1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营，统筹开店、闭店全流程，保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展；合理调配人力，应对早晚高峰客流，提升顾客购物体验。 监控门店商品库存，制定补货计划，重点管理生鲜、便当等短保商品，及时处理临期商品，降低损耗；严格把控商品陈列、价签规范，执行总部促销活动方案。 2. 销售与业绩达成 制定门店月度、季度销售目标，分解到每日及个人，跟踪销售数据并复盘差距，调整运营策略；分析畅销/滞销商品结构，向上级提报优化建议，完成总部下达的业绩指标。 拓展门店增值业务，如代收代缴、团购合作等，提升门店额外营收。 3. 人员管理 负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理，组织每日晨会传递工作要求；定期开展技能培训（收银、理货、服务礼仪），评估员工绩效并实施奖惩，提升团队凝聚力。 4. 财务管理与合规把控 每日核对门店营收账款，确保收银系统数据准确，按规定封存、上缴营业款；严格执行财务制度，管控门店运营成本（水电、耗材、人力）。 遵守食品安全、消防、治安等相关法规，定期检查门店卫生、设备安全及消防设施，防范经营风险；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象。 5. 其他工作 完成区域经理交办的各项任务，按时填报销售、库存、人员等各类报表；关注周边竞品动态，及时反馈市场信息。 任职要求 1. 学历与经验 高中及以上学历，1年以上便利店、商超门店管理经验优先；熟悉便利店运营流程及行业特点。 2. 能力要求 具备较强的销售意识和业绩目标感，能根据数据调整运营策略；良好的沟通协调与团队管理能力，可高效统筹门店人员工作。 熟练使用收银系统、办公软件，掌握基础财务对账知识；抗压能力强，能适应轮班和节假日工作。 3. 素质要求 诚实守信，责任心强，具有较强的服务意识和风险防范意识；严格遵守公司的规章制度，认同品牌文化

招聘：店长(好想来品牌零食店)薪资：3500-5000元/月【符合要求的，请直接投简历并电话沟通咨询】岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店店员的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。10、按要求上报各种报表、资料，如财务、人事等等。任职资格：1、高中及以上学历；2、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

招聘：门店店长（经营性股东） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责 1. 全面负责高端燕窝、茶、烟门店的日常运营、人员管理、客户服务、销售统筹等全盘工作； 2. 制定门店经营策略、销售计划，维护高端客户关系，提升门店业绩与品牌口碑； 3. 负责门店货品管理、陈列展示、品质把控、成本管控，确保门店高效规范运营； 4. 打造高端服务体验，拓展高端客源，维护老客户，提升客户复购率与门店利润率； 5. 作为门店核心经营负责人，独立决策日常经营事宜，对门店利润与经营结果负责。 任职要求 1. 拥有高端烟酒茶、滋补品、奢侈品、高端会所等门店全盘运营管理经验； 2. 具备优秀的经营思维、销售能力、客户管理能力与团队管理能力； 3. 熟悉高端客群消费习惯，有高端客户资源、行业资源者优先； 4. 人品端正、诚信可靠、责任心强，认同高端滋补品+茶烟经营理念； 5. 能全职投入门店经营，有长期合作、共创收益的稳定心态。

招聘：门店经理 薪资：6000-11000元/月 【高薪诚聘】恒温泳池+700㎡健身房 门店经理 岗位职责： 全面负责场馆运营、团队管理、业绩攻坚、泳池安全管控、会员服务及合规运维，把控门店成本，落地本地拓客活动。 ✅任职要求： 28-**岁，3年以上健身+泳池场馆管理经验，熟悉三线城市市场，可接受轮班，持证优先。 薪资福利： 薪资面议，包吃包住，社保、带薪年假！

门店店长/主理人 3年以上生鲜/零售门店管理经验；有“老板心态”，对利润和结果负责；能自己带团队、做私域、控损耗；愿意投入时间、精力；希望不是来的，是来找事业的，能把这家店当成自己的店来经营 薪资福利:面议 成长路径：店员──►储备店长──►见习主理人──►主理人──►高级主理人──►合伙人──►区域合伙人（可进阶）；简历投递邮箱： / 工作地址:重庆市两江新区新南路水晶国际

招聘 诚招店长，年龄25--45岁，有餐饮门店管理经验，会管人、懂运营、责任心强、亲和力好。 负责门店日常管理、人员安排、门店经营及服务品质把控。 待遇：薪资面议+绩效提成+福利，待遇从优，稳定长期做，真心求贤，非诚勿扰。 有意者致电: 地址:重庆茶园江南水岸公租房。

岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天

招达美乐门店管理组（重庆）,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系Anne

岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天

星期二【茶园-上方汽配】企业优势：提供住宿免费工作餐每周可预支前期计时保底16元/小时（176-184元/天）招聘岗位：水冷板钎焊招聘要求:22-45岁，8：00-20：00适应倒班薪资待遇：前期保底16元/H白班11H，夜班11.5H后期可转计件，综合薪资4500-7000元/月。每月15日发薪提供宿舍厂区要求：家住附近优先有汽配厂经验优先不招短期工，返费工着装规范，不染发，不纹身茶园工厂面试地点：上方汽车配件有限责任公司(茶园分厂)[握手][握手]茶园工厂面试时间：上午9：00点准时面试（带身份证原件和2张复印件）黎老师：[红包][红包]:打卡10天1000元+500（）

