罗丽丝（南北大街店）招聘：导购员【工资待遇】：底薪2800+提成+月休四天+晋升空间+导购+副店长+店长+优秀主管+优秀经理招聘对象长期合作，形象气质佳+性格开朗活泼+有一定的抗压能力+有经验者优先【工作时间】早班8:30-17:30晚班13:30-22:30中班8:30-12:30/17:30-22:30月休4天联系电话：（同步）———————————

，25至55岁之间，有床上用品经营经验和缝纫经验，工资加提成

店长薪资福利:工资待遇面谈招工人数:1名月休一天工作地址:玉溪红塔区李棋公租房18栋3号(建水风味烧烤)

店长年龄20-30岁，认真负责，手脚麻利、勤快；服从工作安排，有服务意识优先；有无经验均可，我们统一培训。饮品制作、点单收银、门店清洁、原料整理薪资福利:，考核通过后转正）；转正后底薪2100+全勤200+激励奖200+绩效400综合月薪：2900起+营业额个人提成（1万营业额提30，多劳多得）；带薪月休2天；福利：免费饮品、节日福利、生日福利、团队团建、晋升空间

招聘店长一名。薪资为2600-4500元/月。岗位职责包括：负责店铺整体运营管理，把控经营方向与策略，确保业务有序开展；承担厨师职责，精心烹制美味佳肴，严格把控菜品质量与口味；组织并监督洗捡工作，保证店内环境整洁卫生，物品摆放有序。任职要求：具备高度责任心，工作认真细致，勤快努力，能全身心投入工作；拥有丰富的店铺管理经验，熟悉餐饮行业运营流程；掌握精湛的厨艺技能，能够熟练制作各类菜品；具备良好的组织协调能力，能够有效管理团队。

招聘店长一名。要求年龄20-30岁，认真负责，手脚麻利、勤快，服从工作安排，有服务意识者优先。有无经验均可，公司统一培训。工作内容包括饮品制作、点单收银、门店清洁、原料整理。薪资福利：新手期学习试用期工资1800元，30天后考核，考核通过后转正。转正后底薪2100元，加全勤奖200元、激励奖200元、绩效400元。综合月薪2900元起，加营业额个人提成（1万元营业额提30元，多劳多得）。月休带薪2天。福利包括免费饮品、节日福利、生日福利、团队团建、晋升空间。

招聘门店店长1名。要求：2年以上全屋定制、建材门店管理经验，熟悉衣柜、橱柜、全屋整装流程；懂户型、懂报价、懂谈单，有本地装修资源者优先；执行力强、会带人、抗压能力强，不混日子，想长期稳定发展；熟悉通海本地市场，。岗位职责：全面负责门店日常运营、人员管理、客户分配、早晚例会、台账管理；把控门店报价、折扣、接单毛利，杜绝乱价、乱承诺，保障门店利润；负责通海本地渠道开发与维护，包括装修工长、设计师、建材异业、二手房中介；跟进大客户、疑难客户谈单，策划门店月度引流、小区拓客、老客户转介绍活动；对接工厂排产、核对订单、跟进交付售后，保障客户满意度；带教销售团队，拆解月度业绩目标，带领团队稳定出单。薪资福利：底薪3800加门店总业绩分红、话费补贴、渠道补贴、年终分红，综合月薪6000至12000以上，能力强上不封顶。工作地址：玉溪市通海县（建材市场门店）。

招聘店长一名，，年龄24至40岁。有销售经验者优先，无经验者可带薪培训。需会使用智能手机，并愿意学习短视频拍摄。工作内容包括门店日常运营、接待养殖户并销售饲料产品、拍摄门店短视频以维护线上宣传、客户跟进及库存管理。薪资福利为底薪3000元加销售提成和全勤奖，综合收入上不封顶。无需外出跑业务，在店内办公。工作时间灵活，可接送子女上下学，适合本地常住人员。工作地址位于新平彝族自治县桂山街道办事处204号附5号（黔牌猪师傅饲料商城）。

罗丽丝（南北大街店）招聘：导购员【工资待遇】：底薪2800+提成+月休四天+晋升空间+导购+副店长+店长+优秀主管+优秀经理招聘对象长期合作，形象气质佳+性格开朗活泼+有一定的抗压能力+有经验者优先【工作时间】早班8:30-17:30晚班13:30-22:30中班8:30-12:30/17:30-22:30月休4天联系电话：（同步）————————————

岗位职责： 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与商品进销库存管理。 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有快消、零售或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营压力 3.责任心强，具备较强的服务意识与应变能力 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

《左右手》招聘门窗安装师傅，薪资为计件，利润可观，多劳多得，工资:3000-8000元/月，招聘定制类安装师傅，薪资为计件，不会可以学。地址:玉溪市红塔区秀山路3号3楼左右手公司。联系人李：————————————

《左右手》招聘门窗安装工及定制安装工，工作地点在玉溪。

玉溪龙潭招聘夹木器驾驶员一名。

元江县商业步行街招装修木工

玉溪市峨山彝族自治县招工地小工/杂工、工地力工

门店店长1.年龄25-40周岁；2.具备3年线下销售经验+1年门店管理经验；3.熟练Excel、Word基础办公软件；4.有母婴门店管理经历优先录用。全权统筹门店整体运营管理；负责货品盘点对账员工考勤排班、成本及门店安全管控；冲刺门店销售业绩，维护会员客户，高效处理各类客诉。薪资福利:薪资5000-7000元统一班次：8:30-21:00排班制度：上二休一，休息充足，方便照顾家庭工作地址:乐山区域昂橙母婴直营门店

