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销售专员 门店店长 CAD设计
3000-8000元/月
店长3-5人月结全职销售店员,门店店长。 CAD设计
家装灯具门店销售 门店店长 CAD酷家乐
店长1-2人月结全职
一、岗位职责 1. 负责门店日常运营、人员、货品、陈列、卫生全面管理。 2. 负责美团、饿了么、抖音外卖等线上店铺运营:上下架、活动报名、订单处理、评价维护。 3. 完成线下销售 + 线上即时零售业绩目标,做会员维护、复购、社群运营。 4. 管理库存:补货、盘点、效期管理、损耗控制。 5. 培训店员销售、服务、线上操作流程。 6. 处理客诉、售后,保证门店口碑。 7. 配合品牌/总部执行促销、直播、到店活动。 二、任职要求 1. 25–40岁,1年以上母婴店/零售店店长经验优先。 2. 熟悉奶粉、纸尿裤、辅食、用品等母婴产品知识。 3. 会做即时零售:懂美团/饿了么/抖音外卖基础运营,能独立操作后台。 4. 有销售意识、服务意识、数据意识,能带团队冲业绩。 5. 做事踏实、细心、责任心强,能稳定长期做。 6. 泸州本地居住、能长期稳定优先。
装修门店经理
8000-9000元/月
店长1-2人
旧房翻新门店经理岗位职责 一、岗位概述 全面负责旧房翻新门店的整体运营、团队管理、客源转化、业绩达成及门店日常统筹工作,衔接前端客户接待、中端设计报价、后端工地施工落地,统筹门店所有经营事务,带领团队完成公司下达的年度、月度销售及施工业绩目标,打造专业、口碑型旧房翻新门店。 二、核心岗位职责 (一)业绩目标管理 1. 根据公司下达的月度、季度、年度业绩指标,拆解个人及门店员工目标,制定门店月度获客、签单、回款计划,确保业绩稳步达成、超额完成。 2. 统计每日、每周门店客流、咨询量、到访量、签单率、回款金额,做好数据复盘,针对业绩短板及时调整获客、谈单策略。 3. 维护老客户资源,挖掘老客户转介绍、二次翻新、局部改造(厨卫、墙面、地面)等增值业务,提升门店整体营收。 (二)门店日常运营管理 1. 负责门店日常经营管理,包括门店卫生、物料陈列、样板展示、宣传物料更新、设备维护,保持门店整洁、专业的展示形象。 2. 统筹门店值班、排班工作,规范门店日常接待流程,杜绝空岗、服务懈怠等问题,保障门店正常营业。 3. 对接公司总部各项规章制度、活动政策、促销方案,落地执行门店营销活动(门店引流活动、小区推广活动、节日活动等)。 4. 整理门店经营台账,做好客户资料、报价单、合同、订单、回款记录的归档管理,保证门店资料完整可查。 (三)客户接待与业务转化 1. 负责门店到店客户、线上咨询客户的接待、需求沟通,精准挖掘客户旧房翻新需求(全屋翻新、厨卫改造、墙面翻新、局部修补、水电改造等)。 2. 独立对接客户谈单、方案沟通、报价讲解、合同洽谈,解决客户疑虑,跟进意向客户,做好客户维护、逼单、锁单工作,提升签单转化率。 3. 全程跟进已签单客户,衔接设计师出方案、选材、确定施工细节,及时同步客户进度,处理客户沟通中的各类问题,提升客户满意度。 4. 妥善处理门店客户投诉、售后问题,协调施工、材料、售后团队快速解决,维护品牌口碑,降低客诉纠纷。 (四)团队管理与培训 1. 负责门店销售、业务员、前台等门店人员的日常管理、工作安排、行为规范及绩效考核。 2. 定期组织门店员工开展专业培训,内容包含旧房翻新产品知识、材料工艺(防水、美缝、墙面工艺、水电改造等)、谈单技巧、服务流程、行业新规、竞品分析等,提升团队专业能力与成交能力。 3. 调动团队工作积极性,做好团队氛围搭建,监督员工日常工作进度,督促员工跟进意向客户、落地客户服务。 4. 做好人员招聘、试用期考核、人员留存工作,打造稳定、高效的门店运营团队。 (五)工地与供应链衔接管理 1. 对接施工现场,监督门店签约订单的施工落地,跟进施工进度、工艺标准、工地卫生、交付质量,确保按时保质完工交付。 2. 协调材料配送、工人施工安排,及时反馈工地突发问题,对接公司工程部解决施工难题。 3. 定期巡查在建工地,收集客户施工反馈,优化门店从签单到交付的全流程服务。 (六)市场与品牌维护 1. 调研本地旧房翻新、家装市场行情、同城竞品价格、活动、服务模式,结合门店实际情况优化经营策略与报价体系。 2. 配合公司线上运营(抖音、本地同城、朋友圈推广),提供门店素材、客户案例、实景工地素材,助力门店线上引流。 3. 深耕本地小区、老旧社区资源,策划线下地推、小区团购、老房义诊等引流活动,拓展本地客源,提升门店本地知名度与品牌影响力。 三、岗位核心要求 1. 熟悉旧房翻新、家装改造行业流程,懂基础装修工艺、材料知识与报价体系。 2. 具备较强的销售谈单、客户谈判、团队管理及问题处理能力,有家装、旧房翻新门店管理经验者优先。 3. 具备目标感、执行力、抗压能力,能够带领团队完成业绩任务,重视客户口碑与门店品牌形象。 4. 诚实守信、责任心强,具备良好的沟通协调能力与服务意识。
