
酒店经理1-2人
前台主管
沟通表达流畅,服务意识强,熟练使用办公软件及前台接待流程。责任心强,执行力强,能适应轮班,具备团队管理能力。带领前台团队,统筹日常接待、登记、咨询等工作,保障服务规范。配合上级做好排班、物资管理,处理客户咨询及突发事宜。督促员工落实服务标准,提升前台服务效率和客户满意度。
薪资福利:底薪+绩效+社保+工龄工资。
招工人数:1人
报名时间:自招聘公告发布之日起至人员招满为止;报名方式:现场报名或网上报名(将个人简历发送至邮箱)
工作地址:双江县存木香茶厂(忙孝小学旁)/临沧市临翔区维也纳酒店
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
云南临沧招聘:酒店管家薪资:3000-5000元办理宾客入住/退房,预订等手续,账目清晰无
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店管家
薪资:3000-5000元
办理宾客入住/退房,预订等手续,账目清晰无错;解答宾客咨询,处理简单诉求,做好服务对接;维护前台区域整洁,做好数据记录与物资保管、形象整洁,普通话流利;会基础电脑操作,有服务意识,细心负责;能适应轮班,有经验者优先
前台
面议
酒店前台月结全职
【岗位职责】
·负责酒店前台接待、入住登记与退房办理
·处理收银及账务相关事务
·提供客户咨询与基本销售服务
【职位要求】
·高中及以上学历,不限工作经验
·有酒店前台或客服经验优先
·普通话标准,能熟练操作办公软件
·可接受倒班制度
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
·月薪3500-4500元,按月结算
·包吃
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
服装纺织人员缝纫工
招聘:
【车间】
1.双针1名
2.落拉链1名
3.落双排1名
4.封咀1名
5.车脚1名
6车商标1名
7.装后袋2名
8.拉裤头1名
联系电话:
地址:沙溪镇康乐北路13号,锐泽鑫濠服饰
酒店前台
前台经理
薪资福利:薪资待遇:4100起,根据岗位不同提供有竞争力的薪资,面议确定,多劳多得,绩效优异者有额外奖金。基础福利:包吃包住,缴纳五险一金,带薪年假,节日福利,季度劳保用品。职业发展:提供完善的岗前培训与在职培训(如全季清洁SOP认证、服务技能培训等),优秀员工可晋升至主管、经理等岗位,拥有清晰的职业发展通道。其他福利:人性化管理,团队氛围温暖,提供更衣室、休息区,加班有补贴及调休政策,定期组织员工活动。
收到简历后,将尽快筛选并通知面试时间,面试时请携带本人身份证、相关资格证书及健康证(如有)。
工作地址:河池市东兰县长乐镇长乐村果龙坡全季酒店
会所经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理或相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有3-5年及以上星级酒店管理工作经验,独立管理过中型及以上规模酒店者优先
3. 熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强
5.持有酒店职业资格证书(如HOTEL MANAGEMENT CERTIFICATE)或PMS系统操作经验者优先
店长
艾尚熙元酒店招聘:店长, 店助,前台,前厅经理,业务经理,电话: 详情进店咨询!地址:两相路人民路交叉口向东100米
客房经理
汉庭酒店招聘:店长5名:男女不限,要求年龄在37岁以下,工资:6000+,主要负责门店日常运营和基础管理,负责门店的经营和成本管控,要求有做过店长这工作,有经验者优先考虑
服务经理五名,男女不限,年龄在40以下,工资:4000—6000要求管理前厅人员的培训带教卫生,能处理客诉等发生情况,要求有经验做过
客房经理五名,年龄在38岁以下,工资4000到6000负责管理客房员工,查房排班盘点进货的情况
前台五名,年龄在,35岁以下,工资4000—5000,要求会基本电脑操作,会打发票,负责接待客人退房,接听电话,寄存行李等等其它
以上岗位上班时间,福利待遇,月休几天,具体情况进店面谈,电话:()
客房保洁保洁开荒保洁
前台保洁
25-45岁。负责客房清洁及前台值守
薪资福利:待遇优厚,工作氛围温馨
招工人数:1名
工作地址:凤庆县一号路茶乡小院
云南临沧招聘:客房服务专员薪资:2-3K1.年龄18-45岁,身体健康,无不良从业记录,能
2000-3000元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务专员
薪资:2-3K
1.年龄 18-45 岁,身体健康,无不良从业记录,能适应站立式工作;
2.熟悉客房清洁标准、布草管理流程,具备 1 年以上酒店客房服务经验者优先;
3.注重细节,执行力强,能严格按照酒店标准完成客房整理、物品补给与卫生清洁工作;
4.服务意识良好,耐心热情,善于倾听宾客需求,及时反馈客房设施问题。
酒店前台
前台接待员
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效处理客人需求。2. 有责任心,能够准确,高效地完成前台接待工作。3. 良好的团队合作精神,能够与不同部门有效沟通,配合。4. 对酒店行业有一定的了解,能够快速适应工作环境。1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待,信息咨询,关注客人需求等。2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记,房价确认,床铺安排,换房申请等。3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
薪资福利:待遇面谈
客房服务员
客房
能吃苦耐劳,服从管理;善于沟通,工作认真负责
招工人数:数名
期待您的加入,共创美好服务体验!
工作地址:思莉朴酒店(具体面议)
云南临沧给有人想找兼职的,酒店前台帮上班2.3天,200块一天,最好就是会做的,联系电话
200元/天
酒店前台
给有人想找兼职的,酒店前台帮上班2.3天,200块一天,最好就是会做的,联系电话
服务员酒店前台
连锁酒店前台服务员
20岁及以上,性格外向,有耐心,长期做,初中及以上学历,会基本电脑操作,不招暑假工。酒店/宾馆前台工作,长期岗位
薪资福利:底薪2400+月奖+销售提成+节假日加班,月工资平均2800 - 3400,包吃包住
非诚勿扰
服务员酒店前台
连锁酒店前台服务员
20岁及以上,性格外向,有耐心,长期做,初中及以上学历,会基本电脑操作。长期做,暑假工不考虑
薪资福利:底薪2400+月奖+销售提成+节假日加班,月工资平均:2800 - 3400,包吃包住
非诚勿扰
酒店前台
酒店前台
有相关工作经验优先、不会可教。负责酒店前台日常接待、登记等相关事宜,上一休一、时间灵活
薪资福利:3000/月
招工人数:1名
工作地址:凤庆县凤习路(家兴车市旁)
云南临沧招聘酒店前台收银本店现招聘前台收银1名,年龄20-35岁。工作时间:三班倒,上12
2800-3500元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台收银
本店现招聘前台收银1名,年龄20-35岁。
工作时间:三班倒,上12小时休24小时
薪资待遇:2800-3500元
任职要求:性格开朗大方,工作认真负责,能接受夜班。
联系电话:
酒店前台
前台
薪资福利:月薪3000 - 8000,保底5000,供吃住
招工人数:5名
工作地址:凤庆县嘉恒大酒店5楼
栏目概述
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