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夜班前台
5000-6000元/月
酒店前台月结
1;负责好客人入住退房,接待负责酒店OTA平台管理系统完成领导交代的工作
上海崇明区长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘(前台一名)工资3300-7000左右。详细电联
酒店前台月结全职
长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘(前台一名)工资3300-7000左右。详细电联
酒店前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
浦东机场遨途酒店招聘前台接待、餐厅服务员,薪资4700-5000,前台接待白夜班上二休二排班12小时制,餐厅服务员上五休二排班8小时,全职缴纳五险一金。同岗位招聘实习生工资3000。提供工作餐,宿舍需通勤公交车45分钟,宿舍水电费平摊,法定节假日加班三薪,员工聚餐,节日大礼包,发薪次月7日,有意向交换电话联系,酒店人力资源部直招,非诚勿扰。
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台
办理入住以及离店
上海闵行区招聘前台,吴中路如家商旅酒店,有意者联系电话{刘经理
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
招聘前台,闵行区吴中路如家商旅酒店,有意者联系电话{刘经理
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职青旅
酒店为青旅形式 1.办理入住; 2.处理客诉: 3.协助管理ota平台 4.有经验者优先
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责 1. 酒店公寓整体运营管理:全面负责酒店公寓日常运营管理,统筹酒店公寓经营目标、出租率、续租率、收缴率及利润指标达成,制定并执行运营计划。 2. 长租客户全生命周期管理:负责长租客户全周期管理,包括客户咨询、带看签约、入住接待、租期服务、到期续租、退租验房等全流程服务提升,维护客户关系,提升客户满意度与口碑。 3. 团队管理与带教:负责团队管理,包括管家、保洁、维修、安保等岗位的排班、培训、督导、考核与激励,打造高效稳定的服务团队,确保服务标准统一落地。 4. 房源与品质管理:负责管理督导、设施巡检、维修跟进、保洁质控、布草与物资管理,保障房源品质达标,提升房源周转效率与出租竞争力。 5. 租金与财务管理:负责租金、物业费、水电费、杂费等费用的核算、催缴与对账管理,严格控制成本,做好营收与支出台账,完成财务报表提报。 6. 安全与风控管控:落实消防、治安、用电、门禁等安全制度,定期开展安全巡检与隐患整改,处理突发事件与应急事件、客诉纠纷及各类应急事件。 7. 渠道与招商拓展:维护线上平台、中介、企业客户等合作渠道,开展长租推广与拓客活动,提升客源去化速度与出租效率。 8. 供应商与现场管理:对接保洁、维修、消杀、洗涤等供应商,监督服务质量;执行公司标准化制度,定期上报数据、总结与计划。 二、 任职要求: 1. 学历与经验:大专及以上学历,3年以上长租公寓、酒店公寓、集中式公寓店长/运营管理经验优先。 2. 行业认知:熟悉长租公寓运营模式,熟悉出租、续租、催缴、客诉、安全管理等全流程。 3. 客户服务:具备较强的服务意识与沟通能力,擅长客户关系维护与纠纷处理。 4. 经验思维:懂出租率、坪效、成本控制,能独立完成经营指标。 5. 管理能力:具备团队管理、现场管理、执行力强,能抗压、责任心强。 6. 基础技能:熟练使用手机办公、酒店公寓管理系统、线上房源平台。 7. 素质要求:形象端正、做事细致、诚信正直、适应酒店公寓工作节奏。 8.熟悉:公寓全房通,酒店pms等系统
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
酒店前台
酒店前台
需要有酒店前台经验,熟练使用电脑办公
酒店前台月结全职有工作经验的优先
上海龙吴路3399号,利康信酒店招一名前台,年龄19周岁到35周岁。工资4800,包吃住,连续做24小时休24小时。
车间电子厂包吃夜班补贴保险社保五险一金包住20人以上月结
[爱心]一天360。包吃包住。工作轻松,上四休2,坐岗,上海的五险一金。不体检 工作内容: 公司主要做小光纤光缆等产品,99%坐岗 工资福利: 1.包食宿,加每天补助30元,不扣住宿费,上下班有班车接送。 2.免费工作餐,不穿无尘服,工做稳定,订单排到2030年 3.五险一金。 1.吃饭 工作餐,3-4菜一汤,主食有米饭面食,大饼,根据自己喜好选择; 住宿6人间,内含空调电视等设备设施,独立卫生间,洗澡间; 2.面试直接到厂区,面试直接参观车间; 3.不限学历,不限经验,有人教有人带; 4.常年没有淡旺季,订单稳定,工时稳定,工资稳定; 5.通过之后当天安排住宿。
上海宝山区找水电安装工人,包活工地在顾村中学对面,庭院水电加电梯电包工按平方算25一平方
300-400元/天
水电工综合承包1-2人
找水电安装工人,包活工地在宝山顾村中学对面,庭院水电加电梯电 包工按平方算20一平方
上海 宝山区
4月11日 11:08拨打电话
焊工20人以上
焊工日结400一天,包吃包住,要求45岁以下,技术要求不高,一点儿都不会都没关系,但是,必须要有焊工证,想来的可以联系我,入职不体检没有任何费用
上海 宝山区
4月11日 11:07拨打电话
焊工20人以上
焊工日结400一天,包吃包住,要求45岁以下,技术要求不高,一点儿都不会都没关系,但是,必须要有焊工证,想来的可以联系我,入职不体检没有任何费用
上海 宝山区
4月11日 11:07拨打电话
焊工日结焊工证