店长3-5人
招聘店长5名。岗位职责包括负责顾客接待、内衣美体穿搭推荐,进行体态胸型专业诊断,维护会员关系、管理门店陈列及日常销售工作。薪资福利面议。工作年限与学历要求不限,工作轻松简单。工作地址为锁春内衣店(少岷北路店)397号。
泸州
6月16日 12:23拨打电话
店长3-5人
非食组长,2-3人工作地址:宝龙广场负一楼管理超市日化、家居、纸品、全区域,管理超市日化、家居、纸品、全区域
泸州
6月19日 10:07拨打电话
店长
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职上进,会销售,直播,拍摄,剪辑优先
实体店专卖店直播,拍视频,推广,销售
店长月结
招聘美宜佳店长,薪资为3800-4800元。岗位要求:年龄35-55岁,需具备便利店工作经验。全面负责门店日常营业,包括商品验收、补货陈列、效期检查、损耗控制。执行促销与新品推广,分析销售数据,控制水电及耗材成本,完成营业额与毛利目标。负责店员排班、考勤、带教培训、工作分配及考核。薪资待遇为3800-4800元,提供包吃。
泸州
6月22日 15:12拨打电话
四川泸州泸县夜宵店招聘店长一名。底薪为4500元,另加提成。老板表示自身性格随和。工作地点
4500元/月
店长1-2人月结
夜宵店招聘店长一名。底薪为4500元,另加提成。老板表示自身性格随和。工作地点位于四川泸州。
泸州 泸县
6月15日 13:49拨打电话
店长凉菜
我们店需要拌凉菜大姐多名(按流程做。没有技术含量。)冒烤鸭师傅多名。不会可以教。店长多名。待遇面议,有意者打电话
泸州
6月16日 07:47拨打电话
店员有提成包吃免费培训包住3-5人月结兼职假期工全职包吃住提成可预支工资长白班
【岗位职责】 · 负责商品陈列、补货及货架整理 · 顾客服务与收银操作 · 卖场卫生清洁与日常巡检 【职位要求】 · 年龄18-50岁,不限学历与经验 · 能适应快节奏工作,有责任心 【工作时间】 · 白班,具体班次面议,休息 【薪资福利】 · 综合薪资5000-7000元/月 · 基础工资4300元 · 绩效奖金+全勤奖 · 包住+包吃+饭补+房补+加班补助+年底双薪
泸州纳溪区二级路,找个铺地毯的师傅,200来个平方,展厅
300-400元/天
铺地毯1-2人
泸州市纳溪区二级路,找个铺地毯的师傅,100来个平方
泸州 纳溪区
6月22日 17:12拨打电话
泸州江阳区招吊顶,装修木工,家具安装
吊顶装修木工家具安装
泸州江阳招吊顶,装修木工,家具安装
泸州 江阳区 南城
6月22日 17:11拨打电话
四川泸州招聘保洁人员。薪资为3000元,提供食宿。招聘人数为2名。
3000元/月
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘保洁人员。薪资为3000元,提供食宿。招聘人数为2名。
泸州
6月22日 17:04拨打电话
保洁经理月结
招聘:小区保洁部班长要求:50岁以上,身体健康,男、女不限会骑电瓶车的待遇:月休4天,工资2500上班时间:7.30––下午4.50下班联系电话:工作地点:龙马潭区江湾城B区
泸州 龙马潭区
6月22日 16:45拨打电话
理货员1-2人月结
招聘理货员1名。要求年龄在50岁以下,身体健康,服从安排,有相关工作经验者优先。薪资为3000-4000元。工作地址为江阳区丹艳路59号。
泸州 江阳区
6月22日 16:45拨打电话
店长1-2人月结
招聘店长2名。要求高中以上学历,年龄25到45岁,具有较强的沟通能力和服务能力,吃苦耐劳,有责任心。有大健康行业、保险和专卖店销售工作经验者优先。薪资福利为综合工资3000元加提成和奖金,缴纳五险,月休四天。工作时间自由,不耽误接送孩子。工作地址在蓬莱市区。
烟台 蓬莱区
6月22日 17:20拨打电话
吉林吉林高薪招聘东门海鲜火锅饭店岗位招聘:店长一名,服务员两名有经验的优先,想的联系我们,
店长1-2人