招聘岗位:店长1名，店员6名，水果及果切2名，欢迎有收银、销售、水果等有工作经验的复合型人才加入，薪资待遇:底薪+绩效约4000+，工作时间:8小时/班(两班倒)。招聘岗位:直播带货主播(+视频号)双平台要有直播带货经验，能独立开播，会互动懂产品讲解、熟悉生鲜零食赛道优先。工作地点:通化万达广场一楼2号门进入，直行100米左侧

诚聘:优秀店长1名，底薪3200+，提成，业绩奖，可购买社保;诚聘店员1名，底薪2700+，提成奖，具体面议，电话:

岗位职责 1.统筹门店整体运营，管理店内人员、排班、培训 2.把控产品品质、门店卫生、物料库存与成本管控 3.维护客户关系，处理客诉，落地门店线上线下营销活动 4. 每日营业数据统计分析，定期复盘，向总部汇报门店情况。 任职要求 1 .具备5年以上餐饮门店全盘管理经验，曾任职于肯德基、巴奴、海底捞等头部连锁品牌担任店长；拥有自主开店实操经验者亦可，精通标准化餐饮门店完整运营体系。 2. 熟悉餐饮食品安全规范，擅长人员管理、排班培训、成本损耗管控； 3. 目标感强，能够带队完成门店业绩指标，妥善处理客诉，落地营销活动； 4. 抗压能力强，执行力强，责任心强，工作稳定长期发展。

负责店面的全面运营管理

绿地公馆中餐海鲜招聘啦[庆祝]前厅主管工资底薪6000全勤500提成楼面服务员底薪5000全勤200提成1、以上人员均包食宿，每月公休3天。2.法定节假日有补休。3、工龄工资每半年100元，一年200元，一年半300元，两年400元，三年500元，四年600元。4.、工作满12个月享受5天带薪年假。地址：城西区昆仑路西段通海路十字电话：

本店招员工1名，年龄30岁至40岁，要求：有3年以上小车驾照(能跑县份，都是当天回来)，能骑电二轮、三轮车，无不良嗜好，能吃苦耐劳工作时间：7点至下午18点，月休两天试用期工资：3800.00电话：()———————————

招聘【皇冠星野】营业员。薪资为2500-5000元/月。试用期工资为2520元/月（1-3个月）。正式录用工资为2740-4000元/月（含餐补200元+提成+奖金）。岗位职责包括：接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；引导顾客消费，提供指导和服务；建立和维持良好的顾客关系；每日货品销售记录、盘点、账目核对等工作；门店卫生的维护。任职要求：中专及以上学历；形象气质佳，普通话良好；食品系或相关专业优先录取。请求职者投递简历后，点击“电话”联系企业。

招聘长期工2名，，要求能吃苦耐劳。薪资2800-3000，提供工作餐。工作地址在通海金山菜市场。假期工请勿联系。

猪肉分割师学历不限|经验不限。红塔超市城北店诚招猪肉分割师8名，欢迎踏实肯干的您加入！岗位职责：1.负责猪肉的分拣、分割及包装工作，确保出品规范、整洁；2.保持操作区域卫生，遵守食品安全与操作流程；3.配合团队完成日常销售准备及补货任务。任职要求：1.年龄在20至45周岁之间，身体健康，能适应站立和体力劳动；2.有猪肉分割或相关工作经验者优先，无经验也可培训上岗；3.工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，具备基本沟通能力。薪资福利:5000-7000元社保招工人数:8名成经理：（）王经理：（）待遇优厚，公司依法缴纳社会保险，具体面议。工作地址:红塔超市城北店（具体地址请咨询）

现招聘咨询师和促销宣传员，共3名。招聘条件：初中及以上学历，年龄25至45岁，具备团队协作意识，有医药或大健康相关从业经验者优先。工作内容：为顾客讲解并指导产品正确使用方法，协助顾客做好指甲康复护理，以及门店宣传推广相关工作。薪资待遇：底薪加奖金加保险加技能薪加年终奖。上班时间为9:00至18:00，月休4天。工作地点在峨山县民族广场乐泰亮甲。联系电话为微信同号。

招聘导购员，男女不限，人数若干，薪资待遇面议。

急急急！诚聘零食店临时工店员（这周五，周六，周日）要求：1. 无需工作经验。20–30岁，身高168以上3. 能配合店长督导管理4. 开业活动5. 工作积极主动，执行力强6能吃苦耐劳薪资待遇按10元/小时（1名）工作地点：红塔区天竹搁旁边零食店联系电话：：——————————

招聘奶茶店店长。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，涵盖人员安排、库存管理及订单处理；确保产品制作流程规范，维护门店卫生及服务标准；协调团队合作，提升客户满意度与门店运营效率。任职要求：善于沟通，能够与团队成员及顾客友好交流；具备责任心和执行力，能够独立完成日常管理工作；有相关门店管理经验者优先，能适应快节奏工作环境。

招聘店员，年龄38岁以下。岗位职责包括销售及负责店内日常事宜，要求认真负责、热情好客。谢绝短期打工。薪资福利为保底加提成加福利。