岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/餐饮/服务业店长经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与进销存管理流程 4. 责任心强，具备较强的服务意识与问题解决能力 5. 学历不限，有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求

店长 1.年龄25 - 40岁；2.有服装销售行业经验者优先；3.形象好、气质佳，有上进心，具备团队合作意识；4、2 年以上品牌女装销售经历。CASUALLYJOJO 女装品牌店长岗位，上班时间上一休一，法定节假日上班享三倍薪资 薪资福利:底薪+店提成+奖金+免费工服，综合薪资：4500 - 10000元 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:霞浦方圆荟一楼

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括客户接待、咨询解答及订单预约跟进 2. 主导拍摄服务全流程执行与品质把控，确保客户体验满意度 3.负责店内员工排班、培训指导、绩效反馈及团队氛围建设 4. 参与人员招聘、面试筛选及新人带教，持续优化团队结构 5. 协同区域负责人完成销售目标、库存管理及品牌标准化落地 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务′∴ 4. 形象端正，亲和力强，能适应灵活工作时间安排

招聘：店长（末女装）薪资：8000-9000元/月岗位职责：1.负责店铺日常的运营；2.招聘员工，培训；3.策划并执行门店活动；4.对门店对应业绩指标负责。任职要求：1.有3-5年服装门店管理经验；2.对服装行业及穿搭有自己理解；3.具备营销能力的销售管理；4.智商，情商高者，学习能力高；5.敢想敢说敢做。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5. 认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

【岗位职责】 发展给力：内部晋升+合伙人机制，支持开店创业当老板 1. 全面负责门店日常运营，落地总部标准化服务，保障门店高效有序运转； 2. 承接并拆解月度/季度/年度业绩指标，制定营销策略，带领团队100%达成营收、利润目标； 3. 管理门店团队，负责招聘、培训、排班、考核，打造高执行力维保/洗美服务团队； 4. 维护客户关系，妥善处理客诉，提升客户满意度与复购率，筑牢门店口碑； 5. 管控门店耗材、水电等成本，优化库存周转，提升门店盈利能力； 6. 落实门店安全管理规范，合规经营，维护途虎品牌形象； 7. 执行总部营销活动，同步做好门店本地引流（地推/新媒体） 【任职要求】 1. 发挥温柔知性的特质，拥有处理客诉的能力； 2. 熟悉汽服行业规则，会拆解业绩、懂数据分析，能快速解决门店运营问题； 3. 具备强领导力，擅长团队激励，能凝聚员工战斗力，抗压能力突出； 4. 为人正直有责任心，认同途虎服务理念； 5. 有途虎/京东养车等连锁汽服品牌店长经验者，优先录用。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括客户接待、咨询解答及订单预约跟进 2. 主导拍摄服务全流程执行与品质把控，确保客户体验满意度 3.负责店内员工排班、培训指导、绩效反馈及团队氛围建设 4. 参与人员招聘、面试筛选及新人带教，持续优化团队结构 5. 协同区域负责人完成销售目标、库存管理及品牌标准化落地 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务′∴ 4. 形象端正，亲和力强，能适应灵活工作时间安排

招聘：门店店长 薪资：12000-15000元/月 岗位职责： 1. 主导构建门店管理流程与规章制度，并适时予以优化调整，确保运营顺畅。 2. 负责制定门店月度经营计划，同步规划适配的营销策略，助力业绩增长。 3. 跟进门店营业额，深入分析客情维护数据，为经营决策提供有力支持。 4. 合理管控各类易耗品及水电使用，严格把控成本，提升资源利用效率。 5. 巡查各房间及现场卫生状况，保障门店环境整洁舒适。 6. 负责门店人员招聘，对新入职人员开展培养与培训工作。 7. 完成其他日常事务及上级交办的各项工作任务。 任职要求： 1. 具备高职或中专以上学历，拥有3年以上康养行业门店管理经验。 2. 具备出色的沟通表达能力与服务意识，掌握一定法律知识。 3. 工作条理清晰，细致、认真且有责任心，办事严谨。 4. 熟练操作电脑及Office办公软件，具备基本**知识。 5. 拥有良好的市场判断能力，具备极强的组织管理与培训能力。

店长 ，25岁-45岁，有服务意识、吃苦耐劳、服从管理、热爱茶饮行业，有茶饮行业工作经验优先。 薪资福利:5000＋ 招工人数:1名 工作地址:屏南县东方名筑

店长1.年龄25-40岁；2.有服装销售行业经验者优先；3.形象好、气质佳，有上进心，具备团队合作意识；4、2年以上品牌女装销售经历。CASUALLYJOJO女装品牌店长岗位工作薪资福利:底薪+店提成+奖金+免费工服，综合薪资：4500-10000元，上班时间：上一休一，法定节假日上班享三倍薪资长按二维码识别查看职位描述（）工作地址:霞浦方圆荟一楼

抛水沙，干沙。长期临时都可以，计件工价高。

福建省宁德市福鼎市宛亭小区安装一套四开子母锌合金门3300/2780不拆旧不灌浆安装费600

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中餐厅店长，1 工作地址:什邡帝禾*花园酒店 月休三天 6000元/月起➕，需面议 需要有餐饮工作经验 45岁内

店面管理

朝阳区北沙滩大型内部食堂招聘： 前厅经理1名：50岁以下，形象好，气质佳，会电脑，懂管理，懂服务。 小型超市售货员1名：50岁以下，会电脑 上社保，宿舍近，工资发放及时，有劳保等各项福利 工作地址：朝阳区北沙滩附近 联系人：裴总

诚聘 主管5名：面议 服务员10名：3800+提成 传菜员5名：3800+提成 吧台2名：4000+提成 要求认真负责，有责任心 包吃包住，每月有带薪休假4天休，15号准时发工资。 ☎151****5940 地址：龙城北街长治路口

营业员 招工人数:数名 工作地址:古田二小正对面

店员 年龄20 - 40岁，会拍、懂新媒体更好 薪资福利:工资3000 - 6000元，其他面议

全职店员 年龄16-35周岁，吃苦耐劳，五官端正，好学肯干，有相关工作经验者优先，职位已招满， 薪资福利:3000 - 4000元，月休3天，有工作餐 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:霞浦宏翔高级中学第五食堂

招聘：五金店员(包吃住)薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责五金产品销售，解答顾客咨询2.做好货物陈列，及时补货理货3.统计库存，协助处理盘点工作任职要求1.具备良好沟通能力，服务意识强2.有零售行业经验者优先

全职店员年龄16-35周岁，吃苦耐劳，五官端正，好学肯干，有相关工作经验者优先，职位已招满，薪资福利:3000-4000元，月休3天，有工作餐长按二维码识别查看职位描述工作地址:霞浦宏翔高级中学第五食堂

收银员 招工人数:数名 工作地址:古田二小正对面

(云淡高速服务区便利店兼职人员1名) 9：00-19：00(有宿舍) 兼职时间：- 薪资待遇：170/天 包住， 不包吃 联系方式：()

晚班收银员兼职 薪资福利:每小时11元。 招工人数:一名 工作时间，17.00到22.00。

招聘：维他奶临促（农林大学金山学院佳缘超市）5月7-9日3天，18-40 岁 能卖货有经验优先 联系电话

沾化二手旧货市场 招店长一名 工资4000-7000 营业员若干名 组装工5名 工资3000—5000 一天9个小时 另招临时工5名，80一天日结 地址：京博加油站317号站对面 联系电话： 联系人：段先生

鸦鸿桥熟食店招聘，售货员两2名 店长1名 面点大饼师傅1名 待遇丰厚 5000-6000+有意者联系