岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件，具备数据分析与问题解决能力 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

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酒店招聘 招聘：店长一名、工资面谈 招聘服务员3名.年龄50岁以内.底薪工资3600+外加人头提成➕酒水奖.满勤奖 招聘前台：2名、年龄18-40岁.底薪4000-4500外加提成 招聘传菜工2名、工资3600加满勤奖 地址:日照威海路与海曲路.免费提供住宿.

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岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

招聘 五莲三畏堂招聘：（10年老店） 因工作需要招聘店长2名：年龄30—50岁底薪+全店奖金 店员数名：年龄30岁至50岁，底薪+全店奖金，有公休，没夜班.做过美容按摩者或者做过销售服务者优先， 联系电话： 私信 具体事宜店内面谈，店址：华莲家电南十字路口西30米路北【三畏堂】

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务，如收银操作、营业数据记录与交接班工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

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招聘：月嫂销售店长 【岗位职责】： 1、全面负责门店的日常运营、销售业绩、团队建设及客户服务工作； 2、通过专业的月嫂顾问式销售、卓越的客户体验和高效的团队管理，达成并超越门店销售目标，提升品牌在本地市场的占有率和美誉度； 3、主导关键客户的销售谈判与合同签订； 4、监督并优化从客户咨询、需求评估、月嫂匹配、合同签订到售后跟进的全销售流程； 5、监督月嫂上户后的客户回访工作，确保服务质量，挖掘新的销售机会。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理、护理等相关专业优先； 2、年以上服务行业（母婴、家政、教育、健康管理等）销售管理经验，其中至少1年以上门店管理经验。有月嫂/家政行业经验者优先； 3、形象端庄，具备出色的沟通表达能力和亲和力； 4、具备优秀的销售技巧和谈判能力，对业绩目标有强烈的企图心和驱动力； 5、深刻理解“以客户为中心”的服务理念，能妥善处理复杂客户关系； 6、注重细节，能高效处理多任务，保障门店规范、有序运营。