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服务员
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
有酒店前台工作经验优先
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
在招聘,在招聘:薪资待遇等详情麻烦看完下面: 酒店前台接待,对客服务,办理入住与退房手续 解答客人咨询 保持前台区域整洁 配合各部门完成日常服务保障工作。 底薪加提成,包吃,可以提供住宿 综合薪资4000,实习期底薪2520,转正后底薪加500。总共八十多间包含长租,上四休二,有夜班。两早两夜两休,八点到八点。 感兴趣可以到店里来面试,未成年勿扰!不经常看信息,请谅解
前台经理
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结兼职服务员
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作 2.准确录入系统信息,妥善保管客史资料及预订记录 3. 协调处理客房安排、电话转接、问询解答及投诉反馈 4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围 5.配合销售、客房及安保等部门完成跨岗位协作任务 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备基本英语会话能力,能应对外籍宾客需求 5.责任心强,抗压能力好,可适应轮班制工作安排 注意酒吧服务员
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
酒店前厅经理
5000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
物业安全主管
6000-7000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职中级消防员证
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
物业主管
4000-5000元/月
物业经理1-2人月结
职位描述: 1、统筹日常物业管理工作,对安全管理、设备设施维护等品质结果负责; 2、负责项目内、外关系维护; 3、统筹所负责项目内各部门的管理; 4、执行公司领导交付的其他工作任务。 任职资格: 1、55岁以下,大专及以上文化,具备良好的沟通、协调能力; 2、物业管理行业3年以上工作经验,待人处事有自己的独立见解; 3、有高度的敬业精神和团队管理能力; 4、退伍军人优先考虑。
前台咨客/接待
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、负责夜班期间客人入住、退房手续的办理,确保流程顺畅; 2、提供夜间客户服务,解答客人咨询,处理客人需求; 3、维护前台区域的整洁与安全,确保夜间营业环境良好; 4、管理夜间账务,确保账目准确无误; 5、处理夜间突发状况,及时向上级汇报重大问题。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够应对夜间客户需求; 2、熟练使用电脑及酒店管理软件,有前台工作经验者优先; 3、责任心强,能够独立处理夜班期间的事务; 4、性格开朗,适应夜间工作,具有良好的团队合作精神; 5、持有相关资格证书或具备相关经验者优先考虑。
广东中山招嵌入式安装长期一名,临时也可以,个人计件,地址:扁滘万成制造园。电话
家电安装1-2人
招嵌入式安装长期一名,临时也可以,个人计件,地址:扁滘万成制造园。电话
中山
7月27日 01:37拨打电话
广东中山华星招水房杂工长期一名,联系电话
工长小工
华星招水房杂工长期一名,联系电话
中山
7月27日 01:33拨打电话
广东中山工地招两组贴地板师傅,大厅9.18地砖,卫生间阳台6.12地砖,有空的师傅电话联系
地砖地板1-2人
中山工地招两组贴地板师傅,大厅9.18地砖,卫生间阳台6.12地砖,有空的师傅电话联系张
中山
7月27日 01:25拨打电话
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,统筹销售、服务、人员及库存等各项工作 2.制定并执行门店销售目标与营销计划,提升业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,打造高效服务团队 4. 监督商品陈列、服务质量与环境卫生,维护品牌形象与顾客体验 5.及时处理客诉与突发事件,确保门店运营安全合规 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,有零售/餐饮/服务业店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强,执行力强,具备数据分析与问题解决能力 4. 学历不限,有相关行业资格证书或管理培训经历者更佳 5. 热爱服务行业,认同企业文化,能适应轮班制工作安排
打荷包住包吃
中山神灣海鮮大排檔招頭砧一名7000,打荷4500~4800一个月包吃住月休四天,做白天兩个飯市,每個月還有業績獎300~500宿舍近福利好,電話同步福
中山
7月27日 01:10拨打电话
物业经理月结
招聘物业项目负责人,负责全盘管理小区,统筹各岗位工作,对接社区并处理各类小区问题。薪资面议。工作地址位于武当山辖区内。
十堰
7月27日 00:52拨打电话
物业经理包住餐补社保包吃1-2人月结全职协调能力强,收费率高
45岁以下,有培养担任地区经理的潜质,有成功管理10万平小区的管理经验,有清晰的管理思路和流程,很强的组织协调统等安排能力,以身示范,工作踏实肯干,对小区的安全,收费率等负总责!
