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职责： 1、持续达成业绩目标 2、重视训练，关注员工成长，员工能力持续提升 3、门店服务体验、满意度提升 4、门店运营标准始终处于较高水平 5、主动进行整改和提升 6、各项要求指令能够快速落地，并及时反馈 任职要求： 1、稳定性：近5年中有一段完整2年以上经历 2、经验：5年及以上品牌零售相关行业经验，2年及以上门店管理经验，独立带团队打过胜仗（当地主流珠宝品牌优先） 3、职业素养：有一定职业化素养、谈吐得体 4、其他：可适应长时间线下零售门店工作节奏

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任职资格: 1、18-45岁，男女不限，服务热情、有亲和力、性格开朗、相貌端正。 2、从事过幼师、早教者优先录取，学历不限。 3、有良好形象、责任心强、具有团队合作意识。 4、工作前期接受公司安排的岗位培训。 日常工作: 1、店内顾客游玩秩序的维护。 2、客户服务(游戏说明、引导、咨询解答等)。 3、场内卫生以及设备卫生状况的维护。 4、店内营业日常工作。