招聘店长薪资待遇8000-9000津南区双港烤肉店找店长联系电话阮

我们是一家快速成长、致力于为社区居民提供极致新鲜与高性价比食材的生鲜连锁品牌。现因业务拓展与人才储备需要，面向社会公开招聘能独当一面的门店店长。我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位门店的经营者、团队的领路人。如果您渴望挑战，热爱零售，这里将为您提供实现价值的广阔舞台！ 作为一店之主，您将全面负责门店的运营、团队、业绩与品牌形象，具体包括： 全面经营管理： 1、制定并执行门店月度、年度销售、毛利及损耗控制目标，对门店的P&L（损益）负责。 2、深入分析每日/周/月销售数据、客流、客单价等核心指标，发现问题并制定改善策略。 3、严格控制门店各项成本与预算，包括人力、物料、能耗及生鲜损耗，实现利润最大化。 生鲜商品与供应链管理： 1、精通生鲜各品类（蔬果、肉禽、水产、熟食）的订货、库存、保鲜与损耗控制，确保商品“鲜、齐、优”。 2、管理供应商到货质量与时效，优化本地供应链资源，确保货源稳定、成本最优。 3、策划并执行门店的促销活动、季节性商品营销及陈列，提升商品周转与吸引力。 团队建设与人员管理： 1、负责门店全体员工的招聘、培训、排班、绩效考核、激励与团队文化建设。 2、打造高效、专业、服务热情的一线团队，培养关键岗位接班人（如主管、组长）。 3、营造积极、公平、有纪律的工作氛围，有效处理员工关系。 顾客服务与现场运营： 1、确保门店环境整洁、陈列美观、动线合理、购物安全，为顾客提供极佳的购物体验。 2、处理重大顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象与顾客忠诚度。 3、监督执行所有运营标准、食品安全及安防流程，确保门店合规、安全、零重大事故。 市场与社区关系： 1、了解周边商圈竞争对手动态，及时调整经营策略。 2、积极与所在社区互动，通过社群运营、社区活动等方式提升门店知名度和客流量。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限（市场营销、工商管理、连锁经营等相关专业优先）。 2、年龄28-45岁，具备5年以上零售行业工作经验，其中至少3年以上中型超市/生鲜专卖店/便利店全盘店长管理经验。 3、精通生鲜品类运营管理，对生鲜商品的特性、保鲜、损耗控制有深刻理解和成功实践。 4、具备出色的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具，有通过数据驱动经营改善的成功案例。 优先考虑： 1、有成功筹备新店开业或老店扭亏为盈经验者。 2、熟悉本地生鲜供应链资源者。 3、在知名连锁生鲜品牌（如钱大妈、百果园、永辉、盒马等）有任职经历者。 我们为您提供： 1、行业领先的薪酬包： 底薪 + 绩效奖金 + 超额利润分红，收入与您的贡献直接对等。 2、全面的福利保障： 五险、节日福利、专业培训体系。 3、广阔的发展平台： 作为核心管理层，参与公司战略讨论。清晰的职业晋升路径（店长→区域经理→运营经理）。 4、充分的授权与资源： 赋予您门店经营的充分自主权，并提供必要的总部资源支持。

小儿推拿门店直招｜儿推店长岗位要求负责小儿推拿门店日常运营、店员管理、客户维护、日常排班；医学、护理、养老护理、妇幼相关专业在校学生/应届生优先；有责任心、善于沟通，有服务意识，愿意深耕儿童健康行业；工作内容管理店内日常运营，安排员工轮岗、卫生、服务流程；接待到店顾客，维护老客户、拓展客源；把控推拿服务质量，做好学员、技师日常工作安排；配合门店开展探店、地推、线上宣传等引流工作。薪资待遇底薪（2000）＋岗位提成＋业绩分红，综合薪资2500-3000元，待遇面议；工作环境安稳，行业前景稳定，可提供专业小儿推拿技术培训。工作地点：天津津南永旺梦乐城有意向直接联系王总

