岗位职责： 1.全面负责台球俱乐部日常运营管理，包括营业调度、设备维护、库存管理及安全巡检 2. 主导客户服务全流程，及时响应会员需求，处理客诉，持续提升客户满意度与复购率 3. 统筹门店卫生与环境管理，确保场地整洁、设施完好、动线合理，营造专业舒适的运动休闲氛围 4.协同教练团队开展台球体验活动、赛事组织及基础教学支持，传递品牌专业形象 5.定期分析经营数据，提出优化建议，配合总部落实营销方案与服务标准落地 任职要求： 1.具备良好的服务意识、沟通协调能力及团队管理经验，有服务行业基层管理经历者优先 2.责任心强，执行力佳，能独立应对突发状况并高效解决问题 3.热爱台球运动，了解基本规则与器材知识，具备基础指导能力者更佳 4.学历不限，年龄22-35岁，身体健康，可适应轮班制工作安排 5.无不良从业记录，认同企业文化，愿意长期稳定发展

【更多岗位】井号:///nLAT2McW8P9M3zn ~~~~~~~~~~~~~~~ ✅枣庄薛城区昊航保健食品经营商行（个体工商户） 直聘： ✔销售店长【薪资】5000-10000元/月 ✔店员+社保+月休4天【薪资】2500-5000元/月 ✔人事+社保【薪资】面议/月 ✔行政+社保【薪资】面议/月 ✔店长+店员+人事+行政【薪资】2500-6000元/月 【地址】枣庄市薛城区新华街C区26号楼103陇源牧羊 【联系电话】

招聘：智能英语机构店长（五险+待遇优厚） 薪资：3000-9000元/月 职位描述：小红本智能语音在滕州山亭本地15年经验，吸收有魄力，有开拓精神，有单店运营能力，懂英语，愿意奉献，有责任心的店长负责人加入。通过学习，掌握公司运营理念，可以成为机构负责人， 任职要求：有单店运营能力，懂英语，愿意奉献，有责任心的店长负责人加入 工作时间： 面议 薪资福利： 底薪3000以上，一经录用，交五险，待遇优厚。综合薪资3000-9000

直营店长 两年以上工作经验，25 - 45周岁，高中学历，有相关行业经验者优先。工作内容：1.全面负责直营店的运营和管理，提出经营的合理化建议2.监督管理店面卫生、产品展示、人员形象、物料等方面的维护工作，确保符合公司标准3.熟悉产品知识和销售技巧，提高销售业绩4.协调好店员的关系，做好排班与轮值，激发店员的积极性5.及时统计数据，做好营业收入、补货与库存盘点等工作6.处理好客户疑议、投诉。 薪资福利:3000 - 5000元，工作餐，带薪休假，公费培训，通信补贴 招工人数:2人 工作地址:滕州上合商贸大同北路

乌辰白转黑养发店 诚招店长1名， 男女不限 年龄:30～50岁 3000底薪+提成+分红 店员2名3000底薪+提成（有经验优先）， 每月带薪休假3天 9.008.00 具体详情电话联系

乌辰白转黑养发店 诚招店长 1 名 年龄:30～50岁 3000底薪+提成+分红 店员2名3000底薪+提成（有经验优先）， 每月带薪休假3天 9.008.00 具体详情电话联系 地址:奥体8号写字楼908室

招聘：月入过万店长 薪资：10000-20000元 职位描述岗位职责：1、 对门店业绩负责，分解公司下发半年度、年度销售任务和利润任务指标到各部组，并监督和检查门店的任务进度额和完成情况；2、 跟进门店销售任务达成及销售同比情况，及时发现问题并解决问题；3、 负责门店的商品规划，根据公司半年度主推差异化、延保增值服务等任务指标合理分配指标，并跟踪任务进度及完成情况；4、 负责门店经营管理制度、标准、工作流程在门店的落实执行，并根据门店需求，协助完善相关制度；5、 监督管理门店的样机出样，维护门店整体形象，保证门店顾客满意度、经营质量的提升。任职要求：1、学历不限1. 有无经验均可，有经验的销售团队管理经验、丰富的销售经验或大型连锁门店管理经验；2. 目标导向，具有出色的执行力、团队合作意识强，具备解决突发事件的能力；3. 具有较强的人员管理、组织协调沟通及行政管理能力。4. 承压力强。

