招聘专卖店店长。要求：工作主动、用心、认真，五官端正，思维敏捷，语言表达能力强。需有一定门店或带团队管理经验，有保险行业、健康服务行业、旅游行业工作经验者或退役军考虑。年龄要求在30至45岁之间，条件优秀者可适当放宽。薪资福利为4000元底薪加提成，另有年底分红。有意者请电话联系。

招聘店长。要求大专及以上学历，年龄在24至35岁之间，形象气质佳。女性身高需158厘米以上，男性身高需170厘米以上。需具备两年及以上年销售额500万元以上品牌服装门店的管理经验。薪资福利包括底薪、个人业绩提成、奖金及社保。作息时间为每年4月至9月实行单双休，10月至3月实行单休，每日工作8小时。在本公司服务满一年后，每年夏天可享有一个月带薪调休假。工作地址位于广元金橄榄购物中心波司登专卖店。

招聘店长。要求大专及以上学历，年龄在24至35岁之间，形象气质佳。女性身高需158厘米以上，男性身高需170厘米以上。需具备两年及以上年销售额500万以上品牌服装门店的管理经验。薪资福利包括底薪、个人业绩提成、奖金及社保。作息时间为每年4月至9月实行单双休，10月至3月实行单休，每日工作8小时。在本公司服务满一年后，每年夏天可享有一个月带薪调休假。工作地址为广元金橄榄购物中心波司登专卖店。

招聘店长。要求大专及以上学历，年龄在24至35岁之间，形象气质佳。女性身高需158厘米以上，男性身高需170厘米以上。需具备两年及以上年销售额500万元以上品牌服装门店管理经验。薪资福利包括底薪、个人业绩提成、奖金及社保。作息时间为每年4月至9月实行单双休，10月至次年3月实行单休，每日工作8小时。在本公司服务满一年后，每年夏天可享有一个月带薪调休假。工作地址为广元金橄榄购物中心波司登专卖店。

苍溪歌诗芬品牌店招店长1一2名， 有服装销售能力 沟通能力强， 开朗活泼

招聘店长。要求大专及以上学历，年龄24至35岁，形象气质佳。女性身高158厘米以上，男性身高170厘米以上。需具备两年及以上年销售额500万以上品牌服装门店管理经验。薪资福利包括底薪、个人业绩提成、奖金及社保。作息时间为每年4月至9月实行单双休，10月至次年3月实行单休，每日工作8小时。在本公司服务满一年后，每年夏天可享有一个月带薪调休假。工作地址为广元金橄榄购物中心波司登专卖店。

招聘：招店长 薪资：面议 招店长1.要求有销售管理能力的，高中以上文化，两年以上管店经验。2.歌诗芬品牌2店，待遇年薪4-8万，具体面议。

招聘：招店长 薪资：面议 招店长1.要求有销售管理能力的，高中以上文化，两年以上管店经验。2.歌诗芬品牌2店，待遇年薪4-8万，具体面议。

招聘罗森便利店店长。薪资为4500-5500元每月，底薪4000元加加班工资。上班享受餐补。月休4天，工作时间为7点30分至22点30分之间排班。享有法定节假日三倍工资，每月15号发薪。工作一年以上可以晋升。

航泰百货招聘｜门店店长（经营负责人） 航泰百货是一家快速发展的连锁零售企业，目前正在持续扩展门店规模。 我们寻找的不是普通“看店的人”，而是 能够真正经营门店的人。 如果你具备门店经营能力、团队管理能力，并且希望在连锁零售行业长期发展，我们欢迎你的加入。 一、岗位名称 门店店长（门店经营负责人） 二、岗位定位 门店店长是门店 第一经营责任人。 店长需要对以下结果负责： • 门店销售结果 • 门店利润结果 • 商品库存结构 • 团队稳定与管理 • 门店运营与服务质量 简单来说：门店就是一家公司，店长就是负责人。 三、岗位职责 1、全面负责门店经营管理工作 2、完成公司下达的销售目标 3、负责门店团队管理与人员培养 4、管理门店各品类组长并推动执行公司策略 5、执行总部商品结构及销售策略 6、管理门店库存结构，降低滞销率 7、负责门店商品陈列与卖场管理 8、处理顾客投诉与突发问题 9、控制门店经营费用和损耗 10、定期分析销售数据并进行经营调整 四、岗位要求 1、年龄25—40岁 2、高中及以上学历 3、3年以上零售行业门店管理经验 4、1年以上团队管理经验 5、具备销售管理与门店经营意识 6、具备较强执行力与责任心 优先录用： • 连锁零售行业经验 • 大卖场或百货经验 • 服装或商品零售经验 • 管理10人以上团队经验 五、我们更看重这些能力 优秀店长需要具备： • 会做销售 • 会带团队 • 会看数据 • 会管商品 • 会解决问题 如果只是会卖货但不会管理，或者只会管理但不懂商品经营，这个岗位可能不适合。 六、工作时间 门店实行零售行业工作制度。 月休两天 七、加入我们 如果你希望： • 在零售行业长期发展 • 成为真正的门店经营负责人 • 随公司发展获得更高收入与晋升机会 欢迎加入航泰百货。

