
海南陵水招聘店长助理(副店长级别)1名。要求有酒店、民宿、康养门店前厅管理相关工作经验,熟
8000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘店长助理(副店长级别)1名。要求有酒店、民宿、康养门店前厅管理相关工作经验,熟悉门店全流程运营,具备基础人员管理、统筹协调能力,善于沟通,能够妥善处理宾客问题,应变能力强,熟练使用办公软件,条理清晰,责任心强,认同康养行业,有较强服务意识。岗位职责包括:协助店长统筹门店日常运营管理,落实门店服务标准、卫生标准、考勤管理;店长不在岗时代行管理职责,妥善处理门店日常突发事项;协调前台、后勤、餐饮各岗位工作,监督员工服务质量,规范服务流程;收集宾客意见,跟进客诉处理,持续提升宾客体验;协助做好物资盘点、物资申购、成本管控、各类运营台账整理;落实园区各项管理制度,组织员工培训,配合完成门店经营目标。薪资待遇为8-10k,提供包食宿、五险一金、生日福利、入司周年福利及年终福利等,宿舍距离酒店步行约5分钟。工作地址位于海南省陵水县群英乡南平农场建邦悠然学苑。
海钓店长
5000-10000元/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
便利店营业员
4000-5000元/月
营业员店员1-2人月结
岗位:店员
一、岗位职责:
1. 负责订单的拣选、盘点、上架及库存管理;
2. 上班时间10小时制,月休4天,门店24小时营业,班次由店长安排。
3. 月综合工资4000-5000。
二、任职要求:
1. 可无经验,节假日调休;
2. 有责任心,能够服从工作安排;
三、晋升空间:
1. 公司提供明确的晋升渠道,店员—店长—督导—区域经理
店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
5. 执行公司营销活动方案,结合本地市场特点推动业绩增长
任职要求:
1.具备门店管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多线程事务
3.熟悉基础财务指标与数据分析,具备成本意识和经营敏感度
4. 有责任心、执行力强,认同企业文化并愿意长期发展
5. 学历不限,有相关管理经验者可适当放宽学历要求
店员
3000-4000元/月
营业员店员免费培训月结全职工作轻松,吃苦耐劳,月休2天
看店
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及会员服务,确保账款准确、流程规范
4. 协助开展促销活动,执行门店营销计划并反馈市场信息
5. 配合店长完成库存盘点、数据录入及其他日常运营支持工作
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业经验者优先
2. 普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础电脑操作能力,会使用收银系统者更佳
5. 形象端正,亲和力强,有团队协作精神
海南琼中积极上进,学习力强,有驾照懂,开皮卡,三轮车等
3000-4000元/月
营业员店员包吃免费培训包住1-2人月结全职
招营业员店员积极上进,学习力强,有驾照懂,开皮卡,三轮车等
理货员
3000-5000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职能力优秀者可以培养成店长
岗位职责:
1.负责门店日常接待、理货,拣货出餐,商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理
3.参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁,保持营业环境整洁有序
4.配合促销活动执行,主动推荐应季商品,达成个人及团队销售目标
5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营与服务流程
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 工作认真负责,具备基础计算机操作能力
5. 具备团队协作精神,服从门店管理与工作调配
工程技术员/技术负责人
8000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人完工结算
岗位职责:
1.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保施工符合规范及设计要求
2.协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
3.参与项目进度、安全与质量管理
任职要求:
1. 具备建筑工程、土木工程或相关专业背景,学历不限
2.有施工现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责
3. 熟悉国家及地方施工技术规范、质量验收标准和安全法规
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.持有相应专业技术职称或建造师资格证者优先
海南陵水岗位职责:1.PE管热熔焊接工作2.管道压力试验3.协同土建、机电等工种完成现场交叉作业
380-400元/天
熔化焊焊接1-2人
岗位职责:
1.PE管热熔焊接工作
2. 管道压力试验
