1000平超市店长1名，有大型超市管理经验

井号韩子·高薪招聘/重庆地区店长，店助，导购多名，想赚钱你就来[勾引][勾引]待遇高，福利好，晋升平台大导购1500加个人业绩最高10%提成店长1500社保补贴+1000元职务补贴+个人业绩最高10%提成+整店1%~2%。井号地址：大渡口万达

体彩店守店，打票，底薪4000+

招收一名店长，，工资电联：年龄18-25工作地址：龙水重客隆背后

招聘：导购、店长（上半天休半天）薪资：5000-10000元/月有意可电话沟通或添联系云阳艾莱依、迪赛尼斯专卖店急招店长、导购3名(薪资5000-10000)，有意者可添约面谈。26-39岁身高160以上有服装销售经验优先底薪+绩效++年补+提成+奖励+晋升培训上班方式:上半天休半天上班地点：中环路检查院旁

店长薪资福利:基本工资8000起，具体面谈招工人数:一名

招聘：福彩厅店长（中什字）薪资：5000-12000元/月职位详情：岗位职责：1、负责福利彩票日常销售、出票、兑奖工作。2、维护站点设备、保持店内环境卫生，正常营业值守。3、做好购彩服务，维护客源，提升彩票销量。4、承担站点日常电费、通信费，合规合法经营。岗位要求：1、品行端正、无不良记录，遵守福彩经营规定。2、时间自由，能长期值守、正常开店营业。3、做事认真负责，服务态度好。4、，自主经营。岗位优势：1、国家正规福彩项目，自己当老板、经营轻松2、收益：销量5%-7%提成，多销多得3、成本低：仅承担电费、通信费，无其他压力4、稳定靠谱、长期可做、就业

1000平方超市店长一名，要求有2年以上经验

店长1.踏实有耐心，沟通能力强、动手能力强（零基础可培训烫豆）；2.手工文创热爱者。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:万盛经开区万新路30号1-4号

招聘：店长营业员薪资：2700-3200岗位职责：1.按照要求完成商品上架，确保货架整齐、陈列规范。2.定期检查商品保质期，及时清理临近过期或已过期商品。3.负责收银操作，准确快速完成顾客结账流程。4.协助整理货品库存，配合盘点工作。5.保持工作区域清洁，维护店面整体卫生环境。任职要求：1.能够适应轮班制工作安排，有责任心，做事细致。2.熟悉基础数字运算，能熟练使用收银设备。3.有零售行业经验者优先，无经验也可带教上岗。4.工作期间遵守门店日常管理规定，服从合理工作安排。

招聘轮挖带班驾驶员。

[红包][红包][红包]大坪，石油路附近【订单类型】：白班阿姨【工作地址】：重庆市渝中区石油路经纬大道商社时代【上户时间】:最快最好上户【工作内容】：3大人，75平米，日常家务做饭。【年龄要求】：55岁以下【薪资要求】：4000/月休4天电话唐老师（白天10-下午6点）：（微同号）

重庆市沙坪坝区招定制家具售后，有13块抽面柜门，3根灯带，3套套装门门开锁孔

9月19日公园渝超招聘兼职人员，工作时间为本周六10:00至18:00。待遇为每天100元，次日结算。要求年龄在18至48岁之间，男女不限。工作内容为在场馆内售卖饮料和防水用品。

有认识会测量，做过管网，市政相关的施工员吗。

招人石河子25小区北门蜀婆婆外卖店招帮厨2名(男女不限，年龄不限，长期工)全天半天班都要，可管吃住，店长一名全天电话

招聘：店长（9月）薪资：3500-8000/月薪岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成与服务质量达标。2.统筹店内人员排班、绩效管理及团队建设，提升员工执行力与服务意识。3.执行公司营销策略，策划并落地门店促销活动，提升客户转化率与复购率。4.管理库存、商品陈列及门店形象，保障货品周转效率与视觉呈现标准。5.处理客户咨询、投诉及售后问题，维护品牌口碑与客户满意度。6.定期汇总分析销售数据、客流及竞品动态，向上级提交经营改进建议。任职要求：1.大专及以上学历，销售、市场营销或管理类相关专业优先。2.具备2年以上零售门店管理经验，有快消、时尚、电子产品等行业背景者优先。3.熟悉门店运营全流程，掌握基础财务指标（如坪效、毛利率、库存周转率）分析方法。4.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力。5.责任心强，结果导向，能适应灵活工作时间及阶段性高强度工作节奏。

