招门店店长

日常彩票销售工作，（体彩福彩） 卖刮刮乐，来了就是店长，独立经营 合作模式（具体详聊） 需要有一定的短视频基础，负责拍摄，视频剪辑，文案，发布等。日常小红书文案剪辑发布。 熟悉电脑操作 工作时间自由“下午三点到晚上10点，六日需要到晚上十一点” 单休

招聘： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹维修业务、人员排班、客户接待等工作 2. 制定门店业绩目标，拓展客源，维护老客户，提升门店营收与口碑 3. 管理维修技师团队，合理分配工单，监督服务质量与施工规范 4.处理客户投诉、售后问题，保障客户满意度 6. 做好门店安全、卫生、设备维护及账目核对工作 任职要求 1. 有维修行业店长/主管经验优先 2. 熟悉维修业务流程，具备基础技术判断能力 3. 较强的团队管理、沟通协调、问题处理能力 4. 责任心强、踏实肯干、服务意识好，能长期稳定工作 5. 有客户资源、运营思路者优先录用 薪资待遇 底薪+提成+全勤奖+绩效奖金+节日福利，薪资面议，能力优秀者可入股分红。 联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店经营效益达标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效服务团队 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营并通过各项检查 5. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定运行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3.熟悉财务基础及数据分析，能独立完成经营报表分析 4. 有食品安全管理知识，持有健康证及餐饮相关资格证书者优先 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，具备持续学习意识

足疗店长

咖啡厅领班，底薪+提成

【诚聘店长】AI智慧KTV（津南吾悦津沽时光里店） 薪资：（面议） 负责门店日常管理、线上运营、客户维护 要求：25–40岁，懂线上运营，抗压，适应弹性班次 福利：带薪培训、清晰晋升通道

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

招聘：路侧停车场物业管理收费员及道路巡检员薪资：面议红桥区路侧停车收费员及巡检员招聘为规范化停车秩序，面向社会招聘30名道路巡检员、30名收费员。主要工作范围：天津之眼、水游城、人民医院、红桥区政府、西站等等（可就近安排）年龄60岁以下，男女均可。身体健康，无重大疾病，无纹身，无犯罪经历；

负责超市洗碗间清洗档口回收来的盘子，保持洗碗间的卫生

一汽奔腾Y企制造 车型定位营运专用，用车成本划算， 车辆宽敞空间大，后门大开度，乘客上下车方便 √ 任职要求 21-60周岁，有驾照，无**记录、无醉*，男女不限。 √ 工作内容 承接平台订单，平台自动派单，按导航接送乘客； 公司提供合规电车，，24小时自主使用，只负责车辆日常保洁。

招聘西餐厅店长要求：25及以上，需要有西餐厅管理经验工作时间：12:00-20:00，月休4天工资待遇：8000试用期转正后酌情调整缴纳社保工作地点：名门百合（振华路雅道）联系电话:

【招聘】招启聘事乐泰亮甲售后招聘咨询师、店长、促销专员，待遇如下：1.无责任底薪+奖金+养老保险+医疗保险2.早8:30上班晚5:30下班，月休息4天，法定节假日休息3.年龄：20岁～45岁4.工作地点：汉中市勉县5.联系电话:欢迎大家加入我们的大家庭

北海二单快餐店招收费人员，和店长一名、年龄55以下，有责任心手脚麻利，工资4000—5000元，管吃管住。联系电话：

岗位职责 1. 门店整体运营管理：全面负责儿童摄影门店日常运营，制定月度/季度营收目标，拆解业绩任务，把控门店成本、利润，完成公司下达业绩指标。 2. 团队管理：管理摄影师、引导师、化妆师、选片客服、前台销售等全员；制定排班、员工培训、绩效考核，做好员工激励、沟通、人员留存，搭建稳定服务团队。 3. 客户服务与品控：把控接待、拍摄、选片、修片、取件全流程服务质量；处理客诉、售后纠纷，维护客户口碑，提升好评率、转介绍率。 4. 营销活动执行：配合总部策划线上线下活动（团购、亲子沙龙、老客裂变、异业合作），落地拓客方案，提升到店量、订单转化率、二次消费。 5. 产品与资产管理：管控服装、道具、影棚设备、样片相册成品；盘点库存，管控耗材损耗，定期维护影棚场景；管理门店收银、台账、订单档案。 6. 数据复盘：每日/每周统计进店量、成交率、客单价、选片加修、复购等数据，复盘问题，优化流程与销售策略，定期向上级汇报经营情况。 任职要求 1. 经验要求：2年以上儿童摄影/婚纱摄影门店店长、门店主管管理经验；熟悉影楼整套业务流程，懂前端接单、选片、后期全链路。 2. 能力要求 - 具备目标感，擅长业绩拆解、团队激励，能带团队完成销售指标； - 优秀沟通谈判能力，可独立处理客诉，维护客户关系； - 基础数据分析能力，看得懂门店经营报表，懂得优化转化； - 熟悉线上拓客（小红书、抖音、社群）、线下异业合作优先； 3. 素质要求 - 喜爱小朋友，有耐心，重视服务体验； - 责任心强，抗压能力强，善于统筹安排，做事细致； - 认同儿童摄影行业，重视客片品质、门店口碑； 4. 其他：年龄合适，能配合门店营业排班（周末、节假日在岗），熟悉杭州本地市场优先。 加分项 拥有儿童摄影门店从零起店经验 擅长抖音/小红书门店引流运营 熟悉影楼ERP订单管理系统

