新乡急招酒店经理
5000-6999元/月
酒店经理月结
招聘:酒店管理薪资:5000-6999元岗位内容:1.制定酒店营销策略,包括酒店宴席推广、宣传推广2.组织市场调研,收集客户需求和酒店市场动态,并制定相应的营销计划。3.管理酒店销售团队,分配任务,知道团队成员的工作,确保完成团队目标4.分析市场反馈和竞争对手情况,提出有针对性的改进方案。5:负责线上以及线下推广任职要求:1.市场营销管理专业优先2.具备1年及以上市场营销经验,能够独立负责整个营销体系的工作;3.良好的分析、策划和执行能力,擅长与内外部各类人员沟通协调;4.较强的团队管理和组织协调能力,富有责任心和执行力。
郑州金水区【工作内容】门店管理人员:主要负责前厅日常运营1.有培训能力
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
【工作内容】门店管理人员:主要负责前厅日常运营1.有培训能力,负责部门人员培训;2.执行力强,能够辅助店长落地运营动作;3.具有人员协调沟通和处理客户意见投诉能力;4.具有表格、流程类工作梳理基础;【工作要求】注意注意!!需要具备一年餐厅领班经验才可以!【工作福利】一日三餐包住月休四天空调洗衣机热水器【工作时间】10:00-14:00 16:30-22:00
郑州中原区前厅经理一名,月薪6000-10000,
6000-10000元/月
餐厅领班月结
前厅经理一名,月薪6000-10000,,年龄25—35岁,有餐饮会所经验优先。服务员3名,月薪3000-6000有工作经验优先
按摩师
#遇见约到家高峰期日常进行中遇见约到家,全国连锁大平台!安全新模式,正规纯绿色,时间自由,无需坐班提成最高达80%,收入有保障!无论你在实体店面还是其他平台,足够优秀你就来!上门按摩平台最高提成,你有实力,我有舞台,欢迎更多优秀的小伙伴加入![勾引][勾引][勾引]
大龄工小时工新乡本地
4000-7000元/月
操作机台长白班配件厂包住包吃免费培训20人以上月结
不限区域,全国可收不查学籍,不查证明男女不限,轻松好干简单识字,不查纹身新乡制冷配件厂新乡本地企业,包吃住,大龄工月综合工资4000-7000左右薪资:纯小时工16元工作:长白班居多,看机台为主招聘要求:16-50岁 男女不限(超龄提前沟通)工作内容:空调、冰箱的小零件组装,工作不累,看机台手工活都有吃住:免费工作餐(中晚餐)免费住宿,四人间,水电免费 上班可以带手机。 ️商保80元\月注:打卡7天以上产生工资费用,入职带体检单,一寸照片3张,身份证复印件
切配大堂经理
餐饮店招聘1、切配师傅(1名)工资5000-6000元/月2、大堂经理(1名)工资6000-7000元/月电话:地址:昆明官渡区官渡古镇【温馨提示】:请填写完整的工作经历,让招工单位主动联系你免费登记简历:————————————↓ ↓ ↓↓↓↓#:
招酒店客房经理酒店客房主管
3000-4000元/月
客房经理月结全职
1. 全面负责客房部的日常管理工作,确保客房服务质量达到酒店标准。2. 制定和完善客房部的工作流程和规章制度,监督执行情况。3. 合理安排客房部员工的工作任务,确保客房清洁、整理及时高效。4. 负责客房用品的采购、库存管理和成本控制。5. 处理客人的投诉和问题,确保客人满意度。6. 培训和指导客房部员工,提高员工的服务水平和工作技能。任职要求:1. 有酒店客房管理工作经验,熟悉客房运营流程。2. 具备良好的组织、协调和领导能力。3. 有较强的沟通能力和服务意识
餐饮主管
岗位职责:1、带领员工做好餐前准备,确保质量;2、督导服务员认真做好服务工作;3、及时跟踪、检查台面,并进行指正、改正;4、餐后督促工作人员及时清台,保持餐厅整洁和环境良好;5、督促服务员认真落实门店与部门规章制度;任职资格:1、高中以上文化程度,形象气质佳;2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
新乡红旗区经开区如兰主题酒店招聘前台2人,年龄45岁以下,底薪2800+提成(保底3000
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
经开区如兰主题酒店招聘前台2人,年龄45岁以下,底薪2800+提成(保底3000元),每月公休2天,王经理地址,经开区经八路与纬六路交叉口向西20米路南
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