店长招工人数:一名

安化地区招聘长白班人员，无需熬夜。要求年龄58岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，会拍照、打卡及使用导航，男女不限。工作内容包括帮老人打扫卫生、洗衣服、整理床单、室内移位、递头等。每天工作时长5至10小时，时间长短可自行选择。薪资按户计算，每户280元，最多可固定服务17户，每天完成4户，17天可完成全部工作，总工资可达4760元。包吃包住，老板提供电动车，不会骑车的由老板派人接送。工资稳定。有意者可报名，统一安排上岗。

时代天街四大品牌集合店【M27｜佳人苑｜TH｜宸木子】招人啦！由于我们店铺要分开经营特招聘优秀店长4名/优秀的导购5-8名/倒班制【店长核心要求】全面统筹门店日常运营，带领团队冲刺销售目标；负责货品管理、陈列维护、员工管理、VIP老客维护；有责任心、具备较强统筹能力，善于带动团队氛围，主动落地各项经营任务，高底薪高提成/薪资面议。5000/8000【导购要求】热爱服装销售，形象大方，吃苦耐劳，具备团队协作意识，积极主动完成个人销售任务，用心服务每一位顾客。期待踏实肯干、目标感强的伙伴加入，薪资待遇优厚/发展空间可观！4000/8000另：招聘排版模特2名工作地点：时代天街电话：

岗位名称：线上超市店长；线上超市拣货员；超市理货员。岗位要求：1.吃苦耐劳；2.工作细致；3.有责任心。薪资待遇：线上超市拣货员薪资为3500-5000元/月；线上超市店长薪资在4000-6000元；超市理货员薪资未提供具体信息，可根据实际情况面议。年龄要求为18-40岁，有超市理货库管快递外卖经验者优先。

J100AF0069 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

金泊尔酒店急招前台，有经验者优先招聘单位：金泊尔酒店招聘职位：前台招聘人数：1工作地点：高笋塘新世纪房管局8楼薪资描述：2000-4000负责前台接待、入住登记、问询服务及突发情况处理。任职要求：18-35岁，形象佳，普通话流利，熟练使用办公软件，有经验者优先。

有餐饮经验，做事认真负责

重庆云阳城乡发展职业学院食堂招聘食堂项目主管1名，工资面谈！要求：1.具有团餐食品安全知识，生产安全意识，消防安全常识，餐食品控能力！2.具备员工培训/培养能力，熟悉电脑操作！较强沟通能力！3.大专以上学历，40岁以下！电话：陈老师

澜庭·茶空间招聘期待你的加入/温暖的茶空间店长1名|25-40岁职责：负责门店运营、排班、客情维护与门店基础服务薪资：4500-6000元接待1-2名|18-35岁职责：负责迎送引导、预约登记、前台咨询，要求形象气质佳！薪资：3200-4000元服务员数名|18-35岁职责：负责茶水服务、包厢整理、及时响应顾客需求薪资：3000-3800元保洁1-2名|28-55岁职责：负责公共区域清洁、垃圾清运、店内环境维护薪资：2200-2500元期待你的加入｜温暖的茶空间电话：地址：重庆市大足区新城十二区

重庆两江新区诚聘厨师长年龄要求：30‑45岁[玫瑰]有多年湘菜门店厨师长任职经历，拥有连锁门店后厨管理经验，可独立带领后厨团队，薪资：1万＋，缴纳社保，每月15号准时发放上月薪资欢迎联系桃子，，

连锁日料武汉、重庆，招聘厨师长1:薪资面议（不包括奖金和福利）2有自助餐工作经验者优先选择。3负责处理门店后厨事务，保证厨房的出品稳定。二：重庆，武汉、招聘日料师傅，主管。1薪资：5500至7500（不包括奖金与福利）2有自助餐经验优先联系电话（有能力者，工资可以再谈）微信同步

岗位职责： 1.全面负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程的高效运行和员工的高效协作； 2.监控宾客满意度，及时处理宾客投诉和问题，提升宾客体验； 3.管理客人入住和退房手续，包括预订、登记、查询等，保证信息准确无误； 4.监督前厅区域卫生和服务质量，维护酒店形象； 5.与其他部门密切合作，确保客人需求得到及时响应和满足。 任职要求： 1.具备酒店管理或相关领域的管理经验，熟悉前厅运作流程； 2.优秀的沟通和人际交往能力，能够处理各类客户问题； 3.良好的领导力和团队建设能力，能够有效激励员工； 4.强烈的责任心和客户服务意识，能够在压力下保持冷静； 5.熟练使用酒店管理软件，具备基本的财务管理知识。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况