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一、核心岗位职责 1.团队管理：负责服务员日常排班、考勤及岗前培训（如服务标准、新品知识），监督服务流程执行，及时纠正不规范行为，提升团队服务效率。 2.服务统筹：承接门店日常运营，高峰期合理分配服务区域与任务；直接对接重要顾客，处理复杂服务需求（如大额订单、特殊dietary要求）及客诉，确保顾客满意度。 3.前后衔接：协调前厅与后厨节奏，核对订单优先级，解决出餐延迟、餐品偏差等问题；每日盘点前厅物料（餐具、纸巾等），提交补货申请，管控物料损耗。 4.现场把控：巡查用餐区域卫生、安全及设备状态（如桌椅、照明），发现隐患立即处理；记录每日服务问题（如顾客高频反馈点），参与门店服务优化会议。 二、任职要求 •经验要求：1年以上餐饮服务经验，至少3个月领班/组长管理经验，熟悉餐饮前厅运营流程。 •能力要求：具备团队协调与问题解决能力，能快速应对服务突发状况；沟通逻辑清晰，可准确传达门店要求并反馈员工/顾客诉求。 •素质要求：责任心强，能承受高峰期压力；有服务细节把控意识，可带领团队落实门店服务标准。

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急聘厨工+后厨主管 过年留守优先 岗位需求 1. 厨工 4名 2. 后厨主管 若干名 ⏰ 工作时间 9:30-22:00（14:00-16:00 休息，每日工作时长9.5小时） 薪资待遇 • 厨工：4500—5500元/月 • 后厨主管：5000—6000元/月 工作地址 乐清正大银泰百货 黔家婆 联系方式 （同步） ✅ 任职要求 1. 能接受过年不回家，踏实肯干，服从后厨管理安排 2. 有餐饮后厨相关工作经验者优先 3. 后厨主管需具备统筹安排、食材管控、人员协调能力

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