
餐厅领班
职责:
1、统筹前厅工作,监督进度质量,确保目标达成
2、协助上级对团队的管理培训,优化工作流程提高效率
3、有能力解决常规客诉和员工工作安排。
要求:
1、服从上级管理,具有领导能力和执行力
熟练运用办公软件和收银系统,账目管理
2、善于处理人际关系能友善和顾客交流、回访、维护。
餐饮主管
中餐馆招聘:餐饮主管(营销)
要求:熟悉犍为餐饮,会营销,擅长玩转线上线下,给菜品、活动攒创意。没经验热爱餐饮,脑洞大,爱折腾也欢迎加入。工资面议,有意者请拔打电话或
【必胜客直招】领班+季度奖金+工时灵活+多劳多得!
170-260元/天
餐厅领班日结兼职全职
J100LJ0030
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属餐饮折扣;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。
工作地点:市区必胜客门店。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责店面日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备维护及合规性管理工作
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验
2.熟悉餐厅全流程运营,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.具备基础财务意识与数据分析能力,能独立完成经营报表分析
4. 学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业价值观,责任心强
5. 持有健康证,无食品卫生不良记录,服从工作地点调配
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成营业前准备、营业后收尾及日常卫生消毒工作
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力和服务意识
2. 工作认真负责,具备基本应变能力和团队协作精神
3.形象端正,身体健康,能适应餐饮行业工作节奏
4. 有相关服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.遵守职业规范,服从门店管理安排
酒店OTA管理+无责底薪3500+社保+周末双休
8千-1.2万/月
酒店经理3-5人月结全职
1、工作时间:周一到周五,9:00-18:00,周末双休
2、工作地点:四川省成都市金牛区抚琴西路181号(蜀汉路东地铁站C口步行320米)群益大厦801
3、薪资待遇:高底薪+高提成(具体情况需要面议)
一般销售提成:15%起提
资深同行销售:20%起提
优秀团队奖励,员工平均薪资在7000-12000以上,优秀者可达到20000以上薪资。
4、工作内容:开发酒店,通过了解酒店业务现状,进行价格谈判,每日酒店沟通数量15—20家全国除港澳台的所有酒店(非电销),不需要外出,利用携程、艺龙、去哪儿、飞猪等OTA预订平台售卖酒店房源,处理客人订单,工作内容有趣灵活不死板,可长期持续发展。
5、任职要求:性别不限,语言表达能力强,有良好的沟通能力,分析能力,五宫端正、口齿清晰、反应灵敏,逻辑思维清晰,有销售工作经验优先。
6:熟手优先,有意者联系咨询。
店长服务员
犟拐拐野串餐饮(夜宵店)岗位1:招聘服务员数名工资:3200-3500元/月,包吃要求:18-55岁男女不限,能吃苦耐劳听从安排,熟手优先岗位2:店长1名工资:底薪4000提成,包吃要求:20-50岁,员工,有相关岗位工作经验者优先工作地点:华商西广场联系电话:
开荒保洁保洁家政月结
家政公司岗位:保洁薪资:底薪+提成+奖金,综合3000‑10000+,多劳多得,干得多拿得多入职购买意外险负责家庭日常保洁、深度打扫、新房开荒清洗空调、油烟机、洗衣机、冰箱等家电要求:男女不限,身体健康,能吃苦,做事细心爱干净,有服务意识,愿意学技术,零基础老师傅手把手教有无经验均可,新手带薪培训联系电话:(,欢迎直接致电咨询)
配菜包吃月结
食味堂餐饮店岗位:麻辣烫备菜员待遇:3300-3500要求:25-55岁,五官端正,勤快爱干净工作内容:洗菜,备菜,上架工作地点:轻化工大学李白河校区联系电话:
石材结晶酒店经理酒店迎宾员
沈阳亚世丽致酒店/同方大厦诚聘以下岗位:
3. 酒店宴会主管:工资4500元,双休,缴纳五险一金,需有星级酒店宴会主管经验。
4. 酒店客房房扫:工资3000-5000元,双休,缴纳五险一金,需有星级酒店房扫工作经验,形象好,60岁以下。
提供免费工作餐、年假、工装,外地员工提供住宿。工作地址位于浑南区浑南三路,地铁奥体中心站,2、9号线可达。
酒店经理月结
(好瑞居)老北平铜锅涮肉,高薪招聘前厅经理,要求2年以上前厅管理经验,抗压能力强,有团队意识,擅长协助沟通,年龄25至40岁。薪资8000基本工资,绩效奖金面谈。以上岗位包食宿。联系方式同微。详细地址商业街东口大通鸣镝酒店。