物业经理月结
岗位职责: 1、根据公司管理目标和项目管理要求对项目工作人员工作进行全面管理。 2、负责组织区域项目各条线的服务质量的改进、纠正和预防措施;并监督、检查、落实情况。 3、根据项目运营情况,制定相应的管理措施和计划,负责处理重大投诉和突发事件。 4、认真学习研究业务范围内的法规政策和企业制度,负责指导本项目的人事管理、培训、档案工作。 5、针对满意度情况进行综合分析,及时改进,保证物业服务水平持续提高。 6、做好领导、部门间的协调沟通工作,上情下达。 任职要求: 1、物业管理具有2年以上经验,持物业项目经理证等相关证书、会开车。 2、熟悉物业管理的相关政策、法规及行业服务规范标准,具备丰富的物业管理专业知识,对物业行业有全面了解,并有自己的独立见解。 3、有信托制物业管理经验优先
有经验和能力的物业经理
物业经理1-2人月结全职
要求有能力和经验丰富的
小区物业项目经理
4000-5000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
负责管理小区日常事务,管理保洁、保安日常工作,白班、单休,薪资面议、购买社保。
客房服务员
中山#金钻酒店7.18-19日2人;标间15元/间套房和一室一厅19.5元/间包吃住工期结束后三天内结账龙诚公司:
中山
7月18日 08:51拨打电话
广东中山地址:宏一工业区工资面议暑假工勿扰东彩路台铃店招聘:维修师傅1名工资待遇面议联系:
综合维修工1-2人
地址:宏一工业区工资面议暑假工勿扰东彩路台铃店招聘:维修师傅1名工资待遇面议联系:
中山
7月24日 17:12拨打电话
客房服务员日结兼职假期工全职酒店客房服务员服务员保洁清洁工×日结兼职临时工零时工小时工短期工×无酒水无浴缸免查房满房工作自由X高薪急招马上入职易面试工作环境好日结工资可支工资人走帐清准时发工资×
260/天日结兼职急招熟手客房服务员包吃包住 工资准时发放,房量多每天分16-25间,房间小简单好做无酒水,包吃住提供床上用品。
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待。薪资福利:试用期3100元加房补450元加全勤100元加夜班补贴20元/天加提成(800-1000元),转正后工资3300元加房补450元加全勤100元加夜班补贴20元/天加提成(1000-1500元)。福利包括包吃、年终福利、节日福利、优秀员工奖。上班时间为8小时,三班倒。工作地址位于黄圃镇荔园新天地维也纳酒店。有意者请电话联系。
中山
7月17日 13:02拨打电话
客房经理月结
招聘客房主管。薪资为4000元以上/月。岗位职责包括:协助客房部经理统筹客房日常运营,制定客房清洁、布草更换、物品补给等标准化流程,监督服务员按规范执行;负责客房质量检查,每日抽查客房清洁度、设施完好度及服务细节,确保客房符合四星级酒店标准;合理安排客房服务员排班与工作任务,跟进客房清扫进度,保障宾客入住、退房需求高效响应;管理客房布草、清洁用品及客耗品的申领、库存与盘点,控制成本损耗,及时上报物资需求;负责客房部员工的岗前培训、技能指导与绩效考评,提升团队服务水平,协助处理宾客对客房的投诉与建议;落实客房区域消防安全、卫生防疫及设备维护规范,配合安保部门排查安全隐患。任职要求:1-2年酒店客房管理经验,熟悉客房服务全流程者优先;掌握客房清洁标准与质量检查要点,具备良好的细节把控能力和成本意识;沟通协调能力强,能有效管理团队并协调与前厅、工程部等部门的协作;责任心强,抗压能力好,能适应轮班制,服务意识突出。
中山
7月25日 23:06拨打电话
客房服务员日结兼职假期工日结兼职临时工零时工小时工短期工无酒水无浴缸免查房满房工作自由高薪急招马上入职易面试工作环境好酒店客房服务员服务员保洁清洁工日结工资可支工资人走帐清准时发工资
客房服务员 300元/天招熟手客房服务员日结兼职包吃包住 300元/天招熟手客房服务员日结兼职包吃包 住,工资发放准时,不拖欠。无酒水,不用查 房,天天满房,可免费提供宿舍,宿舍近有空 调有无线网
客房服务员月结兼职
①【中山沙溪酒店公寓做房熟手】招聘酒店客房熟手时间:09:00-17:30,1个月上26天(兼职也招)待遇:包餐,15元/间,平均每天15-30间房左右地址:中山沙溪世纪新城附近有做过星级酒店客房的优先考虑联系方式:
酒店迎宾员月结
招聘前厅接待岗位。薪资为4000元以上每月。岗位职责包括:受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位;处理销售部或其他部门发来的预定单;及时按工作标准及程序进行预定变更、取消等数据处理;检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求。
中山
7月18日 00:36拨打电话
客房服务员月结
招聘酒店客房服务员。薪资为3000元以上每月。岗位职责包括清洁维护客房、更换床单用品、补充客房物品、检查设备故障以及接待客人需求。要求具备卫生意识、体力好、服务态度良好、熟悉清洁流程并具备基本沟通能力。
中山
7月25日 23:07拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员3名,。要求身体健康,服从安排。工作内容包括打扫客房卫生、送物品。薪资为4000-6000元。工作地址位于坦洲镇神利路31号。
中山
7月24日 20:20拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供中山酒店经理招人200一天在线招聘信息,主要招聘中山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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