服务员工资按时发从不拖欠另外有提成工作轻松

点单， 岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.熟悉菜单内容，主动介绍特色，协助顾客完成合理点餐 3.保持区域整洁有序，及时清理台面、补充物料 4.准确无误传递订单与信息 5. 妥善处理顾客咨询与合理需求，提升顾客满意度与复购意愿 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备基本应变能力 4. 能适应轮班制工作，责任心强，踏实肯干 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

最好是有经验的

招聘；位于新藏大斜对面，东城鲁古茶馆招服务员，月工资4000—6000元，提供食宿，有茶馆工作经验者优先，，年龄18到40以下，能够吃苦耐劳。有意者联系

本店诚招优秀员工 招聘岗位： 领班1名、服务员数名 任职要求： 认识字，年龄 18-45 岁 勤快肯干，服从安排，有相关经验优先录用 薪资待遇： 领班月薪7000+ 服务员工资5000+ 包吃包住，每月月休2天 工作地址：拉萨王府井商铺 联系时间：下午15点-晚上23点打电话咨询 联系电话：

一、岗位职责 1. 负责餐前准备、餐中服务、餐后清理等工作。 2. 主动迎接顾客，引导入座、点单、上菜、撤盘。 3. 维护区域卫生，保持桌面、地面、餐具整洁。 4. 配合店长及同事完成日常运营工作。 二、任职要求 1. 年龄18–45岁，身体健康，持有健康证。 2. 品行端正，有责任心，做事勤快，有服务意识。 3. 有无经验均可，有中餐/饭店工作经验优先。 4. 能适应餐饮工作时间，服从安排。

吃苦耐劳，长期工优先，认识汉字服从工作安排

前厅服务员，吃苦耐劳，有工作经验

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

负责广告标识标牌不锈钢喷漆。

通信基站建设配套 安装立杆 高处作业 等

主要是会广告标识标牌，不锈钢材料焊接。

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那曲市索县招打孔 在索县 索县 在索县呢

造甲城服务区超市领班岗性别：男女不限年龄：25—45岁要求：收货，盘点，查临期商品，替班。有工作经验优先，待遇：4300+300饭补经理岗性别：男女不限年龄：25—45岁要求：安排领班收货，盘点，商品录入，替班，协助现场经理制作表格。有工作经验优先，待遇：6000+300饭补报名联系

工作内容 1.负责人员培训、训练、人力的入职建档以及离职沟通办理 2.管控好门店的设备物料，关注好到货的登记情况 3.客户维护以及客诉处理 4.执行领导的指令 任职要求 1.有门店筹建经验 2.有责任心，执行力强，有一定抗压能力 3.热情大方，性格开朗，做事风格干脆果决 目前品牌迅速扩张中，大量岗位空缺，优先考虑内部晋升，欢迎报名

招聘:前厅岗位:店长、经理各数名电话:

招服务员赶紧联系

【诚聘】诚聘优秀厨师、资深服务员团队氛围好，薪资待遇优，福利齐全包吃住，工作环境舒适，晋升空间大有意者欢迎到店面谈/致电咨询！薪资：面谈地址：西藏那曲市比如县达塘乡联系电话：

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吧台，点忙完了后要去帮厨厨房，你们要去帮忙 如果是长期的话，4500，短期的话3500，试用期三天

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霍布霖度假村，招聘公告主厨一名：工资5000—8000服务员三名：工资3000—5000联系方式：

亿梦餐吧招二名服务员。环境优雅，工作轻松要求为人踏实，性格开朗薪资高待遇好工资面谈地点：那曲市联系电话：

招贤纳士：庆阳樊文花招聘护理师精英：20名职涯规划：伙伴—店助—店长薪资待遇3000元～8000元+。免费培训，发展空间好，欢迎加入[愉快]咨询电话：（）工作地点：庆阳市西峰区成功入职一个月后，伯乐可获得600元产品分期奖励（每个月200元樊文花产品.3个月停止）

招聘餐厅店长/领班岗位名称：餐厅店长/领班地点：杨浦区五角场街道政学路158号【岗位职责】1.日常运营统筹• 负责营业前环境卫生、桌椅摆台、餐具配置及员工仪容仪表的全面检查，确保符合品牌调性和标准；• 营业中合理调配前厅人员岗位，督导服务流程执行，及时补位并响应顾客需求，保障高峰时段前厅高效顺畅运转；• 营业后组织物料消耗盘点与营收数据核对，确保账实相符。2.服务品质管理• 制定并持续优化前厅服务规范标准，组织员工培训与考核，监督服务态度及操作细节，确保迎宾、点餐、上菜、结账全流程体验优质；• 高效处理顾客投诉及现场突发状况，加强前厅与后厨的沟通协同，有效降低客诉率。3.团队建设与管理• 负责前厅员工的排班、考勤及绩效核算，组织定期技能培训与考核，提升团队服务能力；• 关注员工工作状态，及时沟通疏导，营造积极协作、有凝聚力的团队氛围；• 落实门店各项规章制度，对违规行为及时纠正并上报。4.物料与成本控制• 负责餐厅设施设备的日常管理与维护，定期盘点前厅物料，核对库存数据并按需申请补货；• 监督酒水、赠品等发放规范，严控物料损耗，配合门店达成成本控制目标。5.客户关系维护• 识别并维护常客、大客户资源，协调大客户预约安排，提供个性化服务；• 配合门店策划与执行促销活动、节日主题活动、聚会及团建等；• 主动回访投诉客户，跟进处理结果，提升顾客复购率。6.数据报表与跨部门协同• 每日统计前厅营收、客流量、客单价等经营数据，填写经营报表并上报；• 定期与后厨主管沟通，参与菜单菜品规划与优化，反馈顾客对菜品的意见。【任职要求】1. 统筹协调与执行力：能够高效调配前厅人力、物料资源，平衡高峰时段服务节奏，快速处理各类突发状况。2. 餐饮服务管理经验：熟悉餐饮服务全流程标准，具备1-3年餐饮前厅管理经验，有餐饮背景者优先；善于规范员工服务行为，能有效把控顾客体验。3. 团队管理能力：具备科学排班、员工培训及绩效激励的实操经验，能提升前厅团队的专业素养与协作效率。4. 成本与数据意识：能有效管控前厅物料损耗与易耗品消耗；善于通过分析客流量、客单价等运营数据，为门店控制成本提供合理建议。5. 客户关系维护能力：善于识别并维护核心客户资源，精准把握顾客需求。6. 职业素养：具备较强的责任心与抗压能力，能适应快节奏的工