
瑜伽馆店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责瑜伽馆的日常运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、制定并执行瑜伽馆的销售策略,达成业绩目标;
3、监督并提升教学团队的专业水平,组织培训课程;
4、维护馆内环境卫生,营造舒适、专业的瑜伽练习环境;
5、处理顾客反馈,解决顾客问题,提升顾客忠诚度。
任职要求:
1、热爱瑜伽,具备至少2年以上瑜伽教学或管理经验;
2、优秀的团队领导能力,能够激励员工并提供有效指导;
3、良好的沟通技巧,能够有效处理顾客关系及内部沟通;
4、具备基本的财务管理能力,能够监控成本和收益;
5、具有创新意识,能够不断引入新的课程和服务以吸引顾客。
三亚吉阳区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦!!!【岗位】店长4000-8000/月【要
4000-8000元/月
店长月结
恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦!!!
【岗位】店长4000-8000/月
【要求】1.具备良好的领导能力和团队管理经验,能够激励团队达成目标;
2.熟悉美容行业知识,有美容师或相关岗位工作背景;
3.优秀的沟通技巧和服务意识,能够有效处理客户反馈和投诉;年龄35岁以下;有1−3年相关工作经验
【工作时间】工作时间:9个小时,10点到19点,或者13点到22点
工作地点:大祥区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙
联系电话:王先生
关注井号服务号:邵阳同城招聘公司
最新招聘
门店店长
6000-8000元/月
店长月结全职
岗位职责:
1、全面负责超市的日常运营管理,确保各项服务标准得到执行;
2、协调各部门工作,推动销售策略的实施,提升顾客购物体验;
3、处理顾客反馈的投诉,维护良好的顾客关系,提升顾客满意度;
4、监督商品陈列、库存管理及安全卫生,保障超市运营顺畅;
5、指导并培训员工,提升团队工作效率和服务质量。
任职要求:
1、具备丰富的超市或零售业管理经验,熟悉店铺运营流程;
2、优秀的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标;
3、良好的沟通技巧,能够有效处理顾客和内部事务;
4、较强的数据分析能力,能够进行销售与库存管理;
5、熟练使用办公软件,具备基本的财务知识。
工作时间:两班倒(早班)8:00-16:30(晚班)13:30-22:00
餐饮店长
急招烧烤店店长(包食宿+奖励+晋升快)
岗位职责
1.负责前厅日常运营统筹,包括员工排班、服务流程监督,确保高峰期高效运转,提升顾客用餐体验。
2.带领服务团队执行服务标准,指导员工做好点单、传菜、翻台、客诉处理等工作,解决用餐过程中的各类问题。
3.配合后厨做好食材备货核对、出餐节奏协调,保障菜品质量与上菜速度,减少顾客等待时间。
4.负责员工日常带教与考核,组织简单培训(如服务礼仪、菜品知识),提升团队专业度。
5.做好门店物资管理,定期盘点餐具、耗材等,控制损耗,确保物料充足且规范存放。
6.维护门店环境卫生与安全秩序,落实消防、卫生防疫要求,营造干净整洁的用餐环境。
任职要求
1.年龄20-35岁,男女不限,有餐饮行业服务或领班相关工作经验者优先,经验可带薪带教。
2.沟通表达能力强,能快速响应顾客需求,妥善处理客诉,有亲和力与责任心。
3.具备基础团队管理意识,能合理分配工作,带动员工积极性,适应烧烤店晚班、夜宵时段工作(弹性排班)。
4.执行力强,服从门店管理安排,熟悉餐饮行业基本运营流程,对服务细节有把控力。
薪资福利
1.薪资结构:底薪4500-5000元+业绩提成+全勤奖+绩效奖金
2.食宿保障:免费提供三餐+住宿(空调、热水器齐全,拎包入住),省去生活开销。
3.成长福利:带薪培训+明确晋升通道(领班→店长助理→店长),定期团建、节日福利(端午/中秋/春节礼品)。
4.其他福利:每月带薪休假2天,工龄补贴(干满1年加300元/月)
应聘方式
面试时间:16:00-20:00(门店营业低峰期,到店前请提前电话预约)
自贸港项目招兵买马
1-1.1万元/月
店长
自贸港项目运营招聘
免税店店长10000元每月本科以上学历。外语,驾照优先。
主播30元每小时。主要负责免税品推广,人员招募。
物流A本司机10000元每月。开13米高栏。盖雨布。吃苦耐劳,服从安排能长期干。
C本助理司机。6000元每月。助理性质。协助部门经理完成工作计划。懂物流配货,调度优先。
自带13米以上货车司机25000每月。油,。负责提送货
以上人员培训期7天。试用期一个月。五险加公司分房。定期旅游。管理岗位年底分红。无诚意摸鱼勿扰。
农资零售店店长(事业合伙人)
5000-25000元/月
店长3-5人月结全职纯利润分成有农资行业从事经验
农资零售店店长岗位,全职招聘,事业合伙人,享受每个季度结束的纯利润分成,提供包住和餐补,固定底薪加纯利润分成,社保保障齐全。工作时间为07:30-18:30,长白班,月休四天。要求有1-3年的农资行业经验,高中及以上学历,年龄22-50岁。主要负责门店管理、员工培训、人员管理和业绩管理,同时需处理客诉、损耗管理和库存管理,确保商品和物料管理到位,价格管理精准。还需负责陈列管理和卫生管理,策划门店活动,确保收银管理顺畅。懂药理,能独立完成店面运营,指导农户用药、配药、和技术指导。
海口美兰区高薪诚聘,国际一线箱包,美国品牌“新秀丽”机场T1航站楼店铺,现招聘店长/导购工
4000-11000元/月
导购销售1-2人月结全职
高薪诚聘,国际一线箱包,美国品牌“新秀丽”海口机场T1航站楼店铺,现招聘店长/导购
工作地点:海口机场T1航站楼
岗位要求:女生,身高160以上,男生身高170以上;年龄22-40岁,品貌端正,有上进心,亲和力强,气质良好,自信乐观,勤奋,拥有一年以上品牌销售经验优先。
薪资待遇:
基本工资+销售提成+达标奖+其他奖励
综合工资:
店长:6000-10000
导购:4000-8000
福利待遇:
社保三金/法定节假日三薪/月公休4天
职业发展:导购一店助一店长一大店长一督导一区域零售经理,
联系人:九九姐
电话:
种植工
【招人】海南东方市火龙果基地需要给火龙果施肥工人,工资计件,多劳多得,一天最低在两百元以上,干完活人走帐清。联系电话
海南东方,招贴砖2-3人,往外承包马路牙子,还有彩砖,有干的大工打这个电话.