薪资：底薪4000元，月休4天 电话： 地址：海荟里商业街 岗位职责 1. 社群运营：每日在客户群推广货品，活跃群内氛围，维护客户； 2. 货品打理：日常巡检果蔬，及时清理损坏变质货品； 3. 库存管理：每日完成货物盘点； 4. 售价调整：紧盯果蔬市场行情，灵活调整商品售价。 任职要求 1. 熟练使用电脑； 2. 具备营销思维，擅长社群推广； 3. 对果蔬市场价格敏感； 4. 有果蔬销售相关工作经验者优先。

【诚聘店长】AI智慧KTV（津南吾悦津沽时光里店） 薪资：（面议） 负责门店日常管理、线上运营、客户维护 要求：25–40岁，懂线上运营，抗压，适应弹性班次 福利：带薪培训、清晰晋升通道

整理货品，销售

班次分工 夜班： 1.效期检查 2.有库存物品补齐 3.清理空纸箱，空包装袋，更换垃圾桶 4.凌晨到货酒水必须优先入库 5.下班前退货商品归位入库 6.客户信息第一时间回复 白班： 1.工时内全店卫生整理，（随时巡视店内各货架摆放是否工整，查漏补缺。 2.工时内随时检查退货商品归位 3.APP工作台销售退货入库 4.客户信息第一时间回复 ️每班次员工必须在自己工时内积极处理个人售后问题，没处理完或后续问题要向交接班人员交代好。 ️退货商品必须认真检查，交给店长及时入库或做处理。问题商品统一放置。如发现随意丢置追究处罚。 ️每次到货入库必须按库位放置，按码数、规格认真入位，注意原始库存差异，及时查找更正。无库位商品必须绑定库位入库。 ️食品酒水软饮类入库原始商品靠前排放，避免商品未及时售出过期。 ️每日任何班次必须进行盘点，包括到货日，根据时间盘点，复杂货架可2日内盘完。盘点出无库位商品及时分类入库位。不准随意丢放。 ️因个人问题叫骑手及时结清费用 ️店内任何商品使用必须下单结算，如出现不良行为3倍原价赔付。 ️除吃饭，任何时间不许在任何货架、过道休息，集中在打包台区域休息。 ️店内废弃商品必须经店长同意拿走，不许自作主张带走。违者追赔。 ️店内工作工具（刀、剪子、便签、笔、胶、尺等）使用完必须放回原处打包台，方便其他同事后续使用。

招聘店员一名，负责理货、卖货及店内卫生清洁。薪资为3000元/月。联系人：王达。

职位描述 快乐猴是美团自营社区超市，依托自有供应链和门店管理体系，聚焦家庭用户的三餐所需，为消费者提供高质价比的食杂商品。快乐猴以数字化能力与科学品控为基础，不断满足消费者对“省”和“便利”的需求。 岗位职责: 1.负责线下门店的日常运营管理，包括人员调配、库存管理、销售目标的制定和完成等工作。 2.负责团队的招聘、培训和绩效管理，确保团队的稳定和高效运作。 3.负责门店的标准管理和客户服务质量，提升门店的品牌形象和客户满意度。 4.负责门店的销售数据分析和业绩报告，制定并实施改进措施，确保销售目标的达成。 岗位要求: 1、具有传统大型零售运营的思维模式，5年以上工作经验，担任过2年以上传统实体零售门店生鲜副店长及以上级别的管理岗,关注客户价值和客户体验; 2、诚实正直、品行端正、责任心强、肯吃苦、有激情且执行力强，有商人视角； 3、勇于承担，乐于分享，指导与培养团队各项能力，能够打造高绩效团队，形成阶梯化人才成长模式； 4、具备建设组织和体系搭建能力，可以制定并落实各环节的流程； 5、掌握基本的AI工具，使用工具提升工作流程效率。 岗位亮点: 1.提供具有竞争力的薪酬福利待遇，包括五险一金、带薪年假等。 2.良好的晋升空间和发展机会，能够快速提升自身管理能力和职业素质。 3.公司提供完善的培训体系和职业发展规划，能够持续提升个人职业发展价值。

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好就餐体验 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中

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长白班【津南化妆品仓】涨价了30天短期工，工期到随时安排住宿不体检200元/天年龄：18-48周，男女不限，必须认识26英文字母。工资：三天后日结200元/天。点对点岗位:拣货包装上架理货吃住：管一顿工作餐，六人间，水电费均摊，。宿舍有空调，可以洗澡，100元，水电费自理中秋国庆不放假正常。可以延迟工期到11月底，，案底不接收———

