工作内容：调试ps5和switch设备及游戏，接待客户，管理门店 工作要求熟悉热爱玩游戏 工作时间 ：11:00-22:00

门店合伙人

岗位职责：优先有关桌游私影店经验者为先 做六休一 有业绩提成 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店 接待客户 员工培训等 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

拉新，以及直播间观播和完播数据 客户服务与客情维护：负责银发客户的接待、咨询、投诉处理 社群与线上协同：配合社群运营人员，在微信群发布活动、到货通知、产品实拍等 门店形象与安全：确保店内整洁、防滑、证照齐全，为银发人群提供安全舒适的购物环境。 【任职要求】 经验：1年以上社区零售/便利店/服务站/水站等店长或店助经验，有银发客群服务经历者优先。 性格：亲和力强，有耐心，喜欢与老年人沟通，不排斥重复性工作。 能力：具备基础销售技巧、库存管理能力、简单的Excel数据统计能力，视频拍摄和剪辑能力。 责任心：对门店业绩、客户满意度、货品安全负全责，做事踏实不推诿。 语言：普通话流利，会当地方言（如上海话）者加分。 年龄：30-50岁优先，有生活经验、懂银发人群心理。 【工作地点】 上海市杨浦区市光路 上海市静安区闻喜路 上海市浦东新区周浦文康路

每周三休息，底薪提成季度分红，要求会烫豆，有画瓷教学经验，有陶艺经验，会烧尧管理店内卫生，无经验肯吃苦，有老师进行培训内容

现招聘社区食堂店长，门店规模较小，日均客流约50人，工作内容包含门店日常管理、打餐、收银、店内保洁及餐具清洗等工作，要求识字、会书写，做事踏实认真、用心经营门店，月薪7500-12000元，月休四天。有意者可致电联系胡女士，电话：

招聘｜连锁火锅店经理 店铺：吴幺妹菜场火锅（松江东明广场店） 职责：门店全盘运营、团队管理、客诉处理、落地营销活动 要求：三年以上火锅门店管理经验，懂统筹、能带团队 待遇：高薪面议，包吃住、月休，薪资准时 老板直招，客源稳定 地址：松江东明广场

底薪提成 提成2-2.5 （门店的销售额100万-180万上不封顶） 年龄25-55 全面负责门店日常管理， 具备良好的沟通协调能力、责任心强，注重细节 有同行业店长经验者优先，学历不限 工作地点奉贤区，金山区，青浦区，闵行区 具体面议

有生鲜超市管理经验.

上海市杨浦区招贴不锈钢门槛

160平方砂纸打磨刷漆，全墙面无造型，昨晚立马给钱。

急招急招三名保安，工资220元一天，包住，年龄35岁以下，身高一175以上，工作地点在杨浦区。

杨浦长期项目安保白班要求:年龄35岁以下，身高要求175以上，两人一岗，听从现场管理。工资:200--220一个班次（看形象），每个月25号发工资（没钱可预支）。工作时间:08：00点——20：00点住宿宿舍:项目附近。电话:王队

贴砖修粉墙

招聘生活超市水果主管1名底薪6500加提成以上岗位：包吃包住/月休两天工作地点：惠州惠阳大亚湾电话：邹先忙电话没接到、请聊谢谢

武邑京东家电家居体验店职位名称：店长【底薪4000+绩效4000】具体电话联系！薪资待遇：4000-8000元/月工作地址：武邑县东昌街62号企业详情：井号://鲸鱼直聘/职位详情/TaVgjGV7fG7nLAs拨打电话：

于洪洗浴招聘｜带班经理底薪5500+满勤300另加按摩提成、卖品提成班次：上24休24，夜间可睡岗4小时要求：有洗浴管理经验优先电话：（同步）地址：沈阳市于洪区长江北街

