
营业员有提成3-5人月结全职有经验者优先 底薪高
营业员工作内容:
给顾客介绍一下手机,新机,二手机,给一些顾客调理一下手机设置,贴膜,工作轻松接受无经验
工作时间:
上午8:30—下午19:30
午饭时间不固定,饿了就去,
三天休息 不固定 看个人需求
工资够月发,不压不拖
手机维修师 :
接受无经验
工作时间:上午8:30—下午7:30 工资够月发不拖
工作内容: 负责各类品牌智能手机的故障检测、维修与调试工作,涵盖屏幕更换、电池更换、摄像头维修、充电接口故障处理、进水机维修等常见软硬件问题。
工作要求:对手机有兴趣,对各大品牌有基本的了解,没有维修经验不要紧,只要工作认真,细心严谨,很好学会
3天休息,不固定休息,看个人需求,工资为底薪和提成,少休的天数换为工资发放
营业员1-2人月结
招聘水果店营业员一名,有经验者优先,年龄18-40岁,要求:有责任心,性格活泼,手脚勤快,表达能力强,有服务意识。
工作时间:每日8-9小时,工作轻松,只招长期,只招长期
薪资待遇:
薪资2500-4000
每月有团建,聚餐,节假日福利,年终奖等。过节礼品
电话:
地址:清河路上城国际南门
子玟粥铺
10-20元/时
营业员3-5人日结兼职全职25-55岁
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率
2. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及款项核对工作
3. 协助商品陈列、补货、盘点及库存管理,保持货架整洁有序
4. 主动了解顾客需求,提供个性化推荐,维护老客户并拓展新客源
5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
3. 工作认真负责,能适应轮班及节假日上班安排
4. 具备基础电脑操作能力,学习能力强
5. 形象端正,亲和力强,有团队协作精神
餐饮店长
6千-1万/月
餐饮店长月结全职快餐外卖堂食团餐
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,抗压性强
3.熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程
4. 学历不限,有相关管理经验者优先
5.责任心强,服务意识佳,具备基础财务与数据分析意识
招募助理及全职员工
4-6千/月
店员免费培训3-5人月结兼职假期工全职
DQ冰雪皇后门店招聘(完整版,可直接发朋友圈/招聘平台)
一、招聘岗位
岗位1:全职店员(若干)
薪资待遇
综合4200–5500元/月
基础底薪+全勤奖+销售绩效+晚班补贴
月休4天,8小时两班倒,含半小时带薪吃饭休息
,每月10号准时发薪
法定节假日上班享3倍时薪
福利:带薪岗前培训、每日员工免费冰淇淋、产品内部折扣、季度团建、、清晰晋升通道(店员→领班→店助→店长)
工作班次
早班:9:00–17:30
晚班:13:30–22:00
商场门店根据商场营业时间微调
岗位职责
顾客接待、点单收银、冰淇淋暴风雪/蛋糕/饮品制作
食材备货、设备清洗、门店内外卫生清洁、操作台消杀
物料盘点、库存核对、配合完成门店销售活动
维护品牌服务标准,妥善处理顾客咨询与简单售后
任职要求
年龄18–35周岁,学历不限,有无餐饮经验均可,带薪培训上手快
身体健康,入职后
性格开朗热情,手脚麻利,能接受周末、节假日排班
长期稳定发展,至少做满6个月,服从门店排班管理
岗位2:长期兼职伙伴(若干)
薪资
试用期18元/小时,考核转正20–23元/小时;法定节假日双倍薪资
排班
弹性排班,每周至少出勤3–4天,单次4–8小时;周末、寒暑假可稳定出勤优先
要求
18周岁以上,长期稳定,不招短期暑假临时工,持有/
岗位3:门店店长(1名)