天津南开区门市急招高压油管锁管工人。招聘岗位包括锁管成手师傅、半成手及学徒工。薪资为3500-9000元，上不封顶，多劳多得，工资按月准时发放，包吃包住。工作内容涉及高压油管加工、下料、打包。要求年龄18-35周岁，工作踏实有责任心，频繁请假者勿扰。工作地点位于天津南开区，老板为景县本地人。

品辽科牛羊肉高薪招聘店长：4名年龄30—45岁，待遇面议！电话：（同步）

《V+自助KTV》招聘岗位店长1名底薪2500元+提成，有KTV管理经验优先，统筹门店日常、人员安排、现场接待，责任心强，善于沟通。保洁2名底薪2000元+提成，负责包厢卫生、公共区域清洁，做事勤快爱干净，能配合班次。待遇：提成另算，多劳多得，氛围简单，有意向直接联系！联系电话：

工作需要招店长1名4000-4500收银员1名2800-3500服务员2800-3500杀鱼工1名3500-4000地址，新世界巷子（刘小六椒麻鱼火锅）联系电话

霍林郭勒市金指数五金机电招聘以下岗位： 工人1名，年薪7-8万元。 维修师傅1名，年薪10-12万元。 店长1名，年薪10万元以上。 人员要求：年龄20周岁以上、45周岁以下，高中以上文化程度，沟通能力强，服从管理，能够长期从事此工作。有意者可报名。

【招聘】中国电信浔阳区广纳英才火热招募中招聘岗位：电信营业厅门店店长五名底薪4K绩效分红（需一年以上从事相关工作经验）门店招合作：招手机维修师傅四名，门店地址马狮，三里街，阳光国际，大树下（不需要师傅出房租，要求师傅服务态度好，踏踏实实，诚信为本，没有敬业精神的勿扰）应聘面试请联系：（）工作地点：江西省九江市浔阳区，门店就近安排！

薪资待遇3000-4500元/月 福利待遇包吃 工作要求中专|1-2年工作经验 工作地点天津津南天津市南华中学富源别墅27号 职位描述【岗位职责】 -负责日常收银工作，确保账目准确无误 -协助商品整理与补货，维护营业环境整洁 【职位要求】 -中专及以上学历，有1-2年收银相关经验 -有超市、便利店或商场收银经验者优先 -能适应全职及倒班工作安排 【工作时间】 -八小时，十二小时 【薪资福利】 -薪资范围：3000-4500元/月 -提供工作餐（中午晚上管饭）

营运运营

津南区商超场内、外试吃、推广、活动收卖员、活动时间大部分五六日，一天时间9-18点，中间一个小时休息吃饭时间。

  招人啦！！！ 急聘 岗位要求： 性格开朗，沟通无压力 勤快能干，积极主动不摸鱼 地址在淇水道菜市场静静粘食铺子 工资面议 踏实肯干＞经验堆砌，态度端正＞技巧娴熟 老板很好相处！有意向的姐妹，速来电

待遇优厚， 工资面议

负责门店销售，完成领导安排的其他任务事项，有销售经验优先，一周休息两天，底薪提成，有五险

库房理货员有责任心，吃苦耐劳。招工人数:1名工作地址:天津市津南区双桥河镇二道闸仓库

水果店，反应灵敏，踏实肯干，吃苦耐劳，男女不限，

岗位职责： 1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保服务标准、环境卫生等符合公司规范 2.收集门店经营数据及一线反馈，分析问题并提出优化建议，协助提升门店业绩与客户满意度 3.组织开展门店员工培训与带教，推动标准化流程落地与团队能力提升 4.监督促销活动执行情况，核查物料使用与销售数据真实性，保障活动效果 5.协调门店与总部间沟通，及时上报重大异常并跟进闭环处理 任职要求： 1.具备督导/巡店或运营管理相关工作经验，熟悉快消、餐饮、连锁零售等行业者优先 2.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力，能独立完成跨门店统筹工作 3.逻辑清晰，熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 吃苦耐劳，适应高频次出差及灵活工作时间安排 5.无学历硬性限制，有责任心、执行力强、注重细节

仪器操作，服务顾客，简单易学。 拍视频，发抖音，宣传门店。 店内杂活。