招聘店长一名，，需长期稳定且有餐饮经验。月薪4000-10000元，包吃住。工作地址位于昌都市餐饮店。

招聘：咖啡厅店长岗位职责：负责门店日常运营、人员排班管理、出品品质把控、客户维护、物料盘点及业绩目标达成。任职要求：1.年龄22-40岁，做事踏实细心，沟通能力良好；2.有一年以上餐饮/饮品店管理经验者优先；3.能独立处理店内日常事务，抗压性强，责任心强。薪资待遇：底薪+绩效提成+奖金，综合薪待遇可面议，包吃住，节日福利，店内员工福利。工作地址：八宿县有意者可直接电话咨询或到店咨询西藏昌都

负责店里工作和煮面条哈。

:西藏昌都火锅店长薪酬:8000-9000电话聊要求:有重庆大型火锅门店经理或店长工作经验；门店情况:200平左右，门店在2楼，月销售60万+即将开业，急需到岗电话:求各位同行大咖自荐推荐转发为谢[抱拳][抱拳][抱拳]

做面送面守店

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先

有过销售艺术漆和瓷砖经验

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薪资范围：8000-12000元/月（底薪+绩效+提成，具体面议） 工作地点：拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府 福利待遇：包吃包住、提成。 任职要求 1. 经验要求：28-45岁；高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验（有经验即可） 2. 专业能力：熟悉茶文化及茶饮知识，具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。 3. 管理素养：善于统筹协调，执行力强，能有效带领10人以上团队完成目标。 4. 个人素质：形象气质佳，品行端正，服务意识与抗压能力突出，注重细节与美学体验。

主要负责超市理货 铺货 打扫卫生等

昌都市丁青县招干挂石材

昌都要一名隧道挖机手，一个人一条洞，老板给一万六，国道两步开挖，老板人不错就是有点扣，有想去的兄弟们联系

昌都市招泥瓦工

昌都市八宿县招25吨吊车司机

昌都市丁青县招门窗安装/塞缝

[烟花]贝视清视力服务中心（凭海临风店）招聘店长啦！[庆祝][庆祝]一份可以永久吃老本的工作（男女不限）1、有销售经验2、持有普通健康证3、具备店务管理及督导能力工作时间：月休四天，白班，具体时间面议薪资：2500+超高提成联系电话：地址：凭海临风御苑西门往北50米（云海路177-36）

招聘岗位：店长薪资待遇：店长底薪：4K-9k(底薪+提成+奖励+月休4天+深圳一档社保岗位要求：1、形象时尚，热爱服装搭配.喜欢小朋友2、敢挑战高薪高目标.3、有责任心，积极向上。4.年龄28岁以上.联系方式：地址：深圳市宝安区松福大道与107国道交叉口深圳杉杉奥特莱斯广场四楼A441号店铺ChampionKids

本店招聘前厅店长，工资面议，联系电话

招聘实习店长，薪资为3600-5500元/月。

招聘店长一名。薪资为4000-4500元/月，另有补助。

岗位职责： 1. 门店第一责任人，全面负责京东便利店日常运营管理，包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护 2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护，确保运营规范有序 3. 管理收银结算、退换货及售后事务，严格执行服务标准与操作流程 4. 组织执行促销活动，主动推荐商品，推动销售目标达成 5. 24小时便利店，门店3店员+1名兼职拣货店员，负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作 任职要求： 1. 全日制大专学历以上，会操作电脑和手机，具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责，学习能力强，认同零售行业价值观 3. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调度 4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先 5. 形象端正，具备基本团队协作与现场协调能力

（导购员/营业员/店员/服务员/销售助理）： 经营西藏土特产，产品归纳整理，引导客户~ 1:大昭寺黄金地段门面 2:带薪培训（接受0经验/应届毕业大学生） 3:藏汉不限 4:待遇从优: 保底5500＋（基础工资＋连锁店线上线下提成%）~10000＋元/月 5:绩效奖金＋加班费＋岗位薪资＋年终奖金＋年终红包＋＋工龄奖 （每个月工资阶梯性递增~） 产品: 西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材，深耕土特产10年+

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

协助足浴门店店长

招聘营业员山南本地最佳，男女都可以，会直播，有良好的沟通能力，工作满。

热爱咖啡文化，具备基础咖啡知识或相关实习从事咖啡行业工作经验者优先… 具备良好的沟通能力与服务意识，形象整洁，性格亲和有耐心… 微信同号

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化商品结构与促销策略，提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理，保障供应链高效运转 任职要求： 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验

8000元工资还可以加提成，有意者请尽快联系。

餐饮店长