薪资
5500–7000元/月,五险+门店业绩分红
职责
门店整体运营、人员排班培训、库存订货、业绩达成、门店卫生与品控管理
要求
1年以上餐饮/茶饮门店管理经验,熟悉门店全盘运营,沟通管理能力强
二、通用福利
全套带薪培训,零基础可上岗
每日免费冰淇淋,员工购买产品折扣
节日福利、团建活动、完整内部晋升体系
正规连锁管理,无押金、不收取任何培训费
三、工作地点
合肥市庐阳区银泰中心二期商场七楼DQ门店(自行替换地址)
四、联系方式
联系人:傅店长
电话:
面试时间:每日14:00–18:00,也可直接到店面试
温馨提示:面试无需准备复杂简历,到店简单沟通即可;入职需。
好想来零食店营业员
4-6千/月
营业员有提成3-5人月结全职
岗位职责
1. 热情接待顾客,主动介绍零食、解答疑问,提供优质购物体验。
2. 负责商品上架、陈列整理、及时补货,保持货架整齐饱满。
3. 检查商品保质期,规范处理临期、破损商品,保障食品安全。
4. 熟练操作收银系统,准确完成结算、找零、开票等工作。
5. 维护店内卫生、堆头与促销氛围,执行门店活动要求。
6. 配合完成收货、盘点、库存核对等日常运营工作。
7. 服从店长安排,遵守门店制度,维护品牌形象。
任职要求
1. 年龄18-45岁,学历不限,有无经验均可。
2. 性格开朗、亲和力强,有服务意识与责任心。
3. 手脚麻利、细心认真,能适应轮班/站立工作。
4. 良好沟通能力,团队协作意识强。
5. 热爱零食行业,愿意长期稳定工作优先。
招几个焊工450一天 包吃住不卡证 可0基础学徒
380-450元/天
工厂焊工餐补包住包吃夜班补贴保险6-10人日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄22-45以内都可以
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叉车工3-5人月结
招聘叉车工3名,年龄要求25-52岁,需持有叉车证并有相关工作经验。工作时间8:00-18:00,能接受偶尔加班。综合工资4500-5000元,主要工作内容为装卸物料、挑吨包。干满27天另加满勤奖300元。工作地点位于濉溪开发区。
外墙漆真石漆3-6个月3-5人包工技术好专业师傅二把刀勿扰自备工具
吊绳滑板,外墙漆/真石漆,需要两个人,包点都可以,
自己带工具400一天,四层小楼,
有四栋房子,有需要的加我微信,
电话微信同号
招聘专员人事专员年终奖全勤奖
人事专员|底薪3000-6000 +提成+奖金 +每周可调休
【岗位】人事专员
【薪资】底薪 3000-6000(能力定档)+ 招聘提成 + 月度奖金,多劳多得、上不封顶,薪资透明无套路
【休息制度(重点福利)】
每周单休基础上,固定一天可调休,灵活排班,有事可提前调班,不压假、不扣假,兼顾生活和工作!
【工作内容】
1、负责公司人员招聘、简历筛选、面试邀约及跟进,完成招聘任务;
2、日常维护招聘平台,更新岗位信息,整理人才简历;
3、负责员工入职、离职登记、档案整理、考勤核对等基础人事工作;
4、协助处理日常人事行政事务,配合团队日常工作。
【任职要求】
1、年龄 18-35 岁,有无经验均可,零基础可教、带薪带教;
2、沟通顺畅,态度认真踏实,执行力强,想稳定长期发展;
3、会基础电脑操作,性格开朗,愿意学习新事物;
4、有人事、招聘经验、传媒行业经验者优先。
【公司福利】
底薪稳定不浮动,提成奖金按月发放
每周可调休,休息灵活自由
团队年轻氛围轻松,无勾心斗角、不内卷
节日福利、不定期团建、晋升通道清晰
正规公司、长期稳定招人,适合长期干
【我们想说】
不画饼、不套路!
只要你踏实肯干、认真做事,薪资和提升全部看得见!
想找休息灵活、薪资稳定、可以长期做的人事工作,直接私聊我!秒回复、当天可面试!
