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（刘） 四、杭州品牌—婕辰瑞女装 位于康乐村（以前的红星水果店） 招聘:店长及导购员 年龄：28—38 要求：有高端女装品牌导购经验，形象气质佳！ 待遇：4000—10000（具体面议）：底薪+提成+绩效奖励+超额奖励+年底分红+！ 另外招中高端女装主播1名！ 岗位职责：每天直播产品4—6小时 联系方式：

1. 年龄25–45岁，身体健康，能适应生鲜门店早班、倒班工作节奏。 ​ 2. 有超市/生鲜店/菜市场管理经验优先，熟悉蔬菜、水果、肉禽、水产等品类运营。 ​ 3. 懂生鲜订货、收货、验货、库存管理、损耗控制，能有效降低损耗、提升毛利。 ​ 4. 具备门店现场管理能力：人员排班、员工带教、服务监督、卫生安全管理。 ​ 5. 熟悉生鲜陈列、促销、应季操作，会做简单活动拉动销售。 ​ 6. 责任心强，抗压能力好，执行力强，能主动解决问题。 ​ 7. 会基本手机/电脑操作，能看报表、盘点、对账。 ​ 8. 人品端正，做事踏实，有团队意识，服从公司管理。

聘 新店启程 老店稳定 我们是一家专业为女性顾客做美容美体机构现诚向社会寻找以下岗位 美容学徒保底 2000-3000 美容师 5000/12000 店长 8000/15000 经理 经理20000/5000。 ^_^宣传导购数名！！！ 每个月休：四天（学历不限，经验均可，提供住宿） 我们可为你提供： 不间断的技能培训和 科学完善的薪资系统，成就高薪美容师及门店管理人员 店面地址:详细地址可联系 联系热线☎

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招聘：门店店长 薪资：4000~6000 要求： 1、1年以上餐饮行业工作经验，有中式快餐/早餐类门店(如豆浆、粥品、面点等)基层管理经验优先; 2、大专及以上学历;有餐饮管理经验学历可放宽至高中/中专及以上学历 3、年龄：40岁以下。 其他要求: 1、能适应早晚班轮换(中式早餐门店特性); 2、基础电脑操作、沟通协调能力良好。 岗位职责： 1.运营管理:执行总部制定的运营计划，协助达成门店销售目标；维护门店的日常运营秩序，确保门店的卫生、安全和服务质量符合公司的标准。 2.团队协作:安排员工排班，协调前厅与后厨工作；定期开展基础员工培训(如服务流程、卫生标准)。 3.客户与品质:处理日常客户咨询或简单投诉，复杂问题及时上报;监督门店卫生、食品安全及出餐效率。 4.反馈改进:及时反馈门店的运营情况，提出改进意见和建议

【招聘】【金祈藤茶专卖店】 全国连锁品牌，工作稳定，氛围轻松～ 诚聘：店长,店助，售后，行政人事 ✅ 要求： 初中及以上学历，亲和力强，有耐心 有销售/服务经验优先，无经验可带薪培训 待遇： 底薪3000+补贴+提成+福利，晋升空间大 就近安排，长期稳定，团队氛围超棒 面试地址：五里牌第一世家 上班地址就近分配 有意向直接私信

招聘体销店店长 店员 1.有过体销店（会销）工作经验优先 2.有过讲师，主持人，销售等工作经验优先，能在店内一对多讲解产品知识，健康养生知识 3.年龄要求25-50岁 能力强者可放宽条件，会基本电脑操作 日常工作内容:用店内理疗仪器为广大中老年人提供理疗服务，维护客情关系，管理店内日常事务 工作地点：临湘市绿化广场 薪资待遇：4000-12000 （表现优异者参与店内利润分成） 联系方式： 陈

宋 【招聘】招聘美容师、店长工作时间9点-下午6点，包吃住、月休4天、（要求：熟手，年龄20-45岁）工资待遇：4000-8000，工作地点 八字门，南湖都可以。 联系人：陈女士

前厅热招岗位（部分空缺）‍♀ 店长1人工资7000➕ 前厅经理2人工资5000➕ 收银员1人工资3600➕ 服务员2人工资3200➕ ☎联系电话：（魏主管） 宴湖春餐饮期待与您携手，共同打造优质餐饮品牌，实现个人与企业的共同成长！ 的小伙伴速联，好岗位不等人⏳，期待优秀的你加入～

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华容碧桂园招一名收银员。年龄30岁至45.要求细心吃苦耐劳。薪资待遇3000~3500.

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五、平江天岳礼鲜食商店！ 招聘：门店销售员多名。 ，年龄40岁收下，工资3500至7000/月，联系电话：