一、岗位职责 1. 负责门店日常运营、人员排班与管理，统筹前厅、后厨工作。 2. 把控产品出品、食材库存、损耗及环境卫生，保障营业正常。 3. 接待顾客、处理客诉，维护门店服务与口碑。 4. 完成每日营业目标，做好账目、考勤及各类报表登记。 二、任职要求 1. 有餐饮/烘焙门店管理经验优先，熟手优先。 2. 熟悉门店运营流程，会简单人员管理、货品盘点。 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，沟通能力良好，服务意识强。 4. 遵守门店规章制度，能配合门店轮班、节假日在岗。 5. 身体健康，持有效健康证。 6.大专学历

【PM小麦檬女装;漳河万达一楼招聘】资深店长｜导购工作地点：荆门漳河万达广场一楼招聘要求：性格开朗，擅长销售，踏实肯干，抗压能力强，有团队意识，不消极抱怨薪资福利导购：底薪2800+完成奖+绩效奖+销售提成，缴纳社保店长薪资：面议联系电话：期待热爱服装行业的你加入！可：

一.健康顾问（男女不限） 二.门店店长（男女不限） 三.减肥师 年龄要求22-55岁 1.要求： （1）具有良好的沟通能力和竞业精神 2.福利待遇 月休四天+社保+生日福利 3.薪资待遇根据岗位不同待遇不同，具体岗位待遇面议。

招聘店长，工作环境舒适。薪资为5500-8000元/月。要求有较强的沟通应变能力，善于学习，有耐心及较强的责任心。有酒店管理、烘焙管理和门店管理经验人员优先录取。工作时间：早8:30-12:00，下午2:30-晚20:00，每月休息2天。

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豪庭食苑位于掇刀区紫荆豪庭旁！现招聘店长，及服务员工资待遇面议。电话:

招聘：劲霸（店长）薪资：5000-12000元/月【招聘岗位】：店长【招聘人数】：1人【薪资待遇】：5000-12000【福利待遇】： 其他【工作时间】：9:00-17:30【工作内容】： 1.统筹门店日常运营，制定并执行销售策略，达成业绩目标。2.优化团队管理，负责员工招聘、培训及绩效考核，提升凝聚力。【工作要求】：1.具备零售行业店长经验，熟悉门店全流程管理与成本控制。2.拥有优秀的领导力与沟通能力，能有效激励团队达成目标。欢迎求职者投递简历或者电话咨询~

荆门东宝招门店店长，健康顾问，美体师

店长45岁以下，有女装门店管理经验，熟悉服装销售、陈列薪资福利:2600或11%纯提两者取其高

招聘：筷意点招店长店长薪资：5000～8000元岗位要求：1、年龄18-45岁2、能办理有效健康证3、只接受长期(能做满6个月)备注：煮面工无需经验，老师傅手把手教学

招聘岗位:普工生产员，主要负责产品的检验，95%以上自动化运行，操作很简单，没有经验也可以做，空调恒温车间，冬暖夏凉。 【岗位要求】:做事灵活，能接受站岗(可走动，有休息时间)，无明显纹身，身体建康;正式工待遇:底薪2130+加班费(工作日1.5倍周末2倍，节假日三倍)+全勤200+夜班补贴20/晚+技师等级补贴+餐补300元，新员工前期工资在6000左右，后期考级二级月薪6600-8500，入职购买五险一金 【吃住情况】:免费住宿2-4人间，厂内食堂、菜品丰富，不住宿有免费通勤车可乘坐!