找长期合作泥瓦工，家装工程 要求1.有五年以上经验，懂各种工艺 2.在大型装修公司做过，空鼓率不超过5％ 3.为人好沟通，善于沟通，好交流。 现有一套旧房70平方 一厨一卫房子，需要装修贴砖，800*800，做3-4米灶台，洗衣槽，卧室有30平方不用贴砖，只在地平或自流平，做木地板，封线槽，抹灰，一共6000元，看好了再电话联系，不用盲目打电话，浪费你的时间，谢谢

[玫瑰]保税区电子厂[玫瑰]招聘岗位：笔记本电脑维修人员[爱心]主要负责笔记本维修，主板维修，先投简历，简历通过安排面试薪资：24-25（具体面议，按照技能面试定）免费工作餐上班地址:汇港路联系电话小杨

万承电子厂临时工，流水线贴条码二维码标签埋铆钉之类岗位，白班140元夜班160元工资日结，16-49岁包吃包接送 男女不限，（身份证带上 ）提供住宿 报名热线八点上下班，白班7:20点 夜班19:10点集合

一身缘德阳一店招聘【导购】5名【缝纫师】2名【店长】2名【店助】1名上二休一，月休10天，转正后月平均收入4000-10000底薪+加班费+节假日补助++生活补助+全勤奖+任务完成奖+年终奖+生日补助晋升空间：店员-店助-店长-多店店长-区域经理招聘要求：20-42岁，男女不限，初中及以上学历，、有工作经验者优先工作地点：南街25号一身缘德阳一店联系方式：王经理（）

海滨二路烧烤店招经理 本店生意火爆，高薪招门店经理男女不限40岁以内！ 负责店内全盘运营、人员管理、日常待客、把控营收。 要求有餐饮烧烤管理经验，会带人、能熬夜、踏实负责。 薪资:待遇优厚，老板好相处！ 有意直接联系，电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘线上超市店主，不用投钱·不用囤货·不用发货，新手小白、宝妈、上班族都适合，只要一部手机碎片化时间就可以做 (要求 30-60 岁) 符合的可来详细了解 v:

[庆祝]招聘，招聘，招聘聚一哈烧烤店热凉菜1名7000-8500烧烤师1名6000-8000店长1名4500-5500，下午3点到2点带薪休假2天，管食宿节假日有补助，联系电话电话没人接地址:大兴东路，金辉C园，

重庆龙湖源著客百年找顶班分割师联系电话

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助开展促销活动执行与数据登记，及时反馈销售情况 5. 配合完成库存盘点、商品验收及基础报表填写工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，有团队协作精神和基本抗压能力 4. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，能适应轮班制工作安排

招聘：门店销售（五险+月休3天）薪资：5000-12000元/月熟悉店里的产品销售，陈列摆设和日常卫生等要求性格外向，亲和力强，有较强的社交能力！销售经验者优先录用！薪资结构：底薪3000+提成+社保（3个月转后买）

招聘：店员 薪资：面议 认真负责工作细心

招聘：门店营业员 薪资：面议 华棠食品公司招聘门店营业员1-2名，NL25-55S，工资面议。上班地点荣昌财信大街(鹅香记财信店)

招聘熟手分割师，分割牛肉 精修牛肉 只招师傅，包吃包住按照技术定薪

负责重百新世纪超市线上订单的接单，拣货，打包等工作。 基本工资+绩效+提成，综合薪资3K-8K+，多劳多得，室内工作。 任职要求：18-55周岁，身体健康、服从管理，手脚麻利，会使用智能手机。 重庆市区及区县均可，就近安排。

阳光小镇好又来超市招收银员2名，雕牌促销1名，有意者请进超市面谈或电话联系

招聘：重庆VR馆兼职店长 薪资：面议 工作内容：1. 负责门店人员排班分工，工作规范落实，日常会议安排2. 统筹顾客接待任务，维持现场秩序3. 对接博物馆方工作人员4. 做好日常巡店、物料管理和突发情况处理等事宜任职要求：1. 社会人士，专科及以上学历优先2. 每周可提供5天出勤，接受灵活排班3. 具有1年及以上店长或门店运营管理相关工作经验，有泛娱乐行业工作经验的优先4. 良好的沟通、领导和协调能力，亲和力强工作时间：9:00-17:00（休息根据现场客流情况）；每周一闭馆工作地点：重庆市渝中区人民路236号三峡博物馆薪资：240元/天，薪资月结，不包吃住

重庆市巴南区招空调安装/维修、通风安装/维修、设备保温 空调学徒工

东方视界视力养护中心（凤凰城旗舰店），店长，1 名，，30-50 岁，无明确学历要求，免费培训，主要负责门店相关管理工作，薪资为底薪 3000 元 + 提成，联系人：无，电话：，地址：凤凰城北门对面