招聘店长1名，要求年龄30岁以上。薪资待遇为底薪2000元加15%提成。

招聘店长一名。薪资待遇为底薪3000元加提成，综合月薪4000-8000元。岗位职责包括做好店内日常销售管理和人员管理工作，以及负责门店营销策划，严格执行并完成销售目标。任职要求为五官端正，有从事店长相关销售管理经验；有亲和力和团队合作精神，较强的执行力，做事积极主动；沟通能力强且具备一定的管理能力和数据分析能力。每周休息两天。

招聘店长2名。要求年龄25-55岁，有相关行业经验及管理经验。月薪3500元以上，公司提供免费培训，每月公休4天，上班时间为8:00-17:00。工作地址位于富源花园养乃世家乳品超市（西小桥教堂西行约200米）。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件 5.责任心强，具备较强的服务意识与结果导向思维 工资可以谈。主经营鞋子销售有业绩考核

招聘店长一名。工作时间9:00至18:00，提供工作餐。薪资为3000至8000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，提升销售业绩与客户满意度；制定并执行促销方案，优化商品陈列与库存管理；带领团队完成销售目标，定期分析经营数据。任职要求：大专及以上学历，有零售行业管理经验；具备良好的沟通协调能力与团队领导力；熟悉家具产品知识，有门店运营经验者优先。

店长3500~600025∽45岁

招聘：家具店店长（3000-5000底薪+提成）薪资：3000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，提升销售业绩与客户满意度2.制定并执行促销方案，优化商品陈列与库存管理3.带领团队完成销售目标，定期分析经营数据任职要求1.大专及以上学历，有零售行业管理经验2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力3.熟悉家具产品知识，有门店运营经验者优先工作时间9：00-18：00

招聘资深店长一名。薪资为5000-10000元/月，提供工作餐。岗位职责包括：负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训；负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误；负责店铺内货品补齐及商品陈列；激发导购工作热情，调节卖场购物气氛；完成个人并协助导购完成每月销售任务。要求应聘者具备良好的心态，有积极做事的态度且眼疾手快，能与同事和睦相处并互相尊重，责任心强，喜欢时尚新鲜的事物且爱学习。工作时间为8小时制。

招聘店长，需长期员工。。薪资福利：底薪3600元，月休2天，不休息则加300元全勤奖，另有优秀门店奖励及福利。前期培训约10天，培训期间公司补贴按70元/天计算，包食宿及差旅。工作地址：曲靖师宗彩云镇云沐酒店旁。

招聘店长1名，工作地点为曲靖市麒麟区合聚桶装水经营部（珍茗金龙水南片区）。薪资为2500元以上每月。

曲靖市宣威市招工地小工/杂工,光伏安装

曲靖市罗平县招不锈钢制作安装师傅工，学徒工2名

曲靖市招建筑木工

曲靖市宣威市招钢结构安装/打板

那个小挖机得闲，陆良新世纪饭店这里破地板

【坐标】：衣之佳城市奥莱【职位】：店长【薪资】：底薪+绩效+提成（详细面议）【福利】：五险一金，节日福利【工作时间】：中间班（同时管两家店铺）【任职要求】年龄不限，有多店管理经验优先～责任心强【联系电话】（）

储备管理层工作地址:嵩明小街镇嘉玲北路润兴万家超市能接受基层岗位轮班学习管理管理的日常工作内容及工作流程；具备超市行业专业知识及管理能力并能运用到实际工作中；参与公司各部门的轮岗计划并服从安排，学习管理管理的日常工作内容及工作流程；具备超市行业专业知识及管理能力并能运用到实际工作中；参与公司各部门的轮岗计划并服从安排，有超市或零售管理经验者优先考虑，可接纳择业期应届毕业生，熟悉电脑操作，及时完成上级安排的工作任务20岁-30岁大专及以上学历

岗位要求： 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验 （途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资待遇 薪资结构为70%固定底薪 + 30%门店业绩绩效提成。 1. 底薪8000-12000元/月 2. 五险一金、13薪； 3. 15-20元/天餐补，月休4天；