高薪招聘东门海鲜火锅饭店岗位招聘:店长一名,服务员两名有经验的优先,想的联系我们,电话
吉林
6月22日 17:19拨打电话
店长烧烤
天山区大巴扎步行街楼兰大叔店招聘店长一名,工资9000至12000。招聘炒拌面菜大盘鸡师傅两名,工资5500至7000。招聘烧烤师傅一名,需带两名助手学徒,师傅工资6000至7500。招聘抓饭师傅一名,工资6000至7500。招聘头站一名,工资5500至6000。招聘砧板助手两名,工资4000至5000。招聘拉面师傅一名,工资5000至6000。每月休息4个半天。宿舍环境好,离店很近。联系电话为和。
乌鲁木齐 天山区
6月22日 17:18拨打电话
店长月结
诚聘店长。薪资为8000元起每月。任职要求包括拥有5年及以上餐饮门店全面管理经验,深耕餐饮行业,熟悉江湖菜菜品、前厅后厨全流程运营,擅长人员管理、门店成本管控、客源维护、营销活动策划,责任心强,统筹能力佳,能带动门店整体营收提升。联系电话为。门店地址为乌鲁木齐市沙依巴克区长江路219号。
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
6月22日 17:18拨打电话
四川成都招聘中餐餐饮店店长一名,经理两名。工作地点位于西山九鼎。薪资待遇面议。联系电话为。
店长1-2人月结
招聘中餐餐饮店店长一名,经理两名。工作地点位于西山九鼎。薪资待遇面议。联系电话为。
成都
6月22日 17:18拨打电话
收银
4000-6000元/月
收银员20人以上
上班公司轻松氛围好待遇好
促销员
招聘冰淇淋临时促销员:工作时间:-30日工作地点:泸州城区工作内容:年龄18岁以上,主动拦截顾客,推荐售卖冰淇淋,整理货品。要求:性格开朗,善于沟通,服从安排。工资准时发放联系电话:
泸州 泸县
6月17日 09:03拨打电话
店员有提成月结
岗位职责: 1、为顾客提供专业养发及头皮护理服务,做好记录 2、完成店面销售目标,提升客户满意度 3、配合门店做好店面运营、管理工作 任职要求: 1、专业不限,性别不限; 2、乐于从事养发行业销售和服务工作; 3、愿意学习,工作积极主动,具有团队精神,敢于挑战自己 薪资结构: 底薪2200-3500+提成+奖金+手工费等 工作时间:早上8:30--18:30,月休四天,不包吃住 总收入:4000-7000
店员
4000-5000元/月
店员有提成包吃免费培训交通补助包住11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先
营业员
招聘熟食卤味营业员数名。要求身体健康,有责任心,负责熟食卤味的售卖、切宰、称重、打包工作。薪资福利面议。工作地址位于泸州市内汇通超市。
泸州 泸县
6月15日 15:14拨打电话
促销员月结
公司招聘:[烟花]肉禽促销员2名要求:47岁以下,沟通能力强,吃苦耐劳,对工作认真负责,踏实肯干,善于沟通,服从公司安排,有无经验都可以,期待你的加入薪资待遇:底薪38001%提成五险上班地址:永辉超市泸州万象汇店联系电话:()
泸州 泸县
6月16日 10:28拨打电话
营业员
3000-6000元/月
营业员有提成3-5人月结全职
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先
四川泸州收银员,18到38三班倒,包吃包住,月休3天保底2800.有夜班补助,有充卡提成
2800元/月
收银员月结
收银员,18到38三班倒,包吃包住,月休3天保底2800.有夜班补助,有充卡提成
泸州
6月17日 16:55拨打电话
其他餐饮人员餐饮主管
招聘团餐项目经理,薪资为5000-8000元。岗位职责包括统筹食堂日常运营管理,管控菜品、食材采购、后厨出品与食品安全。对接甲方单位,处理用餐反馈、对账结算、日常沟通。负责人员排班、成本管控、现场巡检,落实各项食品安全规范。任职要求为有食堂或团餐项目实操管理经验,熟悉食堂运营及食安法规,沟通协调能力强。
泸州
6月12日 10:27拨打电话
餐厅领班月结
招聘领班1名。年龄要求为18-40岁,形象端正,沟通能力良好,需长期稳定,不招收暑假工。有餐饮工作经验者优先。负责餐饮部日常管理工作,协助经理协调前厅服务。薪资面议,待遇从优。提供包吃包住,福利待遇好,工作环境佳。工作地址为古蔺朗坤大酒店餐饮部。
泸州 古蔺县
6月18日 13:46拨打电话
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