
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理
2.给员工排班
3.服从安排,吃苦耐劳
4.管吃管住
工资4500提成,能者赚的更多
餐饮主管
1. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训、排班与绩效考核,制定服务标准并监督执行,提升团队整体服务水平。
2. 服务督导:全程把控门店前厅服务流程,包括迎宾、点单、上菜、结账等环节,及时处理顾客投诉与突发情况,保障顾客用餐体验。
3. 运营协调:衔接前厅与后厨的工作配合,根据客流情况调整出餐节奏,管控前厅物料、餐具的储备与损耗,确保门店运营顺畅。
4. 客户维护:建立并维护常客档案,主动跟进顾客反馈,策划并执行门店会员活动、节日促销等引流方案,提升顾客复购率。
5. 环境与安全管理:监督前厅环境卫生、餐具消毒及设施设备维护,落实消防安全、食品安全等相关规定,排查运营安全隐患。
长治屯留区有丰富的火锅烧烤店经营和管理经验丰富者优先,人品道德高尚,厨艺高超!电话:
2000-7000元/月
餐厅领班月结全职
有丰富的火锅烧烤店经营和管理经验丰富者优先,人品道德高尚,厨艺高超!
电话:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成
3.组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
5.对接总部运营政策,落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
2.熟悉餐厅全流程运营,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.学历不限,热爱餐饮服务行业,责任心强,具备服务意识与领导潜质
4.持有健康证,了解食品安全法规及消防基本要求
5.能适应轮班制工作安排,工作地点稳定性高
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
山西朔州年后需要配菜一名男女都行,服务员一名,洗碗工一名,60名以下。地址开。发区,工资面
服务员配菜洗碗工
年后需要配菜一名男女都行,服务员一名,洗碗工一名,60名以下。地址开。发区,工资面议,联系电话
浙江杭州前厅管家工作地址:蓝城·千岛湖郡安忆度假村12小时上班制(做4休2)3300-37
3300-3700元/月
酒店经理
前厅管家
工作地址:蓝城·千岛湖郡安忆度假村
12小时上班制(做4休2)
3300-3700元,12小时上班制(做4休2)
Work in提成、夜班补贴
有酒店前台工作经验
酒店经理1-2人月结
【丰荣酒家急聘】
经理:前厅经理一名,工资面谈
服务员 2名 。35以下,有餐饮服务员经验优先,底薪5000加提成。
有意向请电:
以上岗位均包吃包住,月休四天,宿舍离店走路五分钟,有空调,洗衣机,可以洗澡,各项菜品有提成,有意者请电话或咨询(与电话同号)。
店址:通州区北苑街道新华西街145号丰荣酒家
厨师大堂经理
【四季酒店】
招聘信息
大堂经理:有相关管理经验者优先,具备良好沟通协调能力,责任心强。
厨师:能吃苦耐劳,工作认真负责,服从岗位安排。
工作地址:庙湾山水名苑国道三号楼底
联系电话☎:
酒店管理运营
面议
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设,营造积极向上的团队文化
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5. 对接集团总部及监管部门,落实合规要求,保障安全生产与服务质量达标
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验,有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先
2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力
3. 本科及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识,持有酒店职业经理人证书者加分
5.形象气质佳,服务意识强,能适应轮班及节假日在岗安排
楼面经理月结
招聘类型:楼层主管
招聘要求:28-48岁
善于沟通、情绪稳定,体力好、有护理经验者优先
薪资待遇3000+
(每周单休)
招聘类型:销售经纪人
招聘要求:28-55岁
有销售经验,沟通能力好,会母婴护理者优先录取。
薪资待遇 3000+提成➕绩效(每周单休)
以上岗位均可推荐、可自荐。
欢迎各位咨询
联系电话:
朔州怀仁市华相林酒店】|前台|工作轻松,上一天休一天|2人|2500元||
2500元/月
酒店前台月结
怀仁市华相林酒店】|前台|工作轻松,上一天休一天|2人|2500元|怀仁|
服务员传菜员烧菜洗碗工
朔州万达3楼 笨豆馆招人!
前厅:
服务员:4名
传菜员:1名
主管:1名
后厨:
炒菜师傅:1名
洗碗阿姨:1名
55岁以内,男女不限,
工作时间:9:00-14:00 16:30-21:00
月休4天 工资面议,每月15号准时发放
餐厅领班面点师
怀仁自助餐厅招聘启事因业务发展需要,现高薪诚聘以下岗位:1.餐厅管理人员-要求:具有餐饮管理经验,责任心强-待遇:工资面议2.面点小工-要求:吃苦耐劳,有相关经验者优先-待遇:工资面议联系电话:(欢迎来电咨询)我们提供良好的工作环境和发展空间,期待您的加入!
朔州怀仁市第一部落烤串店长餐饮管理等相关专业;2年以上餐饮店长经验,熟悉烤串行业;有团队管
2500-4500元/月
餐饮店长月结
第一部落烤串店长
餐饮管理等相关专业;2年以上餐饮店长经验,熟悉烤串行业;有团队管理能力。负责门店日常经营管理;做好员工培训与绩效考核;制定并执行营销策略
薪资福利:2500 - 4500元,免费培训+节日福利
工作地址:朔州市怀仁市云中镇(神隆生活广场)
厨师长月结
厨师长
18 - 55岁以内
薪资福利:工资面议,福利待遇优厚,每月带薪休假4天,包吃包住
招工人数:1名
工作地址:山西省朔州市朔城区老城派出所对面千户侯
楼面经理月结
招聘类型:楼层主管
招聘要求:28-48岁
善于沟通、情绪稳定,体力好、有护理经验者优先
薪资待遇3000+
(每周单休)
招聘类型:销售经纪人
招聘要求:28-55岁
有销售经验,沟通能力好,会母婴护理者优先录取。
薪资待遇 3000+提成➕绩效(每周单休)
以上岗位均可推荐、可自荐。
欢迎各位咨询
联系电话:
楼面经理月结
招聘类型:楼层主管
招聘要求:28-48岁
善于沟通、情绪稳定,体力好、有护理经验者优先
薪资待遇3000+
(每周单休)
招聘类型:销售经纪人
招聘要求:28-55岁
有销售经验,沟通能力好,会母婴护理者优先录取。
薪资待遇 3000+提成➕绩效(每周单休)
以上岗位均可推荐、可自荐。
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朔州大堂经理急招5000一月在线招聘信息,主要招聘朔州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。