假期工勿扰西关·七里河清真火锅店诚聘精英▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬店长（1名）底薪+全勤+年终奖→8000-10000元/月后厨主管（1名）底薪+全勤+提成+年终奖→6000-7000元/月前厅服务员（若干）底薪+全勤+提成→4500-5500元/月后厨配菜（若干）底薪+全勤+提成→4000-4500元/月▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬岗位要求•（清真饮食习俗）•有经验者优先，无经验可带薪培训•服从管理，手脚麻利，责任心强福利待遇•包吃住（或提供餐补，具体面议）•月休4天，满勤有奖•提成+年终奖，多劳多得工作地点：兰州市城关区双城门兰州市七里河区敦煌路河畔映巷应聘热线：欢迎直接来电或到店面试！

招聘前厅员工，年龄25-40岁，要求形象气质佳、吃苦耐劳、爱干净、有责任心且身体健康。具备蛋糕店或奶茶店工作经验者优先。招聘若干名，工作地点位于云南曲靖的多家店铺。薪资福利待遇面议。

宣威妙朵优招聘店员岗位职责1. 接待到店客户，介绍羊奶相关产品2. 维护门店整洁，做好货品陈列、登记3. 维护老顾客，做好日常客户回访任职要求1. 年龄18-45周岁，性格温和，善于交流2. 责任心强，做事踏实，有服务意识3. 有销售经验者优先，新手可教[胜利][胜利]薪资待遇实习期一个月，底薪2200元提成转正后，底薪2500提成地址：宣威金玉花园二楼联系电话：晏

招聘面点组长2名。岗位要求：品行端正，遵纪守法，无违法犯罪及失信记录，无酗酒、博等不良嗜好；服从学校岗位排班与后勤管理制度，具备良好团队协作能力。身体健康，无甲肝、肺结核、皮肤病等传染性及有碍食品行业从业的疾病；入职必须持有食品从业人员有效健康证，未持证人员需在入职1个月内完成证件办理，逾期不予录用。年龄限制：57周岁以下，55周岁以下，以身份证出生日期为准；厨艺、管理经验特别优秀者可酌情放宽年龄。有中小学食堂、单位集体食堂从业经历，持有中式烹调师证、食品安全管理员证者优先录用。能够适应食堂早班备餐、午晚就餐高峰延时工作，配合学校寒暑假轮休、节假日应急值守，严格遵守《中华人民共和国食品安全法》及食堂操作规范。禁止报名情形：有刑事处罚、多次治安违纪前科人员；隐瞒传染性疾病，无法办理食品从业健康证明人员；工作散漫，拒不服从班组及校方统一调度管理人员；曾因食品安全违规、重大服务事故被餐饮单位辞退人员。岗位职责：统筹面点整体制作工作，规划面点产量与质量标准；管理面点班组人员、原料仓储及加工区域卫生。薪资福利：薪资4500元/月。每月按时足额发放工资，结合日常考核、食堂运营情况发放绩效奖励。校内可免费入住集体员工宿舍；学校统一配发工作服、消杀清洁用品、防护手套等劳保物资。入职设置1个月试用期，试用期满考核合格后按学年签订劳务用工合同，年度综合考核合格可续聘。跟随学校教学周期执行寒暑假休息；若有加班按照校内相关规定发放加班费；定期组织食品安全法规、岗位操作技能专项培训。报名面试截止时间：2026年7月24日17:00，超时不再接收报名与面试安排。固定面试时段：上午9:30—11:30，下午15:00—16:30。现场必备材料：本人身份证原件（无身份证不予受理面试核验）；可附带健康证、职业资格证书、过往工作证明等材料备查。技术岗位（主厨、副厨、面点、切配、蒸饭）采用面试加现场实操综合考核；管理、洗捡、荷台、保洁岗位采用面谈面试，考察工作经验、服务态度与服从管理意识。考核通过人员统一前往指定医疗机构完成入职体检，体检合格方可进入公示环节；拟录用人员在校内公示3个工作日，无异议后开展岗前食品安全培训，签订劳务合同正式上岗。工作地址：云南省宣威市宛水街道建设东街121号宣威市第六中学校园内三为楼三层总务处办公室。

曲靖农嘉超南市店招专职周末临促周五，周六，周天25一48岁必须要有健康证明天能办理入职100元一天上过促销的优先电话同号非诚勿扰

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5. 协助做好商品陈列、货架整理及门店基础卫生工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘营业员，工作地点在麒麟区。岗位职责包括：主要负责接听电话、接单和派单。要求有较强的服务意识，熟悉电脑操作，服从领导安排。薪资待遇为底薪2600元/月，外加每天15元餐补和提成，月均薪资3500元以上，缴纳五险。