工期11.1-11.30，中途不能走日结：白17/时，夜18/时，月结：白18/时，夜19/时，男18-48，女18-45，无外露纹身，两班倒锂电外壳，免体检包吃住，宿舍管理费100/月，水电平摊！面试不穿拖鞋、短裤短裙电话：地址：掇刀区掇刀石街道培公大道191号

荆门市京山市招电焊 岗位职责： 1.负责钢结构、管道、机械设备等金属构件的焊接作业，确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后处理（如打磨、清理、探伤配合） 3. 正确选用焊材、焊接设备及保护气体，规范操作电焊、氩弧焊、二保焊等常用焊接工艺 4.配合质检人员完成焊接质量自检与整改，及时记录焊接参数及作业情况 5.严格遵守现场安全操作规程，落实防火、防触电、通风防护等职业健康措施 任职要求： 1. 焊工相关工作经验不限，能独立完成常规焊接任务者优先 2. 持有有效焊工操作证（如应急管理部或市场监管总局颁发的特种作业操作证） 3.熟悉常见金属材料焊接特性，了解基本识图与焊接符号含义 4.身体健康，无恐高、眩晕等影响登高焊接的疾病，能适应车间或工地作业环境 5. 责任心强，注重细节，具备基础沟通协作能力

仓储/湖北省荆门市/每月9200至10700元/可预支/包吃住/做好现场交底与安全确认，负责日常安装与维护；厂车接送，经验不限

主要负责货品封装整理 操作简单 无需经验 岗位稳定可长期做 短期过渡也欢迎 年龄要求18-45周岁 不限性别 提供住宿 上班享有餐补福利

新九天女装大厦2楼楼梯口C位店铺主营桑蚕丝，香云纱，宋锦，蜀锦，多种重工刺绣等非遗工艺，全国有8家档口实力厂家，原创设计师工厂店高薪诚聘店长1名销售3名仓库文员1名面试地点：四季青新九天女装大厦6楼6011有责任心，团队合作精神2热爱生活，喜欢记录美好的员工沟通电话：珍姐，同步期待加入

诚聘店长数名，吉林省范围内，薪资面议，缴社保、定期体检，一单一结，持证上岗，按时保质完成分配任务；配合班组完成当天任务，厂车接送

需要店长，地点黑龙江省，月工资7800-9600元，完工即结。配合班组完成当天任务，定期体检，年龄18-50岁，长期有活

招人招人招人地址:乌海万达广场骆驼户外运动城招聘岗位：主管、组长、导购、小时工（兼职）要求20-40岁，形象气质佳，性格开朗，有经验优先薪资待遇:底薪+提成五险+月休4天有意向滴滴我！（同）

优秀导购及店长形象气质佳，学习能力好，有责任心，上进心，有团队精神，有服装销售经验者优先年龄18~35岁薪资福利:底薪+高提成+全勤奖+状补+岗位津贴招工人数:数名面试地点:庆阳市西峰区南大街医药公司一楼HMOD男装工作地址:庆阳市西峰区南大街陇东大厦对面第一药店一楼HMOD男装

关于我们 梁记餐饮，湖北荆门本土餐饮品牌，深耕餐饮行业十余年。现有3家品牌餐饮门店、3家精品酒店，员工200余人。我们信奉"真善美"——真材实料做餐饮，善待员工做企业，用美食和服务为顾客创造美好体验。 我们不是一家只会扩张的公司，而是一家认真做菜、用心待人的企业。主理人李海龙，荆门市烹饪酒店行业协会副会长，2026年沙洋小动物保护协会"爱心企业"获得者，荆楚11班盛和塾班主任。 我们在找谁 一位懂荆楚菜、能研发新品、会管厨房的厨师长。 如果你特别优秀，我们更期待你成为研发总监——统筹多店后厨体系和菜品研发方向。 岗位职责 1. 负责门店厨房日常运营管理，确保出品质量和效率 2. 主导荆楚菜系新菜品研发，定期推出季节性新菜 3. 制定并执行食材成本管控方案，食材成本率控制在合理区间 4. 建立厨房标准化操作流程，提升出餐效率 5. 负责厨房团队管理和人才培养，做好梯队建设 6. 严格执行食品安全管理制度，确保零事故 7. 参与菜单设计和定价策略 我们希望你 8. 8年以上餐饮行业经验，5年以上厨师长或同等级管理经验 9. 精通荆楚菜系或有扎实的中餐功底，具备新品研发能力 10. 熟悉厨房成本管控，有数据化管理意识 11. 具备团队管理能力，善于带教和培养新人 12. 持有食品安全相关证书优先 13. 有连锁餐饮或多店管理经验优先 我们能给你什么 14. 有竞争力的薪酬：月薪10,000-30,000元，能力决定档位。年终奖金另计 15. 清晰的晋升通道：厨师长→研发总监，晋级半年一评、晋升一年一评 16. 积分制激励：日常工作、菜品研发、成本控制、团队管理均可获得积分，积分与晋级、奖金直接挂钩 17. 全面的保障：免费提供住宿，外地候选人提供安家补贴，面试 18. 成长空间：参与品牌建设全过程，有机会主导菜单研发和厨政体系搭建 19. 好环境：荆门生活成本低，宜居宜业，房价友好，教育资源丰富 特别说明 • 特别优秀的候选人，可考虑研发总监方向，待遇另议 • 欢迎湖北省内各地优秀人才，不限工作地 • 可先线上沟通，满意后再来荆门实地考察 工作地点 湖北省荆门市（具体门店面试时沟通） 应聘方式 请将简历发送或直接在平台沟通，双方有意向后我们会尽快安排面试。

