招聘：服装店店长薪资：4000元以上/月岗位职责1、负责店面全面经营、控管整个店铺,保障门店正常、有序、高效的运转;2、负责店铺的陈列与环境维护,创造良好的购物氛围;3、负责店铺盘点、帐务制作、商品交接的准确无误,保障店铺财物的安全；4、负责人员管理，店铺目标管理、目标分解、目标达成；5、执行上级下派工作；任职要求1、具有服装店铺店长2年以上工作经验优先考虑,有较强的店铺管理经验;2、具备良好的销售、陈列、培训能力及较优秀的沟通表达能力;3、热爱销售工作,开朗乐观,责任心强、吃苦耐劳、积极进取;4、熟练电脑办公操作联系人：肖老师

水果陈列售卖果切

招聘：外卖店店长薪资：5000元以上/月店面备餐，出餐，平台后台管理。n人员安排。n有经验优先n薪资详情n薪资范围：5000-6000元/月n发薪日：15日n底薪：5000-6000元/月联系人：林老师

具备超市或者社区生鲜超市店长工作经验两年以上。工作职责：全面负责店面运营标准管理费，员工日常工作安排及纪律管理工作；组织和协调能力，对周边市场的洞察能力，能吃苦耐劳。善于沟通，创新思维。年龄要求18—40周岁男女不限。

待遇非常丰厚，包吃包住

招聘店长两名待遇：底薪5000+提成+全勤包食宿，月薪5000至10000，形象气质佳，具有良好的领导、沟通、组织协调和执行能力，能熟练使用办公软件，根据门店月度经营目标，制定目标分解计划并达成业绩指标。

【岗位职责】：1、负责门店日常运营管理工作，确保店铺按照公司标准运营，为顾客提供高质量的服务；2、负责对门店员工的管理、培训，关注店员的销售技巧、客户服务态度等方面，提升团队整体绩效；维护与客户的良好关系，定期与客户沟通，了解客户反馈，及时调整销售策略；3、负责维护店铺陈列和商品质量，保证店面整洁美观；4、负责与相关部门协作，开展促销活动和营销推广，提高品牌知名度和销售额；5、关注市场动态和竞争对手信息，及时调整销售策略，确保门店店竞争力；6、定期向上级汇报门店运营情况，提出改进建议；7、规范团购客户线下体验和接待标准流程和标准动作。【任职资格】：1、熟悉零售行业市场趋势，具备敏锐的市场洞察力；2、具备优秀的领导能力和团队管理能力，擅长沟通协调；3、零售行业主管或管理工作经验，能够独立运营管理门店；4、熟练使用Office办公软件和店铺管理软件；5、工作责任心强，并能承受工作压力。

招聘：门店店长薪资：3000元以上/月门店店长联系人：王老师

陕西西安高薪招聘：丰禾路万达男装形象顾问1名优秀店长1名！底薪3000-4000底薪+提成

门店店长运营能力强的，执行力强的，能协调底下员工积极性，自己有想法的，

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西安市招外墙挂网工人一个下班就结账，有想干的联系我

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有酒类销售经验者优先有想创业成为老板者优先目前在居住在番禺区，市桥，桥南，沙湾街附近者优先（含南沙榄核镇）有目前门店岗位：每周休息一天，每天8小时。试用期合格可签劳动合同，有假期，有机会一起创业成为老板。欢迎有信心创业。想挑战自己的朋友致电沟通或约见面沟通。也可以加微信号进行沟通。

负责门店的线上线下的正常运营其他面谈

晋升空间很大

被赞爆了的《储备店长、店长》8800-12000元（发月度奖、季度奖）工作地点：[深圳市区、东莞市区均有需求]工作环境：连锁食品专营店，工作环境佳，团队氛围和谐。岗位职责：1、全面负责门店日常运营管理工作，确保门店销售目标、利润目标和顾客满意度实现。2、制定并执行门店销售计划、促销策略和陈列方案，提升门店业绩。3、监督门店商品进销存管理，确保商品供应充足。4、领导并激励团队，提升员工士气和工作效率，确保团队协作顺畅。5、维护客户关系，处理客户投诉，提升客户满意度。6、遵守公司制度，执行运营标准化。7、分析门店数据，提出制定改进措施，持续优化门店运营流程。发展通道：半年成长为正式店长（享受企业分红）一年成为区域合伙人（享受企业分红、股权激励）任职要求：1、年龄18-40岁，大专及以上学历（有零售行业管理经验的优秀者放宽），往届优秀毕业生有管理经验者优先。2、具备出色的领导能力和团队管理能力。3、熟悉零售行业、服务行业、门店管理经验优先。薪资标准：8800-12000（奖金独立发放）底薪8100福利保障：《餐补》300元《车补》200元《满勤》200元《月度奖金》依月度经营结果，发放月度奖金！！！《季度奖金》依季度经营结果，发放季度奖金！！！《保险》支持保险，具体面议。“带薪年假”忙碌的工作之余享受休闲时光。“节日福利”在法定节假日、员工生日等特殊日子发放福利。“团建活动”定期组织团建活动，丰富员工业余生活。优质团队、期待你的加入！

享标体草减本‬肥（西乡塘安吉万达店）诚招：1、减肥师：，40岁以下，有无手法经均验‬可（培训上岗），不招兼职不招短期工，性开格‬朗、能苦吃‬耐劳，上时班‬间:两班倒，早班9:00–18:30期间一小时休息时间晚班:12:00–21:00，月休4天，底薪提成餐补，综工合‬资4000（上封不‬顶）另外招店长一位！！！[烟花]待遇详细面谈！地址：南宁安吉万达享标体草本专业减肥机构12-328号铺面

毛灵茶业招聘营业员数名，年龄25－40岁，能吃苦耐劳，有责任心，底薪+全勤+提成，两班倒，8小时制电话：

招聘：移动营业员（全职）早班9：00-6：00晚班11-8点公作地点：交大学校里面营动营业厅薪资：试用期3000试用期结束3500年龄21-45岁。女位置：西安碑林区咸宁路西安交通大学联系电话（微信同步）一天200！一天200！一天200！15-16号两天（连做）有当兵经验，组织人员能力主要是带团建活动：达芬奇密码，穿越雷区。年龄要求：21-35岁男上班时间：早七点半下午五点半。（大量休息时间）位置：西安市雁塔区丈八宾馆联系电话（微信同步）报名备注：教官

招聘前厅服务主管一名，年龄不低于37岁，餐饮工作8年以上，最好做过铜锅涮，烧烤，熟悉收费系统地址:劳动路餐厅营业模式:冬季是铜锅涮，夏季是烧烤，基础薪资4500+全勤500，试用期3个月如果合作同频，后期会给于一定程度的股份！具体情况可面聊，欢迎有诚之士的加入，让我们共创美好的未来！联系电话:

招聘华润万家《临潼店》招聘促销员各1名。超市干过的优先！联系电话☎️（同步）

员工培训，店面管理，完成领导吩咐的其他事

1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。

招聘：餐厅经理/领班薪资：5000元以上/月有经验者优先联系人：陕老师

五谷磨房上市公司专柜销售人员

招聘，唐延路天一国际和绿地中心下午茶派发，年龄45岁以下，有销售经验能大声介绍，上班时间15：00—23：00（无特殊情况双休）临促一天120周结工资薪资4000，联系电话：

]西安电视塔附近招聘主管1人，工资4500——5000服务员3人，3600——4000包吃包住，每月带薪休假4天要求：有责任心，踏实，勤快欢迎广大朋友推荐或自荐有经验者优先联系电话：