综合承包贴砖彩砖路牙石
海南东方,招贴砖2-3人,往外承包马路牙子,还有彩砖,有干的大工打这个电话.
湖南邵阳招聘:优秀店长一名!薪资:5000-8000元/月底薪5000+提成+奖金+年终奖
5000-8000元/月
店长1-2人月结
招聘:优秀店长一名!
薪资:5000-8000元/月
底薪5000+提成+奖金+年终奖。
店长服务员
别林叔叔西餐厅
招聘
1.店长:薪资5K-8K
(有品牌餐饮管理者优先)
2.领班:薪资:4K-5k
有同岗位经验者优先,有良好的执行力。确保餐厅出品标准,速度,卫生等日常工作
3.服务员/后厨
薪资:3.5K-4K
良好的服务意识,爱干净负责任,月休两天
联系方式:
洪总
地址:诏安中山路604别林叔叔(恒晟超市旁)
店长1-2人
乐垚二手市场现招聘:以下人员
店长,两名,工资面谈,
要求必须有店长经验
✅店员3名
要求:有销售工作经验,善于沟通,语言表达能力强
工资待遇:底薪+提成,综合工资3000-8000
✅司机兼搬运工3名
要求:年龄20-50周岁,身体健康
工资待遇:5000-9000/月
✅直播人员2名
要求:形象好气质佳,口齿伶俐,有相关工作经验
工资待遇:5000-9000/月
以上员,
以上人员必须有经验,
无经验,请绕行
联系电话☎
店长导购
361度现诚聘优秀导购员
招聘店长
要求: 能长期工作者优先考虑,有责任心上进心,有相关工作经验者优先
待遇:高底薪+高提成+满勤奖+工龄工资++激励奖金。百大 中环店 万达 胜道
☎:
安徽合肥店长薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:经开区百乐门尚泽时代广场
店长1-2人月结
店长
薪资福利:面议
招工人数:1名
工作地址:合肥经开区百乐门尚泽时代广场
收银员长期3-5人月结全职
《头号台球俱乐部》
招聘:收银3长期
要求:年龄18-28有责任心
薪资:2900—3500+提成
(过年有三倍工资)
服务员凉菜厨师厨师长打荷
东方市民瑶酒馆招聘 厨房人员架构表
厨师长 1名 8000-9000。 炒锅师傅 1名。6000-7000。
凉菜 师:。1名。 55000--6500。
打荷小工:1名 3500 4000
烧烤 师:2各7000--8000
水吧。 1。名4500-5000联系电话
店员1-2人月结
招一名店员
工资面谈(底薪+提成)月休3天
要求:能吃苦耐劳,有责任心,善于沟通交谈,具有销售经验者优先录用
地址:东方市八所镇感恩北路第七小学斜对面年年红大门
联系电话:
导购员
3000-6000元/月
导购销售1-2人月结全职
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规
定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、
防损等日常营业工作。
4、做好所负责区域的卫生清洁工作
5、完成上级领导交办的其他任务
方太厨具专卖店店长
8000-13000元/月
店长1-2人
1. 销售管理与目标达成:
-根据公司整体销售计划,制定门店月度、季度及年度销售目标,并分解至团队成员,监督目标达成进度。
-分析门店销售数据、市场趋势及客户需求,制定针对性销售策略,推动产品(如方太油烟机、燃气灶、消毒柜等)销售增长,提升门店业绩。
-组织开展促销活动(如节假日促销、新品推广等),优化活动方案,确保活动效果最大化。
2. 团队管理与建设:
-负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核,提升团队专业能力(如产品知识、销售技巧、客户服务流程等)。
-营造积极的团队氛围,激励员工积极性,协调解决团队内部问题,增强团队凝聚力。
-带领团队严格执行公司规章制度及服务标准,确保门店运营规范。
3. 客户关系维护:
-统筹门店客户服务工作,处理客户咨询、投诉及售后问题,提升客户满意度和忠诚度。
-建立客户档案,定期回访重要客户,挖掘潜在销售机会,维护良好客情关系。
4. 门店运营与管理:
-负责门店日常运营,包括货品陈列、库存管理(补货、盘点、滞销品处理等)、环境卫生及安全管理,确保门店正常有序运转。
-监控门店各项费用支出,控制运营成本,提高门店盈利能力。
-配合公司市场、财务等部门工作,及时反馈门店运营情况,提交各类报表。
5. 品牌推广与市场维护:
-维护方太品牌形象,确保门店宣传物料、陈列符合品牌标准。
-关注周边市场竞争动态(如竞品促销、价格变化等),及时反馈并提出应对建议,维护门店市场竞争力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东方店长直招250一天在线招聘信息,主要招聘东方门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。