二保焊工，一起做钢架，有7米高左右，估计做5天左右，最好要有工具，350一天

【订单类型】：白班阿姨【服务地址】:081【客户要求】:上班时间早8-晚7点，主要是跟妈妈一起带5.6个月宝宝，做饭，收拾家务卫生，月休4天+法假薪资预算：3000-3500【时间】尽快联系方式：

广元市利州区招婚礼搭建/撤场

招聘，公路测量员。兼资料员。主要完成道路基础测量工作。资料报审报检，竣工资料。近两天能到岗的。 工资9千至1万。公司常年有活 联系电话。程工

苍溪县城，招聘厨师一名，工资待遇面谈，电话

招聘:工作地点:义乌单体酒店店长1名薪资:10000+绩效提成)要求:熟悉店务管理、OTA基础运营、具备良好职业操守，信守承诺。客房经理：2名薪资：6000-8000联系电话:。谢先生财务总监招聘

[烟花]前厅店长1名前厅经理2名收银2名服务员多名舞蹈学员多名（热爱舞蹈有基本基础）汪店

冬瓜丸子手作鸡汤馄饨【黄骅门店】招聘全职包馄饨工作人员2名任职条件：年龄35岁以下，动作灵巧，性格沉稳，能够久坐长期稳定上岗【中捷门店】诚聘全职出餐员、门店店长各1名应聘联系电话：工作地址：文化路秋果国际酒店底商冬瓜丸子手作鸡汤馄饨

招聘副店长1名，年龄要求为25至50岁。工作轻松，环境干净。薪资福利为每月有4天休息。工作地址为宜山镇球新路70号。

【招聘岗位】店员、设计师、监理、业务员、零工、吊顶师傅【薪资待遇】3500～10000时间自由能接送孩子【工作内容】店里看店、跑业务【岗位要求】男女不限45以内【工作地址】高川建材城西南角【联系方式】

招聘营业员。薪资待遇为3000元以上。

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作 5. 协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 责任心强，耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能快速学习收银系统操作 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

招聘区域督导。要求应聘者具备美妆店或美容院店长、品牌经理、超市/商场经理3年以上工作经验。主要职责包括：确保完成公司分配的销售目标和核定指标；执行公司制定的营销方案，负责对营销使用进行全程监管；进行市场调研，配合公司制定营销策略，根据自己区域策划活动并执行落地；评估下属门店人员日常KPI的各项指标及对指标跟踪考核。薪资福利为5000-8000，实行大小休制度，提供五险。

工作内容：1、外卖订单拣货及分装，收货理货等 2、外卖订单售前、售后、异常订单跟进及处理。 3、到货产品整理及上架。 4、保证产品陈列、门店卫生整洁度。 性别：男女不限 年龄：20岁以上 职位要求：对服务行业有一定的服务意识，能吃苦耐劳，责任心强，善于沟通，工作态度积极，执行力强，服从安排。只招长期工!积极向上有经验符合以上条件者优先。 工资待遇:3000-3500元 有夜班介意勿扰。

招聘店员1名。要求年龄50岁以下，吃苦耐劳，有责任心，有奉献精神。薪资福利包括底薪、全勤奖、提成及节日福利，综合工资为3100-4000。

广元山水茶业公司招聘茶叶门店营业员1名。，年龄25-45周岁，五官端正。负责接待客户，协助店长做好店内工作。工作时间分两班：早班为8:00-18:30，晚班为10:00-20:30，每周休息一天。薪资为3000-4000元每月。工作地点位于万缘曼哈顿二期山水茶业店。

招聘收银员，，年龄要求25至35岁，能上夜班者优先。工作时间为上一休一。工作地址为东坝兴安路。

招聘收银员1名。有经验者优先。薪资面议。

特卤力广元雪峰路口店招聘销售营业员3名，熟悉简单电脑操作，20-40岁，。待遇:基本工资+销售绩效工资，不管吃住。具体情况面议。上班时间9-24点，上2天休息1天。上3天休息1天。（前两个月基本工资3000 元。休息天加班150元/天）。 联系电话:。

招聘店内助理1名。不限学历和经验，要求形象气质佳，沟通表达清晰，待人热情有礼。工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神。能适应7:30-11:30、15:00-19:00的作息安排。负责客户接待与咨询工作，保持专业友好的服务态度。协助完成日常前台事务及客户档案管理、卫生等工作。配合团队做好店内日常运营支持工作。提供带薪培训。工作环境良好。薪资福利为底薪加提成，具体有意向请到店了解。工作地址为如意城。