镇北堡大漠冰煮羊店，義品堂江湖菜诚聘 店长1名，服务员数名， 工资待遇3500一4000 有意来电，

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招聘烧烤店长一名工资面议。电话：

东阳生鲜大卖场招聘，熟悉生鲜商品的货架期管理，库存周转，现场陈列，以及具备团队管理能力和处理突发状况(如客诉产品质量问题)的技巧，人品好会沟通，有执行力，懂运营思路提升营业额，控制损耗，按照店模式经营理念去执行，尤其对蔬菜水果干果要懂，如果会采购薪资更高！期待你的加入

【松板秀】服装厂喊你来上班招聘岗位：店长/导购（兴庆万达店）一：招聘岗位：店长、导购二：薪资待遇：底薪+阶梯提成+丰厚奖金+社保+月休四天+节假日福利，上不封顶吕经理（同步，有销售经验者优先）欢迎推荐转发[爱心]地址：兴庆万达一楼松板秀

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招聘店长5名。要求具有品牌服装、图书、家居、家品、日化品等销售工作经验者优先。形象气质佳，关注流行动态，追求时尚，擅长服装搭配。沟通表达能力强，具有良好的服务意识和销售意识。能适应零售行业工作环境及工作时间要求。薪资福利面谈。

文创零售店长：2人 1.岗位职责 负责门店整体运营、业绩目标达成；制定销售计划，分析客单、客流、复购，优化销售策略；负责产品选品、陈列、上新；把控库存周转，做好盘点、进销存管理；执行品牌/商场活动，策划门店小型文创主题活动；完成日常收银对账、卫生安全管理等工作。 3.任职条件： （1）1年以上零售门店销售管理经验； （2）熟悉门店运营全流程；业绩及服务意识强；懂文创陈列与空间打造；沟通、执行力好；有连锁零售品牌店长经验者优先。 4.工作时间： 早9:30-晚22:30（与商场营业时间一致）； 5.薪酬待遇： （1）底薪3250+交通补助（按照实际出勤时间核算20元/天）+门店业绩提成+个人业绩提成，试用期一个月，、职工餐补福利。 （2）店/个人业绩提成：按当月销售额完成情况进行计提，具体计算方式参照《公司绩效考核和业绩提成管理办法》执行。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或储备店长相关工作经验 2.熟悉餐饮服务流程、成本管控及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 有责任心，执行力强，能适应轮班制工作节奏 5.具备基础数据分析与报表制作能力

明天有拔菜的人吗地软菜长没有红根需要30人一斤5毛50/60公分

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招聘酒店店长1名。要求大专及以上学历，具备3-5年酒店管理经验。负责统筹酒店运营、搭建管理制度、统筹部门协作、管控成本与营收、处理客诉与突发事宜，保障服务与经营效益。薪资为9000-10000。工作地址位于伊犁丽呈酒店（六星街店）。

招聘经理一名，负责门店的日常运营。薪资为5000元以上/月。

《醉香斋卤味炸肉》熟食店诚聘精英岗位：店长1名、售货员2名小时工5名（薪资面议，工作时间下午五点半到八点半）工资：3000—6000待遇：月休2天，、管吃要求：年龄28-45周岁，沟通能力强，有相关工作经验者优先录用，短期工勿扰薪资不设上限，凭能力定薪工资按时发放，信誉有保障真诚共事，携手发展，欢迎咨询应聘：（）工作地点:丽景小区西门

[庆祝]大连海鲜烧烤新店1000平即将开业1.店长1人底薪12000-15000元（具体和老板聊聊）2.主管2人底薪6000+200满勤+3.收银员4人底薪5000+200满勤4.服务员20人底薪5000+200满勤5.传菜员6人底薪4500+200满勤6.保洁撤台的1人4500元电话/:说白哥

【招聘岗位】店长，组长，导购，收银，大学生兼职，信息员，带货主播【薪资待遇】薪资3000~10000+元，待遇优厚，晋升空间大【工作内容】销售【岗位要求】主管岗位紧缺报名主管优先录用、重点栽培、快速晋升！【工作地址】邢台市信都区逗号立方西行80米路北【联系方式】韩店长