焊工日结400一天,包吃包住,45周岁以下,必须要有应急管理局的焊工证,工资每天一发,想来的可以联系我,详细咨询,入职不体检,没有任何费用。
上海 宝山区
4月11日 11:05拨打电话
客房服务员酒店经理酒店前台
顺平县 速8酒店 招聘 前台2名 23岁到35岁 工资:保底+全勤+提成3000+ 招聘主管1名 工作环境好待遇优厚 工资:保底+全勤+工作表现 任职要求:形象气质佳 具有较强的沟通能力和服务意识 28岁到38岁 身体健康 有工作经验者优先 客房大姐2名有夜班 工资:保底+全勤+提成3000+要求年龄35岁到50岁 身体健康 有工作经验者优先 服从管理。 公区人员1名 28岁到40岁 吃苦耐劳,做事踏实 ,配合度强,有绝对的执行力。 电话:周经理
保定 顺平县
4月11日 11:10拨打电话
新疆巴音郭楞梨城万豪酒店招聘前厅经理|梨城万豪酒店||1||
酒店经理1-2人
梨城万豪酒店招聘 前厅经理 | 梨城万豪酒店 | | 1 | |
巴音郭楞
4月11日 11:06拨打电话
大堂经理1-2人
招聘!中餐厅大堂经理一名 年龄20-40岁,形象气质佳 , 要求,有酒店管理工作经验,会议接待、客房早餐接待,沟通表达能力强 , 具备服务员培训相关工作经验‘ 掌握服务培训技巧 ! 待遇:面议 联系电话:赵总 工作地址:兰州农民巷附近
兰州
4月11日 10:50拨打电话
冷菜酒店经理
酒店经理工资5000保底 招聘杀洗阿姨1个 工资:5000起 点菜收银1个 20-30 工资4800千起 服务员10人工资待遇保底4500 切配打杂抓冷菜阿姨一位工资4800 温州市区炎亭海鲜(马鞍池店,新城店)都可以 联系电话
温州
4月11日 10:47拨打电话
酒店经理1-2人
0招聘启事本酒店位于老城区核心地段,现因经营发展需要,面向社会公开招聘以下岗位人员:1. 酒店店长1名负责酒店整体运营管理、团队建设、服务品质把控、业绩目标达成及日常事务统筹,有同岗位酒店管理经验者优先。2. 前台经理1名负责前台接待、收银、客诉处理、排班管理及前厅团队管理,熟悉酒店前台系统,沟通及应变能力强。3. 客房领班1名负责客房卫生质量监督、布草管理、客房人员排班、成本控制及客房服务标准落地,有客房管理经验者优先。待遇:薪资面议,带薪假期、晋升空间大。工作地点:老城区某大酒店应聘方式:姚经理
林芝
4月11日 10:36拨打电话
客房保洁保洁
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]酒店客房保洁55岁以下,计件。多劳多得,,包吃包住,做六休一,长白班[强][强]生手熟手都包安排。熟手星级酒店8000~12000元!!生手免费培训三至七天,(工资100元一天左右)每天工作10小时左右[红包]计件制,多劳多得[红包]第一个月5000左右,[红包]第二个月以后6000[红包]两个月后6000~8000,两个月熟练以后可以免费推荐到星级酒店48岁以下可安排星级酒店,[红包][红包]月薪9000-12000地址:前期在宝山培训上岗[玫瑰][玫瑰]主管,经理,前台,PA均可安排 全上海就近安排,我们是上海900总家代理,常年要人,随时可以安排。
上海 宝山区
4月10日 18:10拨打电话
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
能吃苦耐劳,有团队意识,服从管理,有从业工作经验者优先。
酒店前台月结全职
【岗位职责】 · 负责酒店前台接待、入住登记及退房结算 · 提供客户咨询与问题解答,维护良好客户体验 · 协助处理日常行政事务及信息传递 【职位要求】 · 普通话标准,形象端正,服务意识强 · 无经验也可,有连锁酒店或中高端酒店经验优先 · 不限学历、不限工作年限 【工作时间】 08:00-20:00,周末双休 【薪资福利】 · 综合薪资:5000-6000元/月 · 包住 | 包吃 | 周末双休 | 加班补助
客房前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
一、岗位职责 1.负责党校客房的前台接待、登记入住、退房结账等工作; 2.维护前台及大堂区域整洁,协助处理日常客诉及突发情况; 3.配合客房部、会务组做好相关服务保障工作。 二、任职要求 1.年龄25-40周岁,身体健康,形象端正; 2.高中/中专及以上学历,普通话标准,会基本电脑操作; 3.有酒店前台、服务行业或企事业单位接待经验者优先; 4.品行端正,服务意识强,工作细致耐心,能接受轮班制(无大夜班,具体排班面议)。 三、薪资待遇 1.税前月薪6000元, 做五休二 ; 2.包吃不包住(提供免费工作餐); 3.十三薪; 4.高温费:每年4个月(6-9月)按规定发放; 5.节日费:每年4个重要节日发放节日费; 6.按国家规定缴纳五险一金。
酒店运营管理
酒店经理
酒店运营管理人员,每天办理客人入住信息登记,处理客房客人需要的事情,工作要认真细致,有服务精神
酒店前台月结全职
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
工作轻松,招聘前台接待6000—9000
6000-9000元/月
酒店前台月结全职
负责公司客户的一些接待,前台等等
酒店前台接待
4000-7000元/月
酒店前台月结全职非诚勿扰
做四休二,12小时一个班次!引导客户办理入住以及退房事物!做好每日的预定单以及前台事物!
前台服务员
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
做四休二。负责酒店前台接待,问询等工作
酒店前台月结
四星酒店客房200多间 招募酒店前台: 工作时间8:00-20:30/20:00-8:30 工作内容:接待办理宾客入住登记、退房结算,核对身份/房态/费用,开具发票。 待遇:6000-9000 要求:22-45岁有酒店前台工作经验人员。退伍军人优先
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