
酒店经理月结
招聘:宾客服务经理薪资:7千-1万【岗位职责】<br/>1、全面负责酒店大堂的日常运营管理工作,确保大堂区域整洁有序,营造良好的宾客体验环境;<br/>2、接待并引导宾客,处理宾客的咨询、投诉及特殊需求,提供高效、专业的服务;<br/>3、协调前台、礼宾、客房等部门的工作,确保各环节衔接顺畅,提升服务效率;<br/>4、监督大堂服务人员的仪容仪表、服务态度及工作流程,定期组织培训以提高服务质量;<br/>5、处理突发事件及宾客纠纷,及时上报并妥善解决,维护酒店声誉;<br/>6、协助管理层制定并执行大堂服务标准及流程,持续优化服务细节;<br/>7、完成上级交办的其他工作任务。<br/>【岗位要求】<br/>1、薪资可面议,英语能力优秀者优先;<br/>2、较强的沟通协调能力,能够高效处理宾客需求及团队协作问题;<br/>3、具备一定的抗压能力,能够冷静应对突发事件及投诉情况;<br/>4、形象端正,举止得体,符合酒店行业服务人员的职业要求;<br/>5、有酒店行业相关工作经验者优先,无经验者可接受培训上岗;<br/>6、能够适应倒班工作制,包括夜班及节假日值班。
外卖出餐打包
3-5千/月
服务员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位:店员
工作内容:炸鸡制作、出餐打包、门店卫生、接待顾客
要求:手脚麻利,做事踏实,爱干净,服从安排,有无经验均可,可教!
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零基础可学,有人带
包吃,工作环境干净
薪资面议,月有休息
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,形象端正,无不良从业记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业规范,具备团队协作精神和责任心
酒店前台月结全职
岗位职责
1. 负责宾客入住登记、退房办理,核对证件,操作酒店PMS系统办理开房、续住、换房、结账,收取、,开具发票,做好账务核对。
2. 接待到店、电话、线上预订客人,维护携程EBK等渠道订单,确认预订信息,处理订单修改、取消。
3. 接听前台电话,解答房价、房型、早餐、停车、周边问询,及时转接内部电话。
4. 做好客诉初步接待,客人问题及时上报GSM/前厅主管,妥善安抚宾客。
5. 做好交接班:核对钱款、房态、单据、遗留物品、待办事项,填写交接班本。
6. 保管前台物资:房卡、发票、收据、押金条、登记本,做好领用登记。
7. 落实前台卫生,维护前台区域整洁,保持良好仪容仪表、礼貌待客。
8. 配合安保做好入住实名登记,落实酒店消防安全相关工作。
9. 协助前厅其他工作:行李寄存、叫醒服务、留言传递等。
任职要求
1. 年龄18–30岁,中专/高中及以上学历,有酒店前台经验优先;无经验可培训。
2. 会电脑基础操作,打字熟练,有PMS系统、携程EBK操作经验优先。
3. 普通话流利,沟通表达好,有服务意识,抗压能力强。
4. 能够接受轮班制(早/中/夜班),能适应节假日上班。
5. 无犯罪记录,待人热情,形象整洁大方。
6. 有良好的应急处理能力,遇到突发客诉可以冷静应对。
岗位福利
- 包吃住、员工宿舍、员工餐
- 月休4天,轮班
- 节日福利
- 带薪培训,内部晋升通道(前台→前厅主管→GSM)
- 缴纳社保(按公司制度)
服务员包住包吃6-10人月结全职
麻小诺延安沾沾招1,主管工资5800+2,领班工资4800+3,服务员两名长期工,工资3500-4000。管吃管住,每月休假两天。每月15号发工资,绝不拖欠。宿舍在店旁边,带空调,热水器,洗衣机。以上人员要求长期合作,短期的勿扰。工作地点曲江创意谷电话:
餐饮店服务员
5-6千/月
服务员包住包吃6-10人月结全职女性—年龄18–35岁
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员3-5人
诚聘后厨捞面工,工资3000元,前厅服务员两名,工资2500,两天休假,高温补助,每月有超额分红!每年有工龄奖!
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】
- 负责酒店前台接待、登记入住与退房服务
- 提供客户咨询与日常问题解答
- 协助处理客户投诉及特殊需求
【职位要求】
- 无经验也可,需普通话标准
- 有客服经验者优先,连锁/中高端/经济型酒店经验更佳
- 持有普通健康证
- 工作年限1年以下
【工作时间】
具体时间班次面议,周末单休
【薪资福利】
- 综合薪资:3000-5000元
- 包住
- 包吃
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价300一天,每月工资保底8000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
300元一天,月薪保底8000+元!
300元一天,月薪保底8000+元!