超市店长
1-1.3万/月
店长1-2人大专
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4. 具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化
销售店长导购
招聘岗位:店长1名,导购数名工作地址:品牌专卖店年龄要求:25-48岁性别要求:员工薪资待遇:2500-5000工作内容:销售本品牌商品联系人:张员工士联系电话:人数需求:店长一名,导购数名(无卖鞋经验者勿扰)
店长服务员
招聘岗位:店长(1人)单位类型:餐饮店学历要求:大专及以上应发薪资待遇:8000-11000元/月是否需要专业技能、工作经验:有相关经验者优先招聘岗位:服务员(15人)学历要求:高中及以上应发薪资待遇:3000-4000元/月是否需要专业技能、工作经验:有相关经验者优先工作地点:和田市古勒巴格街道人民西路195-2号(老夜市对面)联系人:李先生联系方式:
店员免费培训1-2人月结全职
濉溪县城内招聘店员三名,年龄20-50岁,一月3000元,9个小时,具体面谈,活单一好干,老板人好。电话:韩老板
招聘营业员
2-4千/月
店员营业员免费培训1-2人月结全职
招聘两名店员
中班:上午10点到晚上9点
晚班:下午4点到晚上2点
薪资:试用期2000
正式工3000
个人要求:
:形象良好
:沟通能力强
:有事业心和责任心
工作内容:
:店面卫生保持干净
:店里陈列货物保持整齐
:介绍产品,及时备货
:盘点库存,及时补货
:配合店面线上和线下宣传
店员月结
招聘卖货员月薪5000-7000男女不限30-45岁工作要求:干净麻利会卖货热情工作时间:12个小时一月两天休班全勤将500有过节费联系电话:工作地址:老中瑞批发市场二孩水产
线上超市分拣货员
2-3千/月
理货员1-2人月结全职
【喜市哆超市】招聘线上超市拣货员!
工资待遇:月薪2500-4000元月休2天
店铺地址:百度地图/高德地图搜索【阿信到家】即可到店面试,店铺为24h营业,随时可以前往面试
岗位职责:
1.依据客户需求,线上接单后准确无误地选取相应商品进行打包与分拣;
2.日常管理店铺货物,确保商品摆放整齐;
3.使用手机积极回应顾客的咨询和需求,提供优质的客户服务;
4.工作时间:长白班(时间暂定)
任职要求:
1.年龄要求20岁-40岁以内
2.必须熟练操作手机,能够快速有效地与客户沟通;
3.对工作认真负责,能够准确理解并执行客户需求。
店员/营业员
2-6千/月
营业员店员有提成1-2人月结全职
一、基础条件
1. 年龄20–45岁,有无洗护行业经验均可,新手可带薪培训。
2. 会基础手机、电脑操作,能打字开单、登记客户信息、核销会员充值卡。
3. 五官端正,口齿清晰,待人温和有耐心,无不良嗜好,干净整洁。
4. 长期稳定干,不接受短期临时工,能配合门店上下班轮班。
二、能力要求
1. 擅长沟通接待,会跟客户讲解洗护价格、售后、会员活动,能主动推充值会员卡。
2. 细心仔细,收衣时检查破损、污渍、掉扣、掉色,提前跟客户说明,减少售后纠纷。
3. 简单区分面料:羽绒服、大衣、窗帘、皮鞋、皮具基础洗护常识,入职。
4. 会对账收银,每日清点营业现金、线上收款,做好台账,账实相符。
5. 有服务意识,客户投诉能温和妥善处理,不与顾客争执。
三、工作素养
1. 勤快爱干净,空闲时整理前台、熨烫样衣、打扫门店卫生、摆放洗护成品。
2. 守时不迟到早退,服从店长安排,配合取送、盘点衣物等临时工作。
3. 诚信靠谱,爱惜门店衣物、设备,不私拿店内物品,不挪用营业款。
4. 有亲和力,熟客能记住,维护老客户,提升复购。
四、优先录用条件
1. 有干洗店、服装店、超市前台、收银销售经验者优先;
2. 擅长销售,能稳定开会员充值单者优先;
3. 家住门店附近,通勤方便,能长期在岗。
栏目概述
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