招聘：儿童乐园主管 薪资：4500-5500元 多奇妙儿童乐园招聘主管<br>镇江丁卯吾悦3楼<br><br><br>1。负责儿童乐园的日常运营管理，包括人员管理，设备维护，安全管理等；<br>2。制定并执行儿童乐园的运营计划，确保乐园的正常运营和盈利；<br>3。负责乐园的营销推广，提高乐园的知名度和美誉度：<br>4。协调各部门之间的工作，确保乐园各项工作的协调和顺畅；<br>5。负责乐园的客户服务和投诉处理，提高客户满意度。<br><br>任职要求：<br><br>具备1年以上运营管理经验，有儿童乐园管理经验者优先；<br>具备良好的团队管理能力，能够有效协调各部门之间的工作；<br>具备较强的沟通能力和客户服务意识，能够处理客户投诉；<br>具备较强的市场营销能力和商业敏感度，能够制定并执行有效的营销计划；<br>具备较强的责任心和抗压能力，能够承担工作压力和应对突发事件。

订货，理货，管理店员，排班核销等

招聘：零食水果店店长 薪资：8000-15000元 零食水果店店长：有零售业，尤其是水果行业的管理经验，有一定的新零售意识和经验。全面负责店面的日常运营管理，有责任心和一定的抗压能力，语言表达能力强、善于沟通。

对接平台，内部管理

店长,男女不限,1,2年以上,20-55,6000,高中及以下,需要上夜班从事餐饮行业2年及以上,,镇江市京口区第一楼街103

招聘：水果店店员 薪资：4500 - 6000元/月 水果店招聘，地址碧桂园对面上品优选果业，洗切水果 早班七点半下班时间灵活具体时间可以商量， 十点半下班，上班时间可以根据自己的情况安排，要求头脑灵活，手脚快，不会可以学，能力强口才好，工资好谈，能吃苦耐劳工资4500到6500 也可以应聘店长要求经验三年以上，工资保底6000上不封顶，满勤200， 晚班最好能会说会聊天， 月休两天 电话不通可以：zpp199076

1.工作内容：管理门店运营，管理店员 2.年龄限制：20-50 3.工作地点：中建大观附近 4.工作时间：9-20 需要有驿站工作经验，无经验可从店员做起 其他面议

销售兼带团队

超市熟食卖货员

MINISO名创优品招聘 职位描述 1、快乐、活泼、上进。形象好，气质佳，吃苦耐劳，服务热情，具有良好的沟通能力和团队合作精神 2、负责店铺日常维护、客户接待、货物补货工作 任职资格： 1、有关店铺运营的标准培训 2、有关店铺陈列培训 3、有关店铺管理培训 工作时间：8个小时 公司福利: 1、全勤奖100 2、店铺绩效150-400 3、月休4天 4、节假日三薪 5、满一年带薪休假5天 底薪：4100-5000绩效奖金+全勤奖）

小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资9500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合9500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！ 工作地点：江苏苏州

丹阳街盒饭，招切菜大姐两名，，工资4000，电话，年后初九上班

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店员、店长 性别不限，年纪要求18 - 30周岁之间，学习能力强 薪资福利:店员：工资底薪3000➕全勤200➕餐补200➕三个月转正后200+提成；店长：底薪4000➕全勤200➕餐补200➕三个月转正后200+提成

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南京新店 日料自助 招聘〈年后上班〉 店长1名: 8000➕需面谈 刺身寿司：6000—8000 烤.炸.煮台：6000—8000 前厅服务员：5000—6500 勤杂工: 4500➕ 电话☎：

新开业的KTV招收收银员两名，，年龄18到35岁，形象气质佳善于沟通交流有工作经验者优先，薪资5000元

招聘：猪肉分割师薪资：5000-8000元猪肉分割师职位要求<br><br>猪肉分割师主要负责将整头猪按照不同部位进行精准分割，以满足市场对猪肉不同产品的需求。<br><br>1.专业技能<br>-必须熟练掌握猪肉分割的专业技巧，能够准确识别猪的各个部位，并以高效、规范的方式进行切割。熟知不同部位猪肉的特点和用途，如里脊肉适合煎炒，五花肉适合制作红烧肉等。<br>-具备良好的刀工，切割动作熟练、利落，保证分割后的猪肉形状规整、大小均匀，同时尽量减少损耗。能够根据客户订单或市场需求，将猪肉分割成不同规格的产品，如肉片、肉块、肉丝等。<br>2.食品安全与卫生知识<br>-严格遵守食品安全和卫生标准，在分割过程中保持工作环境清洁卫生。操作前需穿戴干净的工作服、工作帽和口罩，确保手部清洁消毒。<br>-了解猪肉储存、保鲜的相关知识，知道如何防止猪肉在分割及后续处理过程中受到污染和变质。对猪肉的来源、质量有一定的辨别能力，拒绝处理不符合卫生标准的猪肉。<br>3.体力与耐力<br>-猪肉分割工作需要一定的体力，能够长时间站立并进行重复性的切割动作。具备较好的耐力，在忙碌时段能够持续高效工作，保证分割任务按时完成。<br>4.工作责任心<br>-对待

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在门店做好日常店内接待客户工作，会操作手机，

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本店招工人1名。男女不限年龄55岁以下。要求干净利落眼里有活对顾客耐心热情。工作时间早6点-12点。干的好热爱工作也可以干全天。早6点到晚6点。地址丹阳街保真牛羊肉店-工资面议

职位描述岗位职责: 1、完成店铺及个人的日常销售目标，协助店铺负责人处理日常事务; 2、负责店面陈列的维护，完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 3、耐心接待顾客的咨询，维护品牌终端形象，了解顾客的需求并达成销售; 4、完成上级交办的各项工作，遵守门店的各项营业政策。 任职要求: 1、中专及以上学历，一年以上零售销售经验，有零售业工作经验者优先考虑;（无相关工作经验勿扰） 2、年龄18-35岁（条件优秀可放宽），身体健康，具有团队精神，善于与他人沟通。 薪资福利: 1、薪资构成:固定工资+销售提成+奖金+补贴+全勤奖+社保; 2、按国家规定购买社保，节日福利和员工购物优惠等福利待遇; 3、员工公平享有广阔的晋升平台和完善的带薪培训机制; 4、工作时间:门店分早晚班并实行轮班制，月休四天。早晚倒班，8小时工作制含吃饭时间。需要简单电脑操作。 早班：9：30～17：30；晚班：14：00～22：00