招聘：酒店店长助理（包吃住+五险）薪资：4000-7000元/月岗位职责：1．协助店长管理门店的日常运营工作，日常问题的处理和协调，优化团队建设，营造良好团队工作氛围；2．配合店长完成总部下达的各项指标和各项任务，控制门店的运营成本及各项开支，定期组织店内各类促销活动；3．及时掌握房态，对接大客户预定跟进；4．配合店长做好酒店关系维护工作，接待、拜访、协调、沟通等工作；5．明确并落实门店各工作事项，组织员工培训，合理安排人员分工，并做好巡查监督工作；6．配合店长及财务做好监督和审核酒店各类价格折扣权限工作；7．完成领导交待的其他工作。岗位要求：1．大专及以上学历，形象气质佳；2．具有酒店或民宿管理工作经验，如前厅经理/店长助理等；3．具有良好的协调沟通和团队建设能力，有较强的学习能力；4．具有良好的服务能力与意识，有较强的事业心和责任感；5．思维清晰，表达流利，有较好的抗压能力；6．熟悉酒店运营管理，有一定的市场拓展能力，能够协助酒店店长进行市场开拓；7、有直播工作经验。

招聘：服装体验店店长（虞歌）（包吃包住） 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 1.进行每日的日常服装销售工作。 2.完成每月的门店销售任务。 3.全面负责门店日常运营管理、监督、指导工作； 4.负责该店铺员工销售技能、对客服务、商品知识、店务管理陈列、公司制度的培训及跟进； 5.有经验者优先录取。 6.待遇：底薪+职务补贴+竞业补贴+绩效+提成+奖金+年终奖励。 岗位要求： 1. 职业类品牌服装、同岗位工作2年以上销售经验，熟悉终端门市运营管理、销售团队建设； 2. 形象气质佳，身体健康，五官端正； 3. 性格开朗； 4. 高中及以上学历； 5. 目标感强，团队合作能力强，责任心强； 6. 良好的沟通能力及较强的销售、陈列能力。

茶楼管理工作

招聘：店长（长白班+节日福利） 薪资：3000-10000元/月 岗位职责 1. 负责产品销售，开拓新客户并维护老客户 2. 收集市场信息，反馈客户需求和竞争动态 3. 协助完成销售活动策划与执行 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限 2. 具备较强沟通能力和销售技巧 3. 有销售工作经验者优先

招聘：茶楼店长（全勤奖+包工作餐+节日福利） 薪资：6000-8000元/月 岗位职责 1. 负责茶楼整体运营管理，制定并执行经营策略 2. 管理服务团队，确保服务质量与顾客满意度 3. 把控物资采购，做好成本控制与财务管理 4. 组织营销活动，提升茶楼知名度与业绩

门店店长 月薪面谈

员工，副店长，店长

招聘：店长 薪资：5000-10000元 岗位职责：全面负责门店日常运营管理工作，制定门店月度、年度销售目标与运营计划，带领团队完成业绩指标，统筹门店人员、货品、客户、财务等全流程管理。 任职要求：＊＊＊25-45＊＊＊，3年以上建材、门窗、家居行业门店管理经验，具备优秀的销售管理与团队领导能力，有良好的客户服务意识与品牌维护理念。 福利待遇：底薪+门店营业额提成+年终奖金+节日福利，综合工资5000-10000元/月。包工作餐，固定月休，带薪培训，长白班。

岗位职责： 1、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售，帮助顾客选购； 2、负责安排顾客的预约时间和养发，并做好记录 任职要求： 1、专业不限，性别不限； 2、乐于从事养发行业销售和服务工作； 3、愿意学习，工作积极主动，具有团队精神，敢于挑战自己 薪资结构： 底薪3000，提成，奖金等，综合5500-8000，不包吃住 工作时间：跟随商场营业时间，8小时工作制，早班9.00至17.30，晚班12.30至21.00 株洲株百庐山店、株百天元，石峰区都招人，可以选择上班地址

职位名称：金银加工师傅（学徒） 岗位职责： 1.根据顾客定制要求制作银饰、黄金首饰DIY； 2.协助店铺销售顾问做好辅单； 3.提供优质服务，为客户银饰进行清洗、保养、维修等工作； 4.对门店销售人员进行手工银产品生产流程、工艺等方面培训。 任职要求： 1.年龄：18-35，岁想赚钱； 2.能力要求：普通话标准，语言表达流畅，沟通能力强； 3.其它要求：吃苦耐劳，服务意识强，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力。 4.能接受外派（根据直营门店的需要，进行驻店）