招聘地址：烟台开发区万达二楼羽绒服招聘岗位：店长1名要求：有服装销售经验，年龄42岁以下，有团队意识。工作简单，底薪+提成+业绩奖励+节假日双薪联系电话：

招聘：展厅店长一、岗位职责1.全面负责展厅运营管理，带领实习团队，统筹排班、现场体验接待、团队培训、业绩目标达成。2.对接场馆方，协调日常工作，维护与场地方良好合作关系，妥善处理现场突发情况。3.制定展厅推广方案，带领团队完成体验转化与营收目标，复盘每日销售数据。4.展厅设备管理、物料管理、接待统筹。二、任职要求1.具备线下门店/展厅销售、团队管理经验，擅长带队。2.会开车；掌握东南亚多语种者优先。3.形象好，沟通协调能力强，善于对接外部合作方，做事稳重。4.对XR、AI、数字科普文化产业感兴趣。三、福利待遇：1.底薪+团队营业额10%提成。2.有社保、年终奖金、绩效奖金、节日福利、生日福利、差旅费补贴、员工培训等。四、工作地点和工作时间：1.工作地点：广西科技馆展厅，面向青少年做前沿MR空间数字科普，近距离体验空间计算、AI数字艺术，边做科普边学习前沿XR技术。工作时间：跟随场馆2.工作时间：跟随场馆开放时间，周一固定闭馆。

1.店内老客户的接待/维护， 2.店内设备的保养.维护 3.网上来客的接待.线上推广的视频发布。 4.店内活动的配合销售 。

理货员店员/夜班上架，就近分配，可预支工资 1、白班（理货、收银）：早班6~14点，晚班14~22点，8小时5000~6000元左右； 2、夜班理货上架：晚22~早6点，8小时左右，月薪7000~9000元上不封顶 主要工作内容：1、负责商品理货摆放、订单分拣，收银等；2、夜班：负责站点晚上来货，负责接收商品，核对数量，按照区域要求摆放整齐。 注：每月10号发工资，法定节假日三倍薪资

有经验优先

分拣员/白班理货/夜班上架等多岗位可选择，应聘不同的岗位负责的工作内容不同 应聘要求：18-42周岁，吃苦耐劳 ………………………………… 工作内容 分拣员（白班）：网上顾客下单后，从不同商品架分拣商品放进一个袋子打包好 理货员（白班）：整理货品，及时给商品架补货 夜班上架（夜班）：运来的物品卸货搬进仓库等指定位置摆放好 薪资范围 综合7000-10000（计件制，新人有保底月薪，后续越熟练薪资越高，最高可达15+） 门店有员工餐厅每餐10元左右，可提供住宿 ………………………………… - 满月报销健康证 - 每周可预支薪资600-800

兼职鲜榨果汁操作人员 负责 出摊，销售，制作，收摊，洗刷设备 工作时间16-21点 可日结 需要长期的

负责炸鸡汉堡店后厨的产品的制作

岗位职责： 1.负责门店日常接待、炸鸡食品制作，客户信息回复. 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货处理 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货，定期参与商品陈列与促销布置 4.协助完成日结盘点、库存核对及销售数据登记，确保账实相符 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服从门店管理规范

工资 200-300 左右，时间 9-18·左右 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.吃苦耐劳，具备较强责任心和团队协作精神 3.形象端正，举止得体

岗位：店长（恰嘎大学路店） 薪资待遇： 薪资范围：8000——12000元/月 年龄：23~30岁左右， 上班时间：10:00——22:00 月休3天，根据排班周末可以休一整天。 工作内容概述： 1、有餐厅或服务行业的管理经验，沟通能力强 2、了解各个平台系统，会基本操作，会维护线上平台、线下门店的口碑 3、善于处理线上平台和线下门店的突发状况、客人投诉及差评等。 4、自主能动性强，能提高门店业绩，具有积极的学习能力。 5、具备独立解决问题的能力，有担当，有责任心，做事认真，细心。 6、能管理好门店员工，与后厨互相配合，提升门店员工的凝聚力。 岗位要求经验： 1.有1-2年以上餐饮行业相关经验，在中餐经验的优先考虑； 2.了解熟悉连锁餐饮顾客消费特性； 3.了解大众点评、美团、饿了么、抖音等平台； 4.能基本应用自动化办公软件; 5.工作严谨,责任心强，具有较强的协调能力，沟通能力和统筹管理能力，具有团队合作精神； 面试地点和时间： 每月周一至周五，上午12点~下午18点

