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招聘：储备干部（店长/副店长）薪资：4000-8000元/月岗位要求：18~****，大专及以上学历，有餐饮工作经验,管理工作优先，具体面议，黄山区域能接受调动；内部晋升空间大

店长/主管5000+门店运营、人员安排、顾客服务、营业对账厨师长5000元+/月后厨管理、备菜出品、补菜订货、卫生安全帮厨3500元/月洗切配菜、加工装盘、补菜及厨房卫生服务员3000元+/月接待顾客、巡台收盘、小料整理及餐厅卫生

屯溪大润发贰幺幺餐饮招聘店长一名：工资6000保底服务员两名：工资4200～4700切配三名：工资5000～7000能者多劳，多劳多得，不包住宿工作时间9:30～14:00下午16:00～21:30联系电话（）

招聘：店长-百佳汇薪资：6000-10000元/月1.业绩经营：完成日/月销售、毛利指标，控、做活动、稳客流复购。2.商品管控：合理订货补货、验收验货、规范陈列价签、清临期滞销、控生鲜损耗。3.人员管理：排班定岗、带教员工、抓服务纪律、做考勤与日常考核。4.现场营运：全程把控卖场卫生、补货、收银规范、处理客诉、落地促销活动。5.防损管控：防内外盗、日清生鲜残次、跟进盘点差异，压降整体损耗。6.安全合规：检查水电设备、消防、冷库设备，配合各类监管与总部检查。7.执行汇报：每日数据复盘、提交报表、落实总部整改、对接区域工作。

火锅店：招工：店长一名，做过餐饮行业服务的，形象端正，语言表达能力好！服务员10名，年龄在20~30之间，洗碗工2名年龄在25-45之间，工资面议，，地址巨人北门！

店长做好门店的人、财、物管理工作，具有较强的沟通及管理能力，通讯行业从业经验优先。薪资福利:7k+招工人数:1名工作地址:黟县泰和广场1栋122号商铺华为授权体验店

招聘：副店长薪资：5000-7000元/月任职要求：1、高中及以上学历，工作积极主动，吃苦耐劳，并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力；2、具备独立工作能力，较强的责任心，有管理经验者优先考虑；3、会营销，对线上运营熟练；4、工作态度端正，服从工作调派；5、对简餐有一定的经验。岗位职责：1、经过1-3个月培养，成长为正式店长；2、负责分店的日常经营工作，协调好店员的工作流程与工作质量；3、按照财务要求，做好分店的款账管理；4、根据分店的特点，制定并执行分店的推广.宣传计划，提升店铺经营业绩；5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

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井号中乔体育杉杉奥莱乔丹儿童招聘啦【岗位】：导购1名、店长1名【薪资结构】：底薪+提成+节假日一日三薪+加班费+工龄工资+津贴+激励＋车补【任职要求】：形象好，气质佳。性格开朗，有良好的沟通能力。年龄18-38岁【工作时间】：店长中班、导购6小时【联系电话】：工作时间10:00-18:00其它时间请[握手]【工作地】：杉杉奥特莱斯2楼乔丹儿童

东丰饭店高薪招聘店长一名，吧员二名、服务员4名（工资4500元一5000元带薪月休）、改刀工、炭工、后厨有工作经验者优先录用。包吃住联系电话

店长较强门店管理和市场运营能力；对女装行业有专业认知；责任心强；有店长经验优先。整店销售目标拆解、排班排班、货品结构把控、促销活动执行、员工带教、会员运营、日周月报表、和商场/总部对接。薪资福利:综合薪资3500-招工人数:数名时尚女装销售；导购/店助/店长同帖招聘；月休未写工作地址:雍阳街道华福广场

【招聘岗位】门店店长/设计师/门店导购/渠道业务（待遇好）【招聘人数】17【薪资待遇】店长8000-15000上不封顶设计师5000-10000导购4000-10000底薪加提成上不封顶【工作地址】风清西路（防疫站西行200米路北）【联系方式】【公司名称】巨鹿县丰溶家具有限公司联系人：老板-------------------------万条岗位尽在【】井号:丨

永辉祁门店，永辉万科广场店，招聘周末水果促销员，上班时间12：00-21：00（1小时休息），150元一天，有健康，有销售经验姐姐。电话谢女士

吧台收银员薪资福利:工资面议工作地址:祁红国际隔壁

任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、工作认真仔细，善于学习，有近年销售经历者优先。 3、年龄：30~43岁， 4、学历：高中或中专以上 薪资待遇： 1、工作时间：6小时/天，或上一休一 2、薪资待遇：底薪+保险+提成+销售奖励红包+业绩奖励，保底3500元/月

招聘：收银理货员薪资：3000-4000元/月[岗位职责]:1.负责店面的收银工作;[任职资格]:1、细心负责，不限经验;2、做事踏实，主动积极;3、无近视，会操作键盘;4、具有强烈的责任感，事业心;[福利待遇]:1、底薪+全勤奖+节日福利

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存盘点及销售数据分析 2.参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3.带教新员工，协助开展业务培训与团队建设工作 4.执行公司营销活动方案，推动门店业绩目标达成 5. 定期汇报运营情况，提出优化建议并落实改进措施 任职要求： 1. 热爱零售行业，具备良好的服务意识与沟通协调能力 2.学习能力强，有责任心和抗压能力，愿接受轮岗锻炼 3. 具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作环境 4. 有零售/餐饮/服务业实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先考虑

职责概述 按照公司要求，掌握公司下发的所有管理制度全部内容。 负责门店的营运的日常执行工作。 职责一 - 工作任务：门店营运日常工作和卫生 - 保证门店座椅、餐具、设备等卫生整洁 - 保证餐厅前厅区域的卫生整洁 - 保证后厨区域的卫生整洁 - 确保门店日常营运工作正常运作 职责二 - 工作任务：仪容仪表和礼貌用语 - 按公司规定着装，保持个人清洁卫生 - 对顾客礼貌用语，保持微笑 职责三 - 工作任务：门店堂食，外卖出餐 - 确保堂食出餐符合门店出餐标准 - 确保外卖出餐符合门店外卖打包出餐标准 - 保证出餐速度，避免顾客等待时间过长 个人素质 热情开朗，积极向上，吃苦耐劳。

营业员1.具备相关业务资源、行业从业经验丰富、综合素质优秀的求职者；2.身心健康，学习能力、沟通能力强，吃苦耐劳。负责县域联通网点建设运营、服务和业务发展、服务等相关工作；薪资福利:3-7k招工人数:2名工作地址:黟县沿河东路65号联通公司。

营业员要长期的招工人数:一名之前电话问过可到店谈工作地址:中心北路工行对面

1.门店接待客户，介绍产品 2.有无经验都行 3.年龄25-45岁

招聘：手机导购薪资：4000元以上/月“【岗位职责】1.负责小米产品的推广及售卖；2.开拓新客户资源并维护老客户关系；3.根据市场需求及时调整销售策略和方案；4.完成上级领导安排的其他相关任务。【薪资福利】1.薪酬结构:底薪+提成+绩效；2.福利保障:缴纳五险，餐补，话补，工龄奖，年假。【职位要求】1.高中及以上学历，有良好的沟通能力和团队合作精神；2.对互联网及销售行业有一定了解；3.有面销经验者优先。“

店长薪资福利:待遇及详情面议工作地址:贺兰路老夜市

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招聘店经理一名(要替班的最好做过快递)具体工资面议！最好在30-40岁之间能吃苦耐劳！地址∶袁集镇极兔快递电话