做面送面守店

央科仓台球俱乐部招聘招长期员工2名要求：形象逼真气质佳、性格开朗、愿意配合门店直播、做长期稳定工作店长：薪资：底薪3500+绩效1500包住宿、不包吃普通员工薪资：底薪3500+绩效1000包住宿、不包吃工作轻松、氛围好、长期稳定，优先稳定干长期的！联系方式：合同时长：至少三个月起步地址；西藏昌都市八宿县

西藏昌都江达广告店招聘设计店长和有能力的安装师傅。 薪资为5000元/月以上。

协助足浴门店店长

主要负责超市理货 铺货 打扫卫生等

负责照顾宠物和日常宠物喂养卫生清洁，要求喜欢宠物

负责门店日常运营管理，包括水果采购、库存管理、陈列摆放、定价等，确保货源充足、新鲜，满足零售和批发客户需求。 •带领团队完成销售目标，制定促销策略，拓展客户群体（如对接企业采购、社区团购等）。 •维护门店环境卫生，保障水果存储条件达标，减少损耗。 •管理店员，包括招聘培训、排班调度、绩效考核，提升团队服务意识和专业能力。 •处理客户咨询、投诉及售后问题，维护良好客户关系。 •做好销售数据统计分析，及时调整经营策略。

本火锅店招聘店长一名，要求有三年以上大型餐饮企业工作经历且一直从事管理工作岗位（主管或前厅经理）。

，年龄25-40岁，长期工，工资6000以上，包吃住

随风锅庄遇咖火热招聘 门店经理｜1名 任职要求 年龄25‑40周岁，必须具备门店管理相关工作经验 岗位职责 负责店铺整体运营、营销宣传策划、店内人员管理，统筹门店全部日常管理事务，全面掌管门店各项工作。 岗位择优说明 ； 以综合管理能力、落地执行能力为核心评判标准，本地经验实力突出的优秀人才同样欢迎投递。 热闹有趣的工作环境，团队氛围轻松，期待你的加入 工作地址：拉萨市堆龙德庆区东嘎街道嘉敏路香雪西苑 联系电话：

西藏昌都招聘信号工，薪资15000元。

昌都市八宿县然乌镇有个20米围墙，高2.5米。 有兴趣的电话联系

昌都市丁青县招泥瓦工（ ） 四川 重庆瓦工优先 无地域歧视 应公司要求

西藏昌都川藏线招聘一位测量助手，月工资6000，长期干有1-2千上涨空间。共四个人干活，分白夜班。每天洞内平均时长9小时左右。要求轻快踏实！有意联系！

昌都市芒康县招10KV及以下线路改造师傅，要求电工证，登高证，

伟星管西海岸运营中心招聘室内防水工，薪资为5000-12000元/月。 招聘业务经理，薪资为5000-10000元/月。 招聘卫浴店长，薪资为4000-8000元/月。 地址位于黄岛区隐珠街道办事处钱家山路。

店长•年龄18-30，男女不限•学历不限，倒班制•性格开朗善于沟通，语言表达能力强优先薪资福利:4500-5000元/月工作地址:嫩江江畔广场

黑牛城道快餐店招聘店长，和各岗位人员，店长工资7000加提成，其它岗位4500至5500有意打电话

招聘：店长薪资：4K~8K/月负责店内人员管理及店内事物的整体把控，对接总部对应部门，负责每月活动的落地工作，组织员工晨会夕会等；薪资待遇：底薪+奖金，年薪5-10万元

（）另外:锦小杜早餐店招聘（九华山商务酒店斜对面）店长1名（有餐饮工作经验，时间早4点到下午2点）有统筹安排店内工作的能力。小时工2名（早6点到9点）薪资面议电话

急需招人，急需招人，是面包店有15天左右，一天100需要的联系

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手机店需要店员一名，勤快，干净，

西藏林芝米林县派镇，大型超市招聘超市店长

店员（有驾驶证，有驾驶经验）

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，及时上报销售异常及库存问题 5. 配合店长完成盘点、报表填写及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

2年以上水果零售或批发行业管理经验，熟悉水果特性、采购渠道及市场行情者优先。 •具备较强的销售能力、团队管理能力和沟通协调能力，能承受一定工作压力。 •责任心强，做事细致，有良好的成本控制意识和风险防范意识。 •身体健康，能适应门店工作时间（包括早晚班、节假日轮班等）。

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先