25-45 岁，

西夏墅会所餐厅招店长一名，，有工作经验，可住宿，待遇优厚，联系电话

招聘 招聘 招聘外企（绫致时装VEROMODA品牌）招聘：店长工资3500-10000以上上不封顶.工作地点：新百ccmall二楼待遇：1.一年提供8套免费工服穿（每套价值1100大洋）。2.入职交社保。五险一金3.年底发放13薪（年终奖）。4.工作满一年者，可休待薪年假5天。5.每个月休天。6.法定节假日，一日三薪联系方式：张女士

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3. 无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5. 遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

本店是一家娱乐体验店，工作内容主要是熟悉各类娱乐设施的操作步骤及娱乐体验项目，为顾客热情讲解介绍，促成良好的消费体验！工作悠闲轻松， 要求形象良好，热情大方，认真接待顾客，详细的介绍，了解需求并达成销售。（试用期一周，无业绩压力。上一天休一天） 工作时间：周一至周四：09:30～21:30； 薪资待遇：底薪1800+绩效提成5%。 如感兴趣或者未及时回复消息，可直接拨打电话

我是羊肉店老板，我有四五个生意。现招募一个25~35之间的兄弟。在羊肉店做分割配送，零售。只要做得好，年底给分红

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期清点备用金并完成日结报表 4.配合门店开展会员推广、优惠活动宣传及基础客户服务 5.发现异常情况（如假币、系统故障等）及时上报主管处理 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 有收银或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力，亲和力佳，能妥善应对顾客需求 5. 遵守职业道德，无不良从业记录，服从门店统一管理

1.有责任心，能打理好店面所有的日常事务 2 .接待客人热情友善 3.能清晰梳理店面账目内容

工作内容： 1. 遵守公司、市场中心相关管理制度、工作标准和工作流程； 2. 依据公司、市场中心相关规定，负责建立和健全门店内部激励和约束机制，确保门店各项工作有章可循，高效运转； 3. 负责组织店面销售（含季节性产品）工作，确保达成店面销售目标和管理目标； 4. 负责门店的销售管理工作； 5. 在符合公司人力资源管理制度框架下，做好门店人员管理工作； 6. 负责门店安全管理； 7. 负责门店虫、鼠害管理，及时消杀/清理门店虫、鼠，必要时，可要求品管科进行消杀，并做好消杀记录； 8. 负责客诉管理： 9. 负责对接政府职能部门门店检查； 10. 负责门店设备设施管理； 11. 负责会议管理； 12. 配合人力资源部做好人员招聘、培训培养、考勤、考绩等相关工作； 13. 需要时，依财务部和相关法规要求做好本店税金缴纳； 14. 执行市场中心下达的产品推广方案； 15. 配合市场中心、产品与市场推广部开展客户需求调查和满意度调查； 16. 负责门店物业费、水电费、取暖费、天燃气费、卫生费等的核对与缴纳工作； 17. 做好信息保密工作； 18. 完成上级临时安排的工作。 职位要求： 1.学历要求： 大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽学历要求） 2.专业方向： 市场营销、企业管理、酒店管理等相关专业； 3.培训经历： 接受系统的市场营销、门店销售及门店管理培训，接受产品培训、食品质量培训、生产培训等，培训合格后上岗； 4.工作经验： 大型食品、餐饮、美妆品等快消品连锁行业3年以上工作经验，有1年以上行业门店销售、运营管理经验者优先考虑。知识技能： 熟悉食品、餐饮、美妆品等快消品连锁行业、专卖店销售运营管理工作及流程，团队管理，熟悉本行业销售特征； 5.个人素质： 认同企业文化，具有一定的组织、计划、控制、协调、沟通能力，具有敏锐的市场感知力，具备较强的客户开发能力和客户管理经验优先，有较强的开拓精神；责任心强、服务意识强，敢于坚持原则。

收银员一名，上一个全天休一个半天。工资面议