岗位职责：有意者可以直接打我电话，直接打我电话，直接打我电话！！！ 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列与库存管理 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3：兼职勿扰！！！！ 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验， 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境 4.五险，年终奖，均有

1.责任心强 2.爱学习 3.人品好

招聘打荷两名，有无经验均可，4000，月休三天，春节连市，地址红桥区丁字沽三号路，联系西青区梨双公路招聘前厅主管一名6500---7500，详细事宜联系陈

有工作经验者优先可以合作

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

健身房门店店长，工作简单易上手，氛围轻松还不累，有兴趣的小伙伴赶快联系我吧！

营运运营

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理客诉及突发事件，保障食品安全与门店运营合规性 5.协同总部落实营销活动、新品推广及标准化落地执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和执行力，注重细节，具备基础财务与数据分析意识 4.热爱服务行业，认同企业价值观，愿意长期稳定发展 5.学历不限，有相关管理经验者优先

岗位要求： 1. 年龄27-37岁； 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验（途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资福利： 1. 底薪标准为每月8000至12000元，具体根据内部定级确定。 2. 提供五险一金及13薪福利。 3. 日常餐补，每月休息4天。

【任职要求】 1. 年龄：25–45岁，身体健康，形象得体，沟通表达顺畅。 2. 经验：有1年及以上同类型餐饮前厅主管/领班管理经验，熟悉餐厅全套前厅运营流程；有中餐、私房菜经验优先。 3. 专业能力 - 熟悉餐前准备、现场控场、排班、人员分工、班前班后会流程； - 精通服务标准，会巡台、接待包间、处理客诉，能妥善化解顾客矛盾； - 懂基础物料盘点、易耗品管控，能看懂营业单据，核对账单； - 能协调前厅后厨，传递需求，把控上菜节奏； - 熟悉食品安全、前厅卫生标准、消防及门店安全规范。 4. 管理能力 - 会带团队，能培训新员工、督导服务、安排排班考勤； - 执行力强，服从店长安排，能带动员工落实活动、套餐推广； - 有应变能力，高峰期可以控场、补位，抗压能力强，能适应餐饮轮班、晚班、节假日上班。 5. 素质要求 - 责任心强，有服务意识，公平对待员工； - 做事细心，善于发现卫生、服务、出品问题并及时整改； - 心态稳定，遇事冷静，不情绪化； - 遵守门店规章制度。 6. 其他 - 能接受餐饮作息（午晚市、周末节假日在岗） - 有餐饮收银系统、点餐系统操作经验优先。

【奔腾Nat，大空间SUV，电动侧滑门，大续航，日常接单无里程焦虑】 【薪资福利】 月均8000-12000，多劳多得 【任职要求】 年龄21-60周岁，持有有效驾照 【工作内容】 自动派单：承接平台订单，系统智能派单，跟着导航接送乘客即可，告别盲目扫街； 专属座驾：公司配备合规电车，24小时自主使用，时间你说了算 极简维护：无需复杂保养，只负责车辆的日常保洁，保持车内整洁

【费用透明，退押无忧】 大品牌值得信赖，车辆使用成本低价透明，无任何隐形套路！顺畅无忧，让你安心跑车。 【工作超自由，告别打卡】 月均8000-12000 无需回公司签到，车辆自行保管。上下班时间完全由你定，兼顾生活与工作！ 门槛简单，轻松上岗】 年满21周岁，持有有效驾照，无不良记录即可报名！

管理店铺事物，吃苦耐劳、细心者优先

托管中心招聘 职位:店长（1）人 老师（1-2）人 年龄:25-45周岁 工作内容: 1、负责接送照顾孩子日常生活学习 2、负责店内环境卫生，定期消毒，保持整洁干净 要求: 1、有幼教、教师资格证书优先 2、深刻理解现代托管、新型托管、素质托管者优先 福利待遇: 1、节日红包或礼品 2、每月定期团建 薪资待遇:工资+提成 工作地址:武清区下朱庄街道星湖苑小区 联系电话:

懂店链锁餐饮铺管理，独立运营