招聘店长，员工， 1.负责茶饮产品的手工制作，严格遵循配方标准，保证出品品质，完成点单、收银、顾客接待等服务工作，保持微笑服务。 2.薪资：12-17元/小时+夜班补贴奖，学会后到手薪资3000-4000，管理组4200-6500，晋升快。发薪日：23号。连锁门店，就近安排。短期工勿扰。 3. 任职要求： （1） 18-35岁，身体健康，有积极乐观的服务心（2）有茶饮行业经验者优先，零基础可免费培训 （3）能适应早晚排班，吃苦耐劳，沟通能力良好 电话-杨

招聘：主管（提供食宿+年终奖+薪资4500起） 薪资：4500-5500元/月 岗位职责： 1. 全面负责店内各项工作的统筹与主持，确保店铺运营的高效与顺畅。 2. 对店内事务进行全方位管理，包括人员安排、任务分配等，以保障工作有序开展。 3. 主管店内工作餐相关事宜，确保工作餐的质量与供应的及时性。 任职要求： 1. 具备丰富的店铺管理经验，熟悉店内各项业务流程。 2. 拥有出色的组织协调能力，能够有效管理团队，推动工作进展。 3. 掌握餐饮管理相关知识，尤其在工作餐管理方面有一定的经验或见解。

店长年龄18―35，薪资福利:底薪+提成+节假日双薪+晋升及保险（AB班月均4000―8000）招工人数:1名

招聘：店长 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1. 全面统筹店铺运营管理工作，确保各项业务有序开展。 2. 凭借茶叶销售及餐饮运营管理经验，制定营销策略，有效提升业绩。 3. 负责员工培训与发展，打造高效协作团队，提升整体服务水平。 4. 维护良好顾客关系，提高顾客满意度与忠诚度，促进业务增长。 5. 控制店内运营成本，实现资源优化配置，提升店铺盈利能力。 任职要求： 1. 具备丰富的茶叶销售及餐饮运营管理经验。 2. 拥有较强的责任心与出色的管理能力。 3. 熟练掌握团队管理技巧，善于激励员工，提升团队整体绩效。 4. 能够制定并执行有效的营销策略，实现业绩目标的稳步增长。 5. 具备成本控制意识，能够合理规划资源，确保店铺运营效益。 本岗位提供五险、加班补助、工作餐及免费培训等福利，期待优秀的您加入！

招聘：养生馆诚聘28以上的店员，长期的，有服务经验的优先薪资：4000-8000元/月1、店员10人，综合工资4至8千，月休3天?工作坐班干净不累?釹性年龄28以上?有服务行业的优先，有耐心，无经验者带薪培训?早8点-11:30，下午2点到6:30。。招聘公司：御坊耳鼻堂工作地址：?家乐园高杆灯北300米路西御坊耳鼻堂招聘职位：?店长、店员/营业员、联系电话186****9889

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店长 五官端正，有亲和力，男女不限，业务能力突出 薪资福利:工资面议

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招聘店员/营业员一名！ 工作地址：双龙往东50米 【岗位职责】 · 负责商品上架、陈列及库存整理 · 熟悉食品、饮料、、酒水等品类销售与管理 · 协助收银、顾客服务及门店日常运营 【职位要求】 · 1-3年超市或零售行业经验，有商超工作经验优先 · 能适应白班工作，具体时间面议 薪资待遇面议 电话：

诚聘 快递驿站店长5名 水果店店长5名 综合工资5500+ 要求，有自己的经营理念，有抱负，有理想，认真负责 电话

店长 薪资福利:3000-5000元，包吃，加班补助 招工人数:1名 高薪招聘： 工作地址:西环宁德路

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