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汕尾市招给排水、水工、工地小工/杂工

万国大酒店有限公司招聘 【岗位】：中餐经理，营业助理，收银，服务员，传菜员，清洁工 【要求】：年龄18-55岁，吃苦耐劳。 【薪资】：3k~1w不上限（底薪+提成+全勤） 【福利】月休3天，国法家定节日假补休，工龄奖，包吃住，工环作境好，职位升晋空间大。 【联电系话】： 【面地试址】陆市丰万大国酒店21楼人事部

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急招有小工队伍的人员！广东陆丰，立履带吊就是吊车的活比较简单，十几天的活，包吃住300一天，，住宿宾馆，需要15名，后天到达，必须要具备15名小工的你在联系我，不具备的不要打我电话，联系人沈老板，条件限制50岁以下，要能开出无犯罪记录证明，

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招聘：门店店长 薪资：9000-14000元 职位描述: 1、负责所辖区域商品陈列、销售等日常管理工作,制定和执行销售计划及完成各项销售指标 2、对客诉进行妥善处理并积极处理顾客投诉,提高客户满意度 3、带领团队完成店面日常营运任务 4、建立和维护良好的客户关系以及客情关系,挖掘客户潜在需求 5、协调公司内外资源,做好员工培训和指导工作 6、配合其他部门的工作 7、上级领导安排的其他事项 职位要求: 1.大专以上学历,年龄28岁以下,有相关工作经验者优先考虑 2.三年以上服装零售行业经验(有成功案例者优先考虑) 3.具有较强的沟通与协调能力,能够适应较大的工作压力 4.具有良好的职业道德和职业操守,责任心强,能吃苦耐劳,具备团队合作精神

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘：实习店长 有相关的店铺管理能力，能够独立完成店铺的正常运营工作及店铺员工的业务培训等。

本酒店诚聘店长一名，前台服务员2名，客房服务员2各，有意向的前来酒店面谈

义务大厦好想来 招聘店长一名 联系电话：

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银台整洁有序，及时补充收银所需物料，如小票纸、零钱等 3.解答顾客关于支付、优惠活动等相关咨询，提供礼貌友好的服务体验 4.配合门店盘点与对账工作，确保每日营业款按时上缴并做好记录 5.发现异常情况（如设备故障、可疑行为）及时上报店长或相关负责人 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能够熟练操作收银系统及办公软件，打字速度较快 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制和节假日上班 4.有零售、餐饮等行业收银经验者优先考虑，无经验可培训 5.具备基本的财务知识，对现金、电子支付等方式熟悉掌握

店员 35岁以下，醒目灵活变通 招工人数:1名 v同步

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