柳川田家女装：招聘店长1人。要求：1、女装品牌店长3年以上工作经验，良好的人员管理和店铺日常运营管理能力。2、责任心强，对女装行业有一定的热爱；3、年龄40岁以下。待遇：底薪5000+提成+管理津贴。联系方式：罗生

金城时代五楼耐克招导购一名，有意者电话咨询

中商优品汇超市招聘信息一、招聘生鲜理货员（全职）二、工作时间：两班倒7:30-14:30、14:30-21:00，月休4天，可接受排班。三、工作内容1、负责商品打称、整理货架、商品补货、摆放陈列等基础工作；2、维护店内环境卫生，保持店面整洁干净；3、接待到店顾客，做好基础服务工作，简单易上手，无复杂工作。四、任职要求：1、年龄55岁以下，身体健康；2、吃苦耐劳，能快速适应工作节奏，服从安排。五、薪资待遇：2500-2800元咨询地点：荆门中商优品汇超市总服务台咨询电话：

招聘：蔬菜打称理货员薪资：2500-2600元/月岗位职责1.负责蔬菜区域的整理、分类及陈列工作，确保商品摆放规范、整洁。2.完成蔬菜的称重、打称及包装任务，保证数据准确无误。3.协助完成蔬菜的上架与补货，保障货架充足、商品齐全。4.保持工作区域的清洁卫生，符合食品安全与门店运营标准。早晚两班5.40-14.0014.00-21.00，上两班休两班，有意者到店咨询

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉与突发事件，提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下资源拉动业绩增长 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 具有良好的团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线程任务 3. 熟练使用办公软件 4. 服务意识强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

招收银员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系陈经理

左岸收银 左岸导购员【环境舒适】 岗位职责 1. 负责门店收银及商品销售工作，确保交易准确无误。 2. 提供优质的顾客服务，提升客户满意度与购物体验。 3. 熟悉并操作收银系统及办公软件，完成日常数据录入与报表整理。 4. 协助门店日常运营，包括商品陈列、库存核对及环境维护。 5. 配合团队完成促销活动及销售目标的达成。 6. 保持良好的职业形象，积极主动地与同事协作沟通。 任职要求 1. 身体健康，能够胜任两班倒工作制度，具备长期稳定工作的意愿。 2. 具备良好的沟通能力，能与顾客及同事有效交流。 3. 熟悉收银系统及电脑操作，有相关工作经验者优先。 4. 持有电动车驾驶证，具备驾驶技能，适应灵活出行需求。 5. 工作认真细致，责任心强，具有良好的服务意识与销售能力。 6. 有零售或导购经验者优先考虑，接受公司提供免费培训。

招收银员1名，月休2天，8小时，2700元/月。招拣货员，7小时，，3000元/月，要求45岁以下，视力好。应聘电话

理货上货卫生