招聘营业员2名。工作内容包括入库、取件和处理问题件。薪资为3500元以上，月休两天。上班时间为9:00至21:00。招聘长期有效，招满为止。

招聘打土豆组长4名。岗位要求：品行端正，遵纪守法，无违法犯罪及失信记录，无酗酒、博等不良嗜好。服从学校岗位排班与后勤管理制度，具备良好团队协作能力。身体健康，无甲肝、肺结核、皮肤病等传染性及有碍食品行业从业的疾病。入职必须持有食品从业人员有效健康证，未持证人员需在入职1个月内完成证件办理，逾期不予录用。年龄限制：57周岁以下，55周岁以下，以身份证出生日期为准；厨艺、管理经验特别优秀者可酌情放宽年龄。有中小学食堂、单位集体食堂从业经历，持有中式烹调师证、食品安全管理员证者优先录用。能够适应食堂早班备餐、午晚就餐高峰延时工作，配合学校寒暑假轮休、节假日应急值守，严格遵守《中华人民共和国食品安全法》及食堂操作规范。禁止报名情形：有刑事处罚、多次治安违纪前科人员；隐瞒传染性疾病，无法办理食品从业健康证明人员；工作散漫，拒不服从班组及校方统一调度管理人员；曾因食品安全违规、重大服务事故被餐饮单位辞退人员。工作内容：统筹洋芋削皮、清洗、切配全流程，规划每日加工量，负责本组人员管理与区域卫生。薪资福利：薪资为3000元/月。每月按时足额发放工资，结合日常考核、食堂运营情况发放绩效奖励。校内可免费入住集体员工宿舍；学校统一配发工作服、消杀清洁用品、防护手套等劳保物资。入职设置1个月试用期，试用期满考核合格后按学年签订劳务用工合同，年度综合考核合格可续聘。跟随学校教学周期执行寒暑假休息；若有加班按照校内相关规定发放加班费；定期组织食品安全法规、岗位操作技能专项培训。报名面试：报名面试截止时间为2026年7月24日17:00，超时不再接收报名与面试安排。固定面试时段为上午9:30至11:30，下午15:00至16:30。现场必备材料包括本人身份证原件（无身份证不予受理面试核验），可附带健康证、职业资格证书、过往工作证明等材料备查。技术岗位（主厨、副厨、面点、切配、蒸饭）采用面试加现场实操综合考核；管理、洗捡、荷台、保洁岗位采用面谈面试，考察工作经验、服务态度与服从管理意识。考核通过人员统一前往指定医疗机构完成入职体检，体检合格方可进入公示环节。拟录用人员在校内公示3个工作日，无异议后开展岗前食品安全培训，签订劳务合同正式上岗。工作地址：云南省宣威市宛水街道建设东街121号宣威市第六中学校园内三为楼三层总务处办公室。

招聘储备干部，工作地点在宣威市。综合月薪5000-9000元。任职要求：具备良好的管理能力，有团队协作精神，能正常运营整个门店的所有日常工作；有较强责任心，服从上级安排；能制定销售计划，合理分配月目标，达成年度任务；善于学习，能独立思考问题并解决问题，能出差。工作时间：8:30-12:00，14:00-19:00，不上夜班。

招聘云游畅骑麒麟区店长一名。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，确保业务高效有序开展；与客户保持良好沟通，提升客户满意度和品牌忠诚度；制定并执行销售策略，推动业绩目标达成；管理门店资产及资源，确保资产安全与合理使用；持续学习行业知识，提升个人专业能力与管理水平；协调团队协作，营造积极向上的工作氛围。任职要求包括：具备良好的沟通能力，能够有效与客户及团队进行交流；具备一定的营销意识和销售技巧，能独立开展推广活动；工作细致认真，具备资产管理与风险控制能力；拥有上进心，主动学习新知识，持续提升自我；持有相关行业资格证书或具备同等经验者优先；具备较强的抗压能力和责任心，适应快节奏工作环境。

岗位要求： 1. 年龄27-37岁； 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验（途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资福利： 1. 底薪标准为每月8000至12000元，具体根据内部定级确定。 2. 提供五险一金及13薪福利。 3. 日常餐补，每月休息4天。