3.协同土建、机电等工种完成现场交叉作业
销售店长导购
森马·再造新常服!招聘招聘招聘【店铺】:重庆佛罗伦萨二期【岗位】:店长/导购【待遇】:底薪提成节假日三倍入职社保年假年终奖[666]【要求】:销售经验丰富,形象气质佳,积极向上[太阳]联系人:石女士电话:
绥化北林区娱乐公司招聘店长2名,学历不限。月薪4500-8000元。面试地点为华辰商都5楼
4500-8000元/月
店长1-2人月结
娱乐公司招聘店长2名,学历不限。月薪4500-8000元。面试地点为华辰商都5楼人力资源部。工作地址在绥化市北林区中兴东大街254号华辰商都。
湖北武汉品牌:比华利保罗招聘岗位:店长/高销工作地址:首创奥莱工作时间:上一休一薪资待遇:
6000-10000元/月
店长月结
品牌:比华利保罗招聘岗位:店长/高销工作地址:首创奥莱工作时间:上一休一薪资待遇:店长底薪(4000-4800)+个人销售提成(3-5.0%)+店铺提成(0.8-1.3%)五险一金+不固定激励(综合工资6000-10000+)要求:年龄25-40岁,工作态度积极,门店销售管理经验3年以上,目标感强,VIP经营管理联系电话:(同步)
店长巡店员
招!聘!啦!招聘岗位:导购/店长/督导(晋升快)工作地点:江阴万达综合薪资:6000-15000+服装销售,提成/五险/大单奖/激励奖/月休四天/早晚班(8小时)节假日双倍工资岗位要求:年龄35岁以内,年轻时尚,具有良好的沟通能力和表达能力。执行力强,有零售工作经验优先录用。()宣传滴滴我谢谢大家~
营业员有提成6-10人
项目:云南白药(牙膏,洗发水)门店:海南省陵水自治县百佳汇超市档期:8月29-天数:3天(周末档)上班时间:8.30-16.30/13.30-21.30(吃饭1小时)招聘:6人招聘薪资:120元/天+提成3-5元一瓶要求有经验者,会卖货
收银员长期1-2人月结
收银18-30岁,长期招假期工薪资福利:3000+提成+全勤奖,月休三天招工人数:1名工作地址:陵水县文化路名豪酒吧正对面云漫酒店四楼
海南陵水收银员有收银经验,态度端正,做事勤快,吃苦耐劳具体事项面议,暑假工勿扰薪资福利:3
3500-4000元/月
收银员月结
收银员有收银经验,态度端正,做事勤快,吃苦耐劳具体事项面议,暑假工勿扰薪资福利:3500-4000工作地址:陵水县高速路转盘小桔充电站
收银员
2000-3000元/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点
5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先
3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
超市内销售猪肉
3000-4000元/月
营业员免费培训1-2人月结全职
销售猪肉,切肉,剁骨头,收拾卫生
工作时间13:30-21:30
每月带薪休假两天
收银员
2000-3000元/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,解答咨询、处理退换货等基础售后事宜
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3. 具备良好的沟通能力与服务意识,有零售行业经验者优先
4.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
5. 能熟练使用扫码枪、POS机及主流支付平台
营业员有提成1-2人月结
国新酒业连锁英州店诚聘营业员1名薪资待遇:底薪3500元+业绩提成,多劳多得,福利优厚岗位职责:1、负责门店顾客接待、酒水产品介绍与销售;2、日常货品摆放、盘点、门店卫生维护;3、维护老客户,做好基础客户服务。任职要求性格开朗,善于沟通,工作认真踏实。有无销售经验均可,愿意学习酒水知识优先。应聘联系:吴店长
收银员
3000-4000元/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
5.完成上级交办的其他基础性支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
店长3-5人月结全职
[招聘]装修建材 店长一名懂设计优先薪资3500--10000+提成,业务员三名薪资2500--10000+提成,具有较强的责任心,良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,月休四天 联系电话汤:
地址:慰徠布艺二楼火星人集成灶 众鑫背景墙
五金机电店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职从事过五金行业者优先
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.从事五金行业2年以上,具备门店运营管理经验,有五金零售行业背景优先
2. 具备良好的沟通协调能力,能独立承担经营压力
3. 熟悉基础财务指标与进销存流程,具备数据分析意识
4.责任心强,执行力突出,适应灵活工作时间安排
5.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陵水诚聘店长180一天在线招聘信息,主要招聘陵水门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。