长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
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养殖员包住包吃
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酒店经理1-2人
桔子酒店招聘:值班经理:1人有华住经验可谈待遇从优,节假日三薪,北京五险一金,管吃管住,住宿条件优越,欢迎大家推荐!联系电话:(同步)
酒店运营总监
1-1.1万/月
酒店经理
岗位基本信息
岗位名称:酒店运营总监
汇报对象:总经理/业主方
下属部门:前厅部、客房部、餐饮部、康乐部、安保部、工程部等运营一线部门
岗位核心:全面统筹酒店日常运营管理,保障服务品质、控制运营成本,完成营收、利润指标,打造客户体验,统筹团队管理。
岗位职责
1. 经营指标管理
制定运营年度/季度经营计划,落实营收、GOP、入住率、平均房价等经营目标;监控各部门营收、成本、能耗、人力费用,做好成本管控,定期复盘经营数据,提出优化方案。
2. 全部门运营统筹
统筹前厅、客房、餐饮、工程、安保、康乐等所有一线运营部门工作;制定各岗位SOP服务标准、操作流程,监督日常工作落地,保障酒店24小时平稳运营,及时处理运营突发事件(客诉、设备故障、安全事件等)。
3. 服务品质管理
建立酒店质检体系,定期开展服务巡检、暗访;持续提升宾客体验,处理重大客户投诉,收集宾客反馈,优化服务流程,维护酒店口碑与品牌形象。
4. 安全与合规管理
落实消防、治安、食品卫生、特种设备等法律法规;组织安全培训、应急演练,排查安全隐患;保障酒店运营符合文旅、市场监管、消防等部门检查要求,杜绝安全事故。
5. 团队建设与人力管理
搭建运营团队架构,负责部门管理人员的招聘、培训、绩效考核;搭建人才梯队,做好员工激励,降低员工流失率,营造良好团队氛围。
6. 跨部门与对外协调
协同销售、市场部做好活动接待、宴会、OTA产品落地;对接维保单位、供应商,评估服务商质量;对接政府监管部门,配合各类检查工作。
7. 资产管理
监督酒店设施设备、固定资产维护保养计划落地,管控物资采购、库存,减少资产损耗,延长设备使用寿命。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;5年以上同星级酒店运营管理经验,至少3年酒店运营总监/房务总监/餐饮总监统筹管理经验,有高端酒店、连锁酒店经验优先。
2. 专业能力:熟悉酒店前厅、客房、餐饮全流程运营,精通酒店财务成本、PMS系统、质检管理;熟悉消防、食品安全、旅游行业法规。
3. 能力素质:极强的统筹管理、应急处理、沟通谈判能力;具备较强数据分析能力,擅长成本控制;抗压能力强,可轮值处理夜间突发事务。
4. 其他:持有消防相关证书、酒店管理证书优先;认同酒店品牌理念。
岗位权限
- 运营部门人员调配、绩效考核建议权
- 运营物资、维修项目审批权限(按酒店授权额度)
- 服务标准、运营流程制定与调整权
- 重大客诉、运营突发事件处置权
服务员
急招主管1名:工资面议服务员2名工资4200一4500+瓶盖费.包吃包住.月休3天,地址新田园聚英家园顺通酒店联系方式.
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
服务员
3-4千/月
服务员1-2人
1.负责外卖订单接单、抓餐、核对餐品、配料、出餐
2.打包餐品,检查配菜、酱料,核对订单小票,防止漏餐错餐
3.外卖区台面卫生整理,餐具耗材补给,做好餐前餐后清洁
4.配合后厨备料,高峰期快速出餐,处理简单订单核对问题
延安宝塔区招聘服务员4名:工资3700+300,3天休假,电话
3-4千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
招聘服务员4名:工资3700+300,3天休假,电话
迎宾员
新区烧烤店招聘:领班:4000200门迎接待3600+200三天休假+酒水提成+工龄奖+晋升机制+绩效奖+岗位技能奖+优秀员工奖+团建聚餐+节日福利短期工勿扰联系电话
延安志丹县雇一名服务员,要求识字,工资3300,一名洗碗工资3000,地址:附近油田单位,
服务员洗碗工
雇一名服务员,要求识字,工资3300,一名洗碗工资3000,地址:志丹县附近油田单位,
服务员
3-4千/月
服务员3-5人
岗位职责:
1. 负责顾客点餐,服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3. 无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.学历不限,身体健康,无传染性疾病
延安志丹县招聘:【新颐和假日酒店】-服务员薪资:2900.00收拾餐桌,上菜
2.9千/月
服务员月结
招聘:【志丹县新颐和假日酒店】-服务员薪资:2900.00收拾餐桌,上菜
服务员1-2人
吾悦广场四楼泰熙家招兼职服务员一个25-40时间:下午4点-9:00,共5小时工作内容:接待顾客,上餐,客人走后收拾桌面及地面卫生时薪:13联系电话:,
服务员管家
4-5千/月
服务员20人以上
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度即可
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃免费培训11-20人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有无经验均可,接受岗前培训,责任心强、踏实肯干
3. 具备基本服务意识,能适应快节奏工作环境
4. 身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
5. 具备团队协作精神,服从门店统一管理与安排
延安宝塔区招聘服务员月薪3700元管吃管住
3-5千/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结兼职假期工全职
招聘服务员月薪3700元 管吃管住
栏目概述
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