【雅咖阁》 招聘管理（店长）一名 项目主管：要求25:35岁内，有基本的管理工作经验，工资面议。地址：察雅县雅咖阁 联系电话扎先生

负责店里工作和煮面条哈。

【铁憨憨川菜餐馆服务员招聘】我们是一家温馨的家常菜馆，现招服务员如下 ，服务员4名，主要工作是引导顾客入座、点单、上菜，还有餐后收拾桌子工资4000-5000。洗碗工1名工资4000。店长1名工资5000-6000要求有工作经验优先20-45岁，身体健康，有服务意识，没经验也可以，我们会教。包吃住，每月休2天。工作地点在昌都卡若区马草坝，有意者直接来店里面试，电话。

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主要负责超市理货 铺货 打扫卫生等

年龄在20到45岁之间，五到六年工作经验。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士

【岗位职责】 · 负责中餐厅日常运营与管理，确保服务质量与客户满意度 · 统筹前厅管理，协调员工工作安排，提升团队效率 · 控制食材成本与运营支出，优化利润空间 · 执行菜品及酒水销售目标，完成业绩指标 【职位要求】 · 5-10年餐饮行业经验，有店长或前厅管理实操经历 · 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析与报表能力 · 具备良好的沟通能力与抗压能力，能独立处理突发情况 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 基础薪资：5000元/月 · 提成：菜品提成 + 酒水提成 · 奖金：绩效奖金 · 宿舍：单人间

昌都市卡若区招电焊昌都茶马广场附近的工人

西藏昌都新开的店招切配一名工资6千至7千，服务员数名，工资3千5至4千，收银员1名4千至4千五，有想法的给老板打电话游总，

西藏昌都要一个墩子，勤快点，刀工过得去就可以，工资8000，联系陆

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招聘：店长，业务主管(五险一金+年终分红)薪资：3500-10000元/月诚聘店长及业务主管各1名，欢迎有志之士加入我们的团队。店长岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务标准与销售目标达成；2.带领团队完成销售任务，提升客户满意度与品牌影响力；3.组织开展客户维护与市场拓展工作，推动业绩持续增长。业务主管岗位职责：1.协助店长开展销售管理工作，重点跟进客户开发与成交转化；2.具备独立沟通与谈判能力，能够高效对接客户需求；3.参与团队培训与业务指导，提升整体专业服务水平。任职要求：1.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识；2.有建材行业销售经验者优先，具备一定抗压能力；3.无学历与工作经验限制，有责任心、愿意接受挑战者均可报名。薪资待遇：底薪+绩效+年终分红，综合收入3500-10000元，具体面议。联系人：173****3143邢（）

小生鲜店招聘店长，营业员，

檀健次代言户外品牌：DISCOVERYEXPEDITION滨江龙湖天街1F西溪龙湖天街1F杭州大厦C座4F招聘岗位：高销/店长1、岗位要求：1）有至少2年及以上男女装经验，商场经验2）年龄22到35岁，外向、工作态度认真、积极。3）有想法、形象好，喜欢户外运动，不要2、条件优秀可放宽3、福利待遇：店员5500+（综合底薪+个提+激励奖）店长6500+（综合底薪+个提+激励奖+KPI）具体面议（业绩说话，上不封顶）联系人：晶晶联系电话:（）可电话沟通

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

湘菜新店招聘 店长 ：1名（有2年湘菜管理经验） 经理：2名 部长：2名 厨师长1名（8年以上厨艺、做过管理、出品精致稳定做事勤快好沟通） 厨师：多名 蒸菜：1名 配菜：1名 服务员 ：多名（男女不限） 阿姨：多名 以上人员包吃包住，待遇从优。 要求：做事踏实，有责任心，能长期稳定 ☎ 联系电话：150****1309（） 工作地址：深圳市公明广场店

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