，吃苦耐劳，人品好心态好，积极向上。以上一旦录用包食宿员工生日福利生日每月有员工团建聚餐活动每月休息4天法定日补休一天，每月15日准时发工资！联系电话：叶女士

急招两名，工资面议地址：五州国际柳州螺蛳粉店电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可