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，统筹人员、物料、服务与食品安全工作 2.制定并执行月度经营计划，监控营业额、成本及利润指标，提升门店盈利水平 3. 负责员工招聘、培训、排班与绩效管理，打造高效稳定的服务团队 4. 处理顾客投诉与突发情况，持续优化顾客体验与品牌口碑 5.严格执行公司标准化操作流程（SOP）及各项合规要求，确保门店合法合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，经验要求不限 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮运营全流程，具备基础财务核算与数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 责任心强，认同服务理念，能适应轮班与节假日工作安排

关于我们 坐落衡山路8号艺术地标，坐拥梧桐区核心景观，800㎡沉浸式美学穿搭空间，汇聚国内外独立设计师原创服装、小众高定配饰、艺术穿搭单品。 我们拒绝流水线快时尚，主打高级质感、私人定制穿搭、高端精致生活方式，服务上海高净值客群。 无强制推销、无内卷内耗、无低端客诉，以审美共鸣、专业穿搭服务打动客户，打造上海小众高端的美学标杆门店。 岗位职责 1、专属穿搭美学服务（核心） 深耕店内各设计师品牌风格、面料工艺、设计理念、版型特点，根据客户身形、气质、职业、日常/宴会/通勤场景，一对一定制专属成套穿搭方案；摒弃硬推销，用审美和专业建立客户信任，完成高品质成交。 2、高端客户接待与私域维护 负责到店客户全程精细化接待、试穿陪伴、贴心答疑，保持松弛、高级、舒适的服务氛围；精准记录客户风格偏好、尺码、消费需求，建立专属高端客户档案；定期维护老客，跟进新品上新、专属穿搭福利、门店美学沙龙活动，提升客户复购与长期粘性。 3、门店美学陈列与空间打理 配合店长完成门店货品陈列、模特造型搭配、展区氛围微调，结合季节、新品、艺术主题优化视觉效果，维持800㎡大店统一的高级美学调性；日常规整衣物、整理试衣间、养护高端面料单品，保证展区干净精致、货品整洁完好。 4、门店日常运营管理 负责货品上新、整理、库存核对、定期盘点，及时反馈断码、瑕疵、缺货货品；熟练完成开单、收银、货品打包、基础售后对接；积极配合门店新品品鉴会、穿搭分享会、会员私享活动落地执行。 5、个人专业持续提升 主动关注小众设计师潮流、高端穿搭趋势、面料穿搭知识，持续提升个人审美、穿搭能力、高端服务素养，保持个人形象与门店高端调性高度契合。 任职要求 1. 审美在线：热爱时尚，懂穿搭、有自己的风格，认可原创设计师品牌理念，拒绝千篇一律的穿搭模板； 2. 气质适配：形象干净精致、谈吐温柔有分寸，气质优雅大方，有高端服务意识，待人真诚有同理心； 3. 沟通舒适：善于倾听客户需求，沟通自然松弛，耐心细致，情商高，能轻松对接高端客群； 4. 经验不限：有高端女装、设计师集合店、奢侈品零售、私人穿搭顾问经验者优先；无经验但热爱穿搭、学习能力强、形象气质佳可带薪培养； 5. 态度踏实：热爱零售行业，稳定性强，积极上进，愿意长期深耕高端穿搭服务。 岗位核心优势（区别普通服装店） 1、地标高端平台：衡山路8号网红艺术地标，工作环境轻奢高级、氛围感拉满，工作圈层优质； 2、轻松无内卷：无硬性推销、无尬聊开单、无高压罚款，靠审美和专业成交，工作氛围自由松弛； 3、持续成长增值：零距离接触一线设计师单品、高定面料、高端穿搭体系，快速提升审美、气质、专业能力，实现个人增值； 4、客群纯粹优质：服务上海高净值精致人群，沟通舒适、极少客诉，积累高端优质人脉； 5、收入上限极高：高端高客单价单品，单客成交价值高，提成远超普通服装店，多劳多得、上不封顶。