
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、问询、预订等全流程前台接待服务,确保操作准确高效。
2. 及时响应并妥善处理客人需求、投诉及突发情况,提升客户满意度与复住率。
3. 熟练使用酒店管理系统完成房态管理、账务核对及报表整理工作。
4. 协同客房、餐饮、安保等部门,保障服务衔接顺畅,维护酒店运营秩序。
5. 保持前台区域整洁专业,主动介绍酒店设施与周边信息,展现良好品牌形象。
任职要求:
1. 形象端正,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力。
2. 具备基础电脑操作能力,能快速学习酒店相关系统与流程。
3. 适应轮班制(含夜班),责任心强,抗压能力好,注重细节。
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训。
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先。
酒店前台
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、负责酒店前台接待工作,包括客户入住、退房等业务办理;
2、与客人保持良好沟通,及时处理客户咨询与投诉问题;
3、协助完成酒店日常运营相关事务,保障前台服务流程顺畅。
任职要求:
1、具备良好的服务意识和沟通协调能力;
2、工作认真负责,具备较强的应变能力和团队合作精神;
3、能适应酒店工作节奏,服从工作安排;
4、形象端正,普通话标准,表达清晰。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务流程规范
5.维护前台区域整洁有序,配合安保与客房部做好安全巡查与异常情况上报
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力与应变能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店相关职业资格证书者加分
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
平时两班倒,一个月四天假,有人休假时要上12个小时,时间早9点至晚9点,有两天左右夜班,其他时间早班和中班,不包吃住,注意看,什么都没,综合薪资2600。
早班:8:00-16:00
中班:16:00-00:00
晚班:00:00-8:00
轮班:9:00-21:00
21:00-9:00
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、负责酒店前台接待工作,包括入住登记、退房结算、客房分配及各类咨询服务,确保服务流程高效准确
2、熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件(Word/Excel),及时完成信息录入、账务核对与日常报表制作
3、主动了解酒店产品与服务(房型、价格、餐饮、周边配套等),为客人提供个性化推荐与行程协助
4、妥善处理客人咨询、投诉及突发状况(如预订冲突、设施故障等),及时协调相关部门并跟进解决
5、保持前台区域整洁有序,维护良好职业形象,展现酒店专业服务水准
任职要求:
1、学历不限,具备良好的服务意识与职业素养,有酒店前台实习或工作经验者优先
2、普通话标准,具备基础沟通能力;掌握当地方言或基础英语者更佳
3、熟悉常用办公软件及酒店管理系统操作,学习能力强,能快速适应系统更新
4、性格亲和、耐心细致,具备较强应变能力与团队协作精神
5、身体健康,能适应轮班制工作安排
生态养护员
2000-3000元/月
除草草坪绿化长期1-2人月结全职
岗位职责:
1、每日按四步流程作业:
第一步:优先保水:到岗先查水箱水位并拍照发群,开启菜园滴灌并记录开关时间、按时关闭,给菜园及滴灌未覆盖区域木薯浇水,负责鱼塘喂鱼,完成后拍照发群。
第二步:办公区卫生:7 点 40 前清扫办公室、擦桌面、清运垃圾,保证办公环境整洁,完成后拍照发群。
第三步:全域保洁巡查:巡回清理草坪、沟渠、道路垃圾烟头杂物,同步查看植物长势、缺水及病虫害情况,重点区域清理完拍照发群。
第四步:精细化浇水:每天根据天气情况,按责任区把草坪、花卉、苗木浇透浇匀,完成后拍照发群。
2、垃圾日产日清,满桶即清运出园,清运后拍照发群,不得过夜。
3、按需完成草坪修剪、三角梅修剪、种植区除草。
4、根据情况及时清理园区沟渠杂草、清淤、清运塑料管,保证沟渠通畅。
5、按要求做沟渠两侧花卉种子发芽实验,后续统一种植养护热带花卉。
6、负责动物和家禽投喂饲料、补充饮水,出现情况及时拍照发群汇报。
7、每项工作完成后必须拍照发群留痕。
任职要求:
1、身体健康,能适应户外作业。
2、有责任心,做事认真不糊弄。
3、会使用智能手机拍照、发微信。
4、有农场、园林、绿化相关经验者优先。
5、能开三轮车/皮卡清运垃圾者优先。
6、会做家常三餐者优先。
工作时间:
早 7:00-11:00,下午 14:00-18:00。
工作质量要求:
以园区整洁、植物长势良好、不缺水、不缺肥、无病虫害为验收标准。
福利待遇:
无试用期,工资 3000 元/月;会做三餐的每月额外补贴 300 元。
不包吃住,清水湾附近人员优先。
签订《劳务合同》,每月休假以劳务合同约定为准。
公司统一购买意外伤害保险。
其他说明:
园区主要在节假日营业,,统一安排平日调休。
海南陵水黎族自治县招桥架/支架安装会安装桥架,切割制造弯头,会看图。9小时一天360
280-360元/天
桥架抗震支架安装3-5人