岗位职责： 1. 全面负责台球俱乐部日常运营管理，包括营业调度、设备维护、库存管理及安全巡检 2. 主导客户服务全流程，及时响应会员需求，处理客诉并提升客户满意度与复购率 3. 统筹门店卫生与环境管理，确保场地整洁、设施完好、氛围舒适，符合品牌形象标准 4. 组织员工排班、培训与绩效反馈，营造积极协作的团队氛围，提升服务执行力 5. 配合总部开展营销活动落地、数据报表提报及经营分析，助力门店业绩持续增长 任职要求： 1. 具备良好的服务意识、沟通表达能力及抗压能力，有团队管理经验者优先 2. 熟悉台球运动规则与基础教学技巧，能为顾客提供专业、友好的体验指导 3. 具备基础财务意识与数据敏感度，能熟练使用办公软件及门店管理系统 4. 责任心强，注重细节，认同休闲娱乐行业服务价值，热爱台球文化 5. 学历不限，有连锁门店或文娱场馆运营经验者可适当放宽经验要求

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安装道闸一进一出。

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朝阳万达老凤祥，招聘店长一名，底薪+提成+月休4天+工龄+五险，工资6000+，上不封顶 员工2名，底薪+提成+月休4天+工龄+五险。 联系电话:

岗位招聘 ▫店长 1名 统门筹店运营、日管常理，有饮餐管理经验优先，待优遇厚 ▫烤肉厨师 2名 熟掌练握烤肉腌制、烤及制后厨出品，手扎艺实 ▫洗切捡配 3名 食材清洗、切配、后卫厨生，工作单简稳定 ▫前台务服员 数名 前接厅待、点餐上菜、卫整生理，氛围轻松 我提们供 稳薪定资+福补利贴 工作境环舒适，团氛队围融洽 长稳期定，正常排班，用心待对每一位员工 工地作址：红塔万区和家玉园苑71-3.71-4号铺面 有者意直接私信/电联话系，期待和你一起肩并同行！ ————————————

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滕州吾悦特步招聘工作职位：资深导购：2名年龄要求：18-38岁（男女不限）工作福利：导购底薪2500～3500（两班倒）+绩效提成+两天公休+节假日三薪+过节福利，综合平均薪资3500-6000销售经验者优先刘女士工作地址：滕州吾悦广场二楼特步专卖店

基本素质 年龄要求：一般在18-30岁之间 形象气质：形象整洁、仪表端庄，具备良好的亲和力，给人以专业、亲切的感觉。 健康状况：身体健康，无传染性疾病，需持有健康证（没有可以开具证明办理） 沟通能力 语言表达：普通话标准，口齿清晰，能够清晰、准确地与顾客交流，解答疑问，提供服务。 服务意识：具备较强的服务意识，热情主动，耐心周到，能够及时响应顾客需求，为顾客提供优质的服务体验。 协调能力：能够与团队成员、其他部门有效沟通协作，协调解决工作中出现的问题。 专业技能 收银操作：熟练掌握收银系统的操作，能够准确、快速地完成收款、找零、开具发票等工作，确保账目清晰、准确。 财务知识：了解基本的财务知识，如货币真伪鉴别、账目核对、现金管理等，能够妥善保管现金和票据。 办公软件：熟悉常用办公软件的使用，如Excel等，能够进行简单的数据统计和报表制作。 工作态度 责任心：工作认真负责，细心严谨，对每一笔交易和每一项工作都高度重视，确保不出差错。 抗压能力：能够适应快节奏的工作环境，承受一定的工作压力，在繁忙时段保持高效的工作状态。 团队合作：具有团队合作精神，能够与同事相互支持、配合，共同完成工作任务。 经验与学历 工作经验：有相关收银或服务行业经验者优先，熟悉行业流程和规范，能够更快地适应工作。 学历要求：一般要求中专或高中及以上学历。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理收银结算、退换货及会员服务，确保账款准确、流程规范 4.协助开展促销活动，执行门店营销计划并反馈市场信息 5.配合店长完成库存盘点、数据录入及其他日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力强，有团队协作精神

营业员无经验要求，大专学历以上，优秀可以放宽；18-35周岁，有通讯经验放宽40周岁。岗位职责：（1）负责营业厅客户服务和业务办理（如开户、补卡、宽带等业务）；（2）终端销售，套餐办理，增值服务办理，引导客户体验式的营销；（3）配合做好店内所有产品的形象维护、标准化陈列；（4）配合营业厅主任完成本店的相关指标任务、完成营业厅主任交办的其他日常工作；薪资福利:收入指数:3000元---6500元（岗位薪资+提成）；福利指数:签订正式劳动合同，五险一金，底薪+各类津贴+婚产假；上班时间：8:15～18:00，月调休4天；8小时工作制招工人数:3人工作地址:学院路