益阳市赫山区招泥瓦工9.5小时350/另外小几个小工，年龄不超过55岁，无犯罪证明。

招聘招夜宵专业切配员一名夜宵专业水台师傅一名夜宵收银员一名，地址益阳市区团山路附近，月休三天，工资待遇面谈，联系电话刘店长。

益阳市安化县招砍伐楠竹工人，大量要人，计件工资，一天能挣400左右

益阳市赫山区湖南城市学院招 排油烟镀锌铁皮风管安装 专业师傅

兼职气保焊工二名，工资日结，联系人蔡总焊工

【温州快餐店招聘】诚聘副店长一名，工作地点位于浙江省温州市。薪资待遇6000—6500元，月休四个半天，具体休息时间面议。岗位主要负责协助店长完成门店日常运营管理，包括人员安排、出品把控、物资盘点、客户接待及卫生安全管理等工作。要求具备良好的沟通能力与团队协作意识，有餐饮行业相关经验者优先。我们提供具有竞争力的薪资及良好的晋升空间。联系电话： 姚总，欢迎有志之士来电咨询！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业文化，愿意长期稳定发展

招聘 生鲜经理2名 任职要求 1. 有2年以上生鲜/超市管理经验 2. 懂蔬果肉水产保鲜、定价、损耗管控 3. 能吃苦耐劳，适应早晚班，责任心强 工作地址:浙江金华永康 联系电话 薪资（多劳多得有能力无上限） 有超市的可以加我

太原市万柏林区南社村小区这边招一个有能力的店长需要拍摄的时候本人出现，但不需要拍摄。，薪资待遇面聊。 。

全互通电子商务有限公司诚聘以下岗位，联系电话. 岗位1：【业务导购】3名 要求：男女不限，20-40岁，能吃苦耐劳，主动积极学习，沟通能力强。 薪资：试用期保底2400元，转正保底3000元，业绩完成基本5000以上。 工作时间：早班7:30-16:00 晚班9:30-20:50 早晚班轮换，月休4天（自由调休） 工作地址：南县移动中心厅（城市广场下来老百姓大药房旁边移动中心厅） 岗位2：【专场店导购】1名 要求：25-40 岁，能吃苦耐劳外向，主动积极学习，沟通能力强，有销售经验赚钱欲望。 上班时间：早班8:30-16:30，晚班13:30--21:30，月休4天（自由调休） 薪资待遇：试用期保底2400元，转正保底3000元，业绩完成基本5000以上。 工作地址：桂花广场苹果专场店。。

招聘：门店导购（餐补+提成+奖励） 薪资：3000-6000元/月 工作时间：8.30-17.30，可以给到时间接送小孩 无经验：只要具备亲和力，爱学习。公司提供统一免费培训，培训期间也是带工资的！ 公司福利：底薪+提成+餐补+奖励

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.保持区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验

招聘：储备店长（带薪培训+**3天+餐补） 薪资：3500-8000元/月 岗位要求： 有中医健康调理、康复理疗，美容行业工作经验优先，有管理经验，福利待遇面谈，有意向可以直接打电话联系

招聘：活动促销人员薪资：3000-9000元＊:20-55＊时间约15天，每天8小时，活动结束时间5月31日工资:100-300元/天，活动结束时结付工作内容:听从执行经理安排,扫楼扫街或下乡宣传，找有家具需求的客户，并邀约进店体验聘用标准:有较强沟通能力和执行能力，有交通工具者优先

招聘临促一名，有促销经验者优先，有意者私聊

招聘：安化-肯德基楼面经理 薪资：3000-4000元 任职条件：

人康驼奶店寻找一名年龄在30至40岁之间的长期员工，工资加提成待遇优厚，每月享有四天休息。招聘信息，欢迎有意者联系。

湖南益阳招聘食品处理岗位，薪资面议。

1. 负责所属区域商品日常巡检、查缺补漏，及时完成货架、端架、堆头商品补货上架； 2. 严格执行先进先出原则，旧货前移、新货后置，按日期规范陈列摆放； 3. 整理货架排面，扶正商品、保持陈列整齐饱满，清理破损、污损、变形商品； 4. 核对商品价签，保证一物一签、价格准确，及时更换缺失、错误及促销价签； 5. 负责后仓领货、拉货、分货，轻拿轻放，做好商品搬运与仓储归位； 6. 排查临期商品，按公司流程分类登记、上报处理，控制商品损耗； 7. 整理空纸箱、托盘，保持货架周边、通道环境卫生整洁，工具定点归位； 8. 配合门店盘点、促销陈列调整，服从店长及主管日常工作安排。