陵水黎族自治县招桥架/支架安装 会安装桥架,切割制造弯头,会看图。9小时一天360 详细加微信。M
种植工日结全职
陵水黎族自治县招种植工/杂工,找干农活工人,拆西瓜棚,摘芒果,摘龙眼,摘荔枝,拉西瓜,常年活,日结工资,拆西瓜棚一户干完了结,一天二百多三百块钱,包住不包吃
酒店经理1-2人
北京汉庭水立方直营店招聘值班经理一名[庆祝]待遇优厚,住宿、伙食很好!联系方式:有华住经验级别可谈,欢迎自荐或推荐[庆祝][庆祝]
楼层服务员酒店前台
招聘:酒店工作人员薪资:3.5K-6.0K职位详情:大型酒店岗位招聘工作单位:伊宁市星级酒店工作地址:伊宁市星级酒店工作岗位:1.酒店前台收银2.前台主管3.楼层服务员4.会计工作要求:具有酒店工作经历及岗位职责,沟通能。力强,长期稳定有责任心工资待遇:1.前台收银月薪35002前台主管月薪4000-50003楼层服务员月薪底薪3000?提成4会计月薪5000-6000福利待遇:五险联系电话:
四川攀枝花招聘酒店管理,店长,需要有酒店管理经验的,做过酒店的,没有经验的勿扰。月薪8千+
店长
招聘酒店管理,店长,需要有酒店管理经验的,做过酒店的,没有经验的勿扰。月薪8千+****
酒店经理
岗位名称:预定主管(兼渠道);薪资福利相关岗位。岗位要求:1.具有酒店预定管理相关知识和经验;2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;3.熟练掌握预定系统操作及渠道管理。薪资待遇:享双休;五险一金;带薪年假;法定节假日休息;提供一日四餐;德胧&万豪双会员福利;住人才公寓,拎包入住;生日礼及节日福利;全球万豪员工及亲友优惠价;清晰职业晋升路径。
海南陵水民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话致电详谈
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职房嫂,前台,歺厅服务员
民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话
致电详谈
海南陵水民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话致电详谈
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话
致电详谈
门店管家
4000-6000元/月
民宿管家月结全职
门店管家岗位职责核心涵盖以下方面:
- 团队管理与运营:协助店长管理门店日常运营,监督管家团队按标准流程工作,合理分配任务并确保服务质量1。
- 销售与客户服务:带领团队完成销售目标,处理客户投诉与需求,提升满意度,维护客户关系12。
- 资源与环境管理:负责部门预算编制与物资采购申请,管理门店房源、公共区域清洁与环境维护,协调维修事宜1。
- 培训与安全:组织新员工培训,提升团队专业技能;执行门店安全措施,保障员工与客人安全1。
- 行政与报表:完成相关运营报表、记录和文件工作,准确记录部门运营状况,并执行班次交接1。
客房服务员
[庆祝][庆祝][庆祝]陵水土福湾三正月酒店,诚招客房服务员多名:20元一间,节假日三倍,不用跑服务,多劳多得,包吃住(宿舍在酒店对面走路就到,),介绍一人做满一个月,欢迎大家推荐或者自荐,有需要工作的请联系电话同号
客房经理
招聘外包楼层查房主管亚龙湾丽思卡尔顿酒店招聘查房主管(要求有工作经验)工资:260元一天,包吃包住,法定节假日双倍工资清水湾金普顿酒店招聘查房主管(要求有工作经验)工资:260元一天,包吃包住,法定节假日三倍工资陵水黎安富力海洋凯悦酒店招聘查房主管(要求有工作经验)工资:238元一天,包吃包住,法定节假日三倍工资联系人:杨先生电话:♛欢迎您的加入
客房服务员
陵水黎安富力海洋凯悦酒店
招聘客房服务员,工资计件,多劳多得,客房单价:17元一间,每天保底12个房量起步,旺季每天最低工资220~240元,月入:6000元上不封顶,能者多劳,法定假期三倍工资。
招多名外包楼层查房主管,238元一天
1.男女不限,熟手优先,生手带薪培训,能吃苦耐劳,工作有责任心,会说普通话,会识字,无犯罪记录。
2.包吃包住,伙食好,宿舍6人间,宿舍领包入住,有空调,热水器。
联系人:杨先生
电话☎:
♛欢迎您的加入
海南陵水土福湾三正月酒店招聘客房熟手,数名年龄:18-55岁,能吃苦耐劳,工作内容:打扫房
6000-8000元/月
客房服务员月结
陵水土福湾三正月酒店招聘客房熟手,数名
年龄:18-55岁,能吃苦耐劳, 工作内容:打扫房间,清洁卫生间。
薪资:22-40一间,节假日三倍工资,月薪6000-8000+ 上不封顶。
食宿:包吃包住
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暑假工,长期工,短期工都可以。新手,都可)可跟班学习,跟班有跟班费。大学生做完可以签就业协议,开实习证明。(一个月起),
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小陈:
海南陵水土福湾三正月酒店招聘客房熟手,数名年龄:18-55岁,能吃苦耐劳,工作内容:打扫房
6000-8000元/月
客房服务员月结
陵水土福湾三正月酒店招聘客房熟手,数名
年龄:18-55岁,能吃苦耐劳, 工作内容:打扫房间,清洁卫生间。
薪资:22-40一间,节假日三倍工资,月薪6000-8000+ 上不封顶。
食宿:包吃包住
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栏目概述
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