酒店经理月结
伊旗尚岛国际招聘酒店管理人员,管吃月休四天,员工管住。1、负责团队日常管理工作,制定并执行团队工作计划,确保各项业务目标达成;2、协调内部资源,优化工作流程,提升团队整体工作效率与服务品质;3、负责团队成员的招聘、培训、考核及激励,营造积极向上的团队氛围;4、处理团队内部问题,沟通事务,解决工作中出现的各类问题与冲突;工资面议,有想法的联系
客房服务员
汉庭北京西红门荟聚购物中心酒店招聘客房服务员3名薪资:3500-7000前台接待1名:3800-7000()值班经理1名:5000-8000待遇优厚,级别可谈,住宿、伙食很好!包吃住,法定节假日三薪,带薪年假,员工聚餐,团队氛围好环境优雅、位置优越、晋升空间大、福利齐全,欢迎自荐或推荐联系方式:
酒店经理1-2人
酒店管理人员男女不限薪资福利:每月28日提前发放本月工资,缴纳五险,免费包吃住,免费通勤;根据岗位不同,工作时间8:00-17:00或倒班,工作稳定,待遇优厚,每半年增加工龄工资50元,年16薪。招工人数:2联系电话:
自贡自流井区点击链接投递简历汇东新区鑫贵商务酒店▷酒店前台(上一休一)待遇:3200-3500元/月电话:
3-4千/月
酒店前台月结全职
点击链接投递简历汇东新区鑫贵商务酒店▷酒店前台(上一休一)待遇:3200-3500元/月电话:
客房服务员
岗位名称:客房服务员(纳金中路全季酒店)。岗位要求:1.有工作经验;2.能长期稳定工作;3.能听懂并会说普通话。薪资待遇:底薪3700+全勤300+提成。上班时间早9点,需适应晚班工作。
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
身高160cm以上,35岁以下,性格活泼开朗,普通话标准,形象气质佳,有良好的服务意识。
有相关工作经验优先
薪资:3000元
入职一年有带薪有年假5天、提供丰盛的免费工作餐。
酒店迎宾员月结
酒店招聘:迎宾2名要求:员工,身高1.6m以上,18–30岁,形象气质佳,待人亲和,有服务意识。工作时间:16:30–20:30薪资:3000元/月工作内容:前台迎送、引领客人地址:南湖逸都二期13号盐邦食府酒店联系电话:
厨师长
9千-1万/月
厨师长月结全职
任职要求:
1.对工作认真负责,具有强烈的责任心;
2.拥有良好的团队合作精神和创新能力;
3.能够承受工作压力,具备高效的工作能力;
4.有厨师长工作经验,有精湛盐帮菜经验,会大型宴席
酒店前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
办理入住退房,为客人提供服务,获得客人的满意。上24小时,再休息24小时,上一休一。早上九点到第二天九点。一个月四千多。需要性格外向,热情主要。因为提成主要靠要好评
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
诚聘酒店前台1名,加入我们的服务团队,一起为宾客打造暖心入住体验!
岗位职责
1. 负责宾客入住、退房、续住等前台接待及登记手续,精准办理房卡、账务结算等工作;
2. 及时解答宾客咨询,处理客房预订、改期、取消等需求,主动协调解决宾客入住期间的简单问题;
3. 做好前台电话接听、留言记录,及时传递宾客需求至相关部门;
4. 妥善保管前台物资、房态信息,做好交接班记录,确保工作衔接顺畅;
5. 维护前台区域整洁,保持良好服务形象,配合酒店完成各类服务保障工作。
任职要求
1. 年龄20-50岁,形象气质佳,普通话标准,沟通表达流畅;
2. 有酒店前台、客服等服务行业工作经验者优先,无经验可带薪培训;
3. 熟悉电脑基础操作,能快速掌握酒店预订系统、收银系统;
4. 有责任心、耐心,抗压能力强,能适应倒班(早/中/晚班)及节假日上班;
5. 具备良好的服务意识和团队协作能力,注重细节,主动为宾客提供贴心服务。
薪资福利
底薪+提成+全勤奖+绩效奖金,月薪3200-3500元
带薪培训+节日福利+工龄工资
包吃住
人性化管理,团队氛围轻松,法定节假日加班享二倍工资
工作时间
上一休一轮班制
工作地点
自贡市高新区鑫贵商务酒店酒店
应聘方式
联系电话:(戴经理)
微信同号
面试时间:周一至周日 9:00-18:00(可提前电话预约)
四川自贡招聘:前厅主管薪资:4500-6500月薪提供住宿、员工餐、月休4天公司提供良好的
4.5-6.5千/月
餐厅领班月结
招聘:前厅主管薪资:4500-6500月薪提供住宿、员工餐、月休4天公司提供良好的晋升空间
门店主管
4-5千/月
餐厅领班月结全职踏实,勤劳
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中餐/西餐运营流程(经验要求:不限)
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,能独立应对现场问题
3.具备基础的团队管理与排班能力
4.学历要求:不限
栏目概述
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