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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉门窗零售运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略

门店店长 1.形象好，气质佳，身高165cm以上;2.大专及以上学历，有建材、全屋定制、不锈钢相关销售工作经验者优先录用;3.有较强的服务意识，能够操作电脑办公软件;4.具备良好的协调能力、沟通能力，富有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；5.普通话准确流利；。1.全面负责主持不锈钢展厅门店的日常管理与运营，以及销售目标达成的策略制定与实施；2.客户体验提升与服务管理；精通高端客户关系维护，擅长持续跟踪与满足客户需求；3.主动营销与外拓管理；出众的沟通技巧，能够与不同背景的客户建立良好关系；4.市场竞品信息收集与反馈；5.强大的学习能力，能快速吸收新信息并有效应用于实际工作中；6.门店销售分析与复盘，输出报告；7.具备良好的团队合作精神，能够在团队环境中发挥协同作用。